JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Arbeidstaker og arbeidsgiver

Hvis noen i dagens arbeider- og fagbevegelse ikke ser forskjell på arbeidstaker og arbeidsgiver, så er det ikke forskjellen som er borte – men det politiske gangsynet.



25.05.2011
09:29
16.12.2013 16:14

jan.erik@lomedia.no

Det mest fundamentale skillet i arbeidslivet går mellom arbeidsgiver og arbeidstaker. Sånn har det alltid vært, sånn er det i dag.

Karl Marx bygde hele sin kritikk av kapitalismen på forskjellen mellom arbeidstaker og arbeidsgiver, eller arbeid og kapital som han også kalte det.

Organiseringen av norsk arbeider- og fagbevegelse, og forståelsen av denne organiseringen, springer ut av forskjellen mellom arbeidstaker og arbeidsgiver.

Også Arbeidsmiljøloven (AML) av 1977, med alle sine seinere revideringer, er tuftet på skillet mellom arbeidstaker og arbeidsgiver. Det er ikke med lett hjerte norske arbeidsgivere har gitt fra seg så mye av styringsretten som de har etter den nyeste versjonen av AML. Det bare virker sånn i arbeidsgivernes festtaler.

For de samme arbeidsgiverne reddes av at AML er en lov som i likhet med for eksempel opphavsrettsloven er relativt svak når det gjelder å gjøre lovbryter ansvarlig for sine handlinger. Riktignok står det klart i AML at det er arbeidsgiver som er ansvarlig for et godt arbeidsmiljø, men Magnus Marsdal i Manifest Analyse har et godt poeng når han etterlyser den strafferettslige håndhevingen av brudd på AML. For så lenge det ikke får noen konsekvenser å bryte loven, så gjør arbeidsgiver både her og der sjølsagt det. Noen til og med uten å rødme av skam.

Forskning viser at når det kommer til utviklingen av arbeidsmiljøet i norske bedrifter og foretak, så er det en stor ulikhet i virkelighetsoppfatningen mellom arbeidstaker og arbeidsgiver. Det viser seg at de kan være relativt enige om utfordringene (eller problemene, som vi sa i gamle dager), men vektlegger ulike syn og perspektiver på hva som er løsningene. Og blir arbeidstaker og arbeidsgiver mot formodning enige om løsninger, er de sjelden eller aldri enige om årsakene.

Jeg har ikke glemt det særnorske trepartssamarbeidet mellom arbeidstaker, arbeidsgiver og myndigheter. Dette fungerer på sitt vis, men det rokker ikke ved det faktum at det er en vesentlig forskjell på arbeidstaker og arbeidsgiver. Ikke bare i lønn, men framfor alt i synet på det meste av hva som foregår i arbeidslivet – HMS inkludert.

Ta for eksempel følgende sjekkpunkter for et godt arbeidsmiljø: Forutsigbarhet, høy grad av kontroll, anerkjennelse, realistisk arbeidspress, samsvar mellom innsats og verdsetting, klare tilbakemeldinger, entydig og positiv kommunikasjon, høy grad av trivsel – er arbeidstakere og arbeidsgiver på din arbeidsplass enige om hva som skal til for å få til dette? Jeg vedder et flaxlodd på at svaret er nei.

Og denne uenigheten bør ikke overraske noen. For forebyggende HMS-arbeid forstås av arbeidsgiverne oftest som en utgiftspost.med løpende regninger de ikke betaler om de ikke er sikre på at det gir resultater. Og da helst økonomiske resultater. Det er med arbeidsgivere som med politikere. Også politikerne ser nytten (særlig den økonomiske nytten) av forebyggende arbeid, men det er vanskelig å bevilge penger til forebygging om finansministeren sier at pengene ikke er der. Eller er der, men ikke skal brukes.

En ting ser det imidlertid ut til at arbeidstaker og arbeidsgiver er relativt enige om når det gjelder HMS, nemlig at det er svært viktig å ha gode ledere om arbeidsmiljøet skal bli godt.

Under Arbeidsmiljødagene i Trondheim møttes 24.mai Børre Pettersen, tidligere Hovedverneombud i LO og mangeårig industrileder Gerhard Heiberg, the best olympic ever (sjefen for OL på Lillehammer i 1994). De snakket om ledelse i arbeidslivet før, nå og i morgen – og var forbløffende og rørende enige.

Ledere må ha autoritet, men ikke være autoritære. Da må autoriteten være ekte, mente Pettersen. Som leder må du være ydmyk og villig til å lytte til hvordan du virker på dine ansatte. Det er de menneskelige egenskapene du har og viser som leder som betyr noe også i framtidas ledelse, mente Heiberg. Og Pettersen nikket. Forskjellene mellom hva de to herrene mente var minimale.

Men så snakket de heller ikke om forskjellene mellom arbeidstaker og arbeidsgiver.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
25.05.2011
09:29
16.12.2013 16:14



Mest lest

LO-leder Peggy Hessen Følsvik, riksmekler Mats Ruland og NHO-leder Ole Erik Almlid etter at partene hadde blitt enige i lønnsoppgjøret.

LO-leder Peggy Hessen Følsvik, riksmekler Mats Ruland og NHO-leder Ole Erik Almlid etter at partene hadde blitt enige i lønnsoppgjøret.

Håvard Sæbø

LO og NHO er enige om årets lønnstillegg. Dette ble resultatet

NHOs Ole Erik Almlid og LOs Peggy Hessen Følsvik på vei inn for å bekrefte at det er brudd i årets lønnsopgjør.

NHOs Ole Erik Almlid og LOs Peggy Hessen Følsvik på vei inn for å bekrefte at det er brudd i årets lønnsopgjør.

Leif Martin Kirknes

Se lista: Her kan det bli streik i årets lønnsoppgjør

Forhandlingene mellom LO, YS og NHO i årets lønnsoppgjør er krevende. Det medgir også riksmekler Mats Ruland.

Forhandlingene mellom LO, YS og NHO i årets lønnsoppgjør er krevende. Det medgir også riksmekler Mats Ruland.

Jan-Erik Østlie

Løsning i lønnsoppgjøret, ingen streik. Her er årets økonomiske ramme

Brede Edvardsen er nestleder i Norsk Arbeidsmandsforbund. Han frykter for konsekvensene hvis lavtlønte vektere mister tillegget i lønna.

Brede Edvardsen er nestleder i Norsk Arbeidsmandsforbund. Han frykter for konsekvensene hvis lavtlønte vektere mister tillegget i lønna.

Øyvind Aukrust

4.000 vektere kan miste tillegg i lønna: – Dette er et helt hårreisende krav av NHO, mener topptillitsvalgt

RETTSHJELP: LO-advokat Jan Arild Vikan bisto arbeidstaker og forbundet i saken. Han sier saken gjelder langt ut over dette ene tilfellet og denne bedriften.

RETTSHJELP: LO-advokat Jan Arild Vikan bisto arbeidstaker og forbundet i saken. Han sier saken gjelder langt ut over dette ene tilfellet og denne bedriften.

Sissel M. Rasmussen

Nei, arbeidsgiver kan ikke bare trekke deg i lønn, selv om det står i arbeidsavtalen

Hanna Skotheim

Nav er klare for å betale ut feriepenger på dagpenger før sommerferien

Martin Guttormsen Slørdal

Gunvor (81) har slitt ut åtte motorsager: – Jeg har mange trær på samvittigheten

KAN SMITTE: Fordi forurenset tøy kan etterlate seg koronavirus i hjemmet, bør arbeidsklær, for eksempel i helsevesenet, vaskes i et profesjonelt vaskeri og ikke hjemme, mener Industri Energi og Norsk Renseri- og Vakseriforening.

KAN SMITTE: Fordi forurenset tøy kan etterlate seg koronavirus i hjemmet, bør arbeidsklær, for eksempel i helsevesenet, vaskes i et profesjonelt vaskeri og ikke hjemme, mener Industri Energi og Norsk Renseri- og Vakseriforening.

Ole Palmstrøm

Derfor advarer vaskeriene mot å vaske arbeidsklærne hjemme

KRAFTTAK: Vibeke Eriksen (48) tviholder på full jobb som lærer samtidig som hun dekker hjemmebanen og pleier sin livstruende syke mann.

KRAFTTAK: Vibeke Eriksen (48) tviholder på full jobb som lærer samtidig som hun dekker hjemmebanen og pleier sin livstruende syke mann.

Eirik Dahl Viggen

Vibeke (48) må bruke egenmeldinger for å ta seg av sin kreftsyke mann

Renholderne var blant de yrkesgruppene som fikk lavlønnstillegg i mellomoppgjøret i 2019.

Renholderne var blant de yrkesgruppene som fikk lavlønnstillegg i mellomoppgjøret i 2019.

Håvard Sæbø

Hvem kan få lavlønnstillegg i årets lønnsoppgjør? Disse fikk et ekstra løft sist

Håvard Sæbø

Over 11.000 Fellesforbundet-medlemmer kan gå ut i streik søndag. Sjå lista

LO-leder Peggy Hessen Følsvik og administrerende direktør Ole Erik Almlid i NHO kan se fram til to intense dager når årets lønnsoppgjør skal avgjøres

LO-leder Peggy Hessen Følsvik og administrerende direktør Ole Erik Almlid i NHO kan se fram til to intense dager når årets lønnsoppgjør skal avgjøres

Leif Martin Kirknes

Lønnsoppgjøret: Slik foregår meklingen

Problemet er særlig stort i produksjonen av agurker. Der kreves det nemlig seks-åtte måneders opplæring.

Problemet er særlig stort i produksjonen av agurker. Der kreves det nemlig seks-åtte måneders opplæring.

Sissel M. Rasmussen

Færre utenlandske arbeidere kan gi færre norske agurker

Kommentar

Ihne Pedersen

«Norske journalister kjøper NHOs skambud til vanlige folk», skriver Mímir Kristjánsson

Debatt

Man blir sittende igjen med inntrykket av at sykepleierne alltid har blitt hengende etter på lønna. Det er feil, skriver Torgny Hasås. (Illustrsjonsfoto)

Man blir sittende igjen med inntrykket av at sykepleierne alltid har blitt hengende etter på lønna. Det er feil, skriver Torgny Hasås. (Illustrsjonsfoto)

Colourbox.com

«Lederen i Sykepleierforbundet mener jeg har misforstått sykepleierlønna. Det er feil»

Arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen (H) ble utfordret av SV-leder Audun Lysbakken om de voksende køene utenfor Fattighuset og hos Frelsesarmeen under pandemien. (Arkivfoto)

Arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen (H) ble utfordret av SV-leder Audun Lysbakken om de voksende køene utenfor Fattighuset og hos Frelsesarmeen under pandemien. (Arkivfoto)

Håvard Sæbø

Røe Isaksen: – Det skal ikke være flaut å be om hjelp for å få mat på bordet

Administrerende direktør i NHO Ole Erik Almlid, riksmekler Mats Ruland og LO-leder Peggy Hessen Følsvik kommer til å ha mye med hverandre å gjøre gjennom meklingsinnspurten som foregår fredag og lørdag. Frist er natt til søndag.

Administrerende direktør i NHO Ole Erik Almlid, riksmekler Mats Ruland og LO-leder Peggy Hessen Følsvik kommer til å ha mye med hverandre å gjøre gjennom meklingsinnspurten som foregår fredag og lørdag. Frist er natt til søndag.

Leif Martin Kirknes

Innspurten på lønnsoppgjøret er i gang: – Streik er en mulighet, sier LO-lederen

Asfaltarbeidere er blant dem som står klare til å streike.

Asfaltarbeidere er blant dem som står klare til å streike.

Dorthe Karlsen

2500 medlemmer av Arbeidsmandsforbundet kan gå ut i streik søndag

Ansatte som har vært permittert risikerer at store deler av ferietillegget spises opp av skattetrekk, hevder HR-selskapet Simployer.

Ansatte som har vært permittert risikerer at store deler av ferietillegget spises opp av skattetrekk, hevder HR-selskapet Simployer.

Colourbox.com

Feriepenger på dagpenger blir ikke trukket i skatt i juni

FÅR FERIEPENGER: Ørjan Strømhaug er glad for de ekstra pengene som vil tikke inn på kontoen. Han var permittert fra jobben på et personbilverksted fra mai til desember i 2020.

FÅR FERIEPENGER: Ørjan Strømhaug er glad for de ekstra pengene som vil tikke inn på kontoen. Han var permittert fra jobben på et personbilverksted fra mai til desember i 2020.

Tormod Ytrehus

Nå blir det likevel feriepenger på dagpenger for småbarnspappa Ørjan. Så mye kan han få


Flere saker