Hva skal vi tro?
Om noen dager skal et utvalg i Høyre levere forslag til ny arbeidslivspolitikk. Partiets arbeidspolitiske talsmann Torbjørn Røe Isaksen leder arbeidet og karakteriserer innspillene som moderate.
sym@lomedia.no
Og i forkant har han vært konkret på at sykelønna ikke skal endres; allmenngjøring skal ikke reverseres der det er innført og det slås fast at sosial dumping er et onde og et organisert arbeidsliv et gode. Ja, det er sågar et konkurransefortrinn. Signalene fra Høyre vekker dyp bekymring langt inn i arbeidsgiverorganisasjonene NHO og Virke. Tilsvarende bør LO være strålende fornøyd med at Høyre nå lytter og lærer.
LO-Aktuelt har i mange år skrevet om hvordan høyresiden i Danmark og Sverige har klart å framstå som velferdsstatens forkjempere og arbeidsfolks partier. Systematisk har de, bit for bit, stjålet eierskapet til sosialdemokratiets hovedsaker samtidig som de har holdt fast på velkjente løfter som mindre skatt. Det er derfor ikke overraskende at også Høyre har innsett at denne «både i pose og sekk-politikken», er den eneste veien tilbake til regjeringskontorene. De må ha med seg folk flest for å få flertall. Og Landsorganisasjonen i Norge er så stor at den representerer folk flest.
Derfor innser Røe Isaksen at «vi må bekjempe myten venstresiden sprer om at fagorganiserte ikke kan stemme Høyre».
Nå vil nok noen hevde med tyngde at det langt fra er en myte. Og at Høyre i alle år har framstått som arbeidsgivernes parti. Tiår med konkret politikk dokumenterer at det ikke primært er norske arbeidstakere Høyre tenker på. Og det kan være på sin plass å bruke et annet sitat fra Røe Isaksen: «Høyre vil ikke delta i hylekoret som roper opp hver gang statistikkene viser at de rike er blitt rikere. Norge tåler økte forskjeller.»
År med høyrestyre i Sverige og Danmark illustrer godt at den borgerlige politikken virker. Forskjellene øker og de rike blir rikere. Fagbevegelsen er dramatisk svekket, de sosiale rettighetene forvitrer og arbeidsløsheten bekymrer.
Det er naturligvis en viss mulighet for at Høyre er mer oppriktig i sin kursendring enn de borgerlige i Sverige og Danmark. Men da bør de strekke ut en samarbeidende hånd mot de rødgrønne regjeringspartiene og si nei takk til Venstre og Fremskrittspartiet. Og ikke minst ta avstand fra Kristelig Folkeparti som ærlig og oppriktig sier de vil kutte i sykelønnsordningen. Men det er kanskje å kreve for mye av et Høyre i fremmede klær?
(Artikkelen sto på trykk i LO-Aktuelt nr. 9/2012)
Mest lest
Tre år er den vanlige maksperioden for arbeidsavklaringspenger den Høyre-ledede regjeringa innførte i 2018. (Illustrasjonsfoto)
Colourbox.com
Flere tusen kan miste AAP-støtten neste uke. Se hvem som rammes
Vestøy Transport AS meldte nylig endring av forretningsadresse til denne privatboligen i Tana. Tidligere ble bedriften drevet gjennom en "virtuell adresse" hos regnskapsbyrået Norus Regnskap AS i Oslo.
Privat
Dette er basen til en «norsk» transportbedrift med 20 ansatte
LIKT FOR ALLE: Terje Olsson, styreleder i LOfavør, krever at Elkjøp behandler sine ansatte likt, uavhengig om de er omfattet av tariffavtale eller ei. HK-leder Christopher Beckham (t.h.) er glad for støtten fra LO.
Brian Cliff Olguin
LO sier opp avtale med Elkjøp verdt 30 millioner: – De må endre holdning og bonusordning
Mannen kom seg ikke til Tromsø på grunn av dårlig vær. «Kågtind II» dro på fiske utem ham. Nå må rederiet Nergård Havfiske betale fiskeren for turen.
Geir Vinnes/MarineTraffic.com
Fisker ble forlatt på kaia og mista 230.000 i lønn da flyet hans ble kansellert
KOMMENTERER SAKEN: Nav-direktør Hans Christian Holte beklager Navs språkbruk overfor syke Geir: – Slike formuleringer er noe av det som forteller meg at denne saken kunne vært håndtert annerledes.
Jan Richard Kjelstrup / ASD. Innfelt: Skjermdump av frifagbevegelse.no
Hva gikk galt da Geir ble mistrodd? Nå vil Nav-sjefen finne svar
BEVISST MISFORSTÅTT?: Abid Raja mener man her med vitende og vilje ønsker å misforstå ham. Den avtroppende likestillingsministeren mener det er leit at noen ønsker et debattklima hvor de som deltar må være pinlig nøyaktige i alle ordvalg i alle settinger.
Jan-Erik Østlie. Innfelt: privat
Rajas ordvalg skaper kraftige reaksjoner: – Helt hårreisende
VURDERES: Jysk har plassert ut iPader i butikkene for at kundens skal evaluere de ansatte. (Illustrasjonsfoto)
pressefoto jysk
Jysk-ansatte føler seg presset til å skaffe kundevurderinger. Se hva ledelsen svarer
MER PRIVATISERING: EUs jernbanepakke fire innebærer blant annet obligatorisk bruk av konkurranse ved tildeling av kontrakter om persontransport med jernbane.
Tormod Ytrehus
I dag blir EUs jernbanepakke 4 en del av norsk lov: – Regjeringen gir blaffen i at de nettopp har tapt
SÅRBARHET: – Vi møter mennesker i en sårbar livssituasjon og gjør så godt vi kan innenfor regelverket som politikerne har bestemt, sier Elisabeth Steen.
Merete Jansen
Nav-drapet rystet tillitsvalgte Elisabeth: Her er hennes melding til engstelige ansatte
Kroppen og arbeidslivet:
TILBUDENE BORTE: Etter 2014 har de aller fleste programmene for innsatte blitt kuttet. Ole Martin Aanensen mener det er dårlig økonomisk prioritering. Innsatte trenger hjelp til endring.
Sissel M. Rasmussen
Ole Martin kan aldri ta fri på vakt i fengselet: – Det er den konstante årvåkenheten som sliter mest
Ansatte i pleie- og omsorgstjenesten har mer kvelds- og nattarbeid enn andre yrkesgrupper, ifølge arbeidslivsbarometeret til YS.
Tri Nguyen Dinh
Vi jobber mer kveld, natt og helg enn før. Disse bransjene skiller seg ut
BEMANNINGSBYRÅ: – Bemanningsbyrået har ødelagt livet mitt, sier Rafal Janeczeks om tiden som ansatt i Kranfører AS. Han håper arbeidsinnvandrere skal slippe å oppleve det samme som ham.
Håvard Sæbø
Kranfører Rafals historie ryster politikere. Dette vil de gjøre med bemanningsbyråene
Dabar galite skaityti „FriFagbevegelse“ straipsnius lietuvių, lenkų ir anglų kalbomis.
Martin Guttormsen Slørdal
Nuo šiol naujienas apie darbuotojų gyvenimą Norvegijoje galite skaityti ir lietuviškai
Debatt
Ola Elvestuen konstruerer problemer som ikke fins, for deretter å påstå at EUs fjerde jernbanepakke kan «løse» dem for oss, skriver Grethe Thorsen.
Leif Martin Kirknes
«Elvestuens grenseløse avsporingsforsøk»
Mannen var ansatt som boresjef på riggen Scarabeo 8 da han mistet beinet etter en motorsykkelulykke.
Arkivfoto: Saipem
Etter at oljearbeideren fikk benprotese, startet konflikten. Nå får han 3,2 millioner i erstatning
Kroppen og arbeidslivet:
PÅ TUPPA: Er det trangt om plassen, må Andreas Tharaldsen løfte brettet høyt – på fingertuppene.
Sissel M. Rasmussen
Andreas er redd for å bli bitter og angre på yrkesvalget
Kommentar
Statsministerens kontor, med Erna Solberg i spissen, har et medansvar i Ropstad-saken, skriver ANB-redaktør Kjell Werner.
Jan-Erik Østlie
«Det tar seg ikke pent ut når Erna Solberg toer sine hender i Ropstad-saken»
Stine Blegeberg ble utsatt for fem alvorlige episoder da hun jobbet på barnevernsinstitusjon. Nå har Trygderetten godkjent at disse har gitt henne Posttraumatisk stresslidelse
Anne Myklebust Odland
Stine ble psykisk syk etter vold på jobben. Nå har hun vunnet en viktig seier i Trygderetten
Kommentar
Arkivfoto. Illustrasjonsfoto.
Tormod Ytrehus
«Ingen skal måtte tåle å frykte for livet mens de gjør jobben sin»
MAGISK ETTER SEIER: Evelyn Brunvold, Ylva Leimane, Åse Silde og Vasso Nanopouloy på Kleppestø sykehjem.
Eivind Senneset
