NTE-ansattes pensjon og tariffhopping
Onsdag 12. juni hadde LO i Namsos et leserinnlegg i Trønder-Avisa angående Nord-Trøndelag Elektrisitetsverk (NTE) sine ønsker om å bytte arbeidsgivertilknytning fra Kommunenes Sentralforbund med mål om å endre opparbeidede pensjons-rettigheter for egne ansatte.
Dette inngår som en del av NTEs resultatforbedringsprogram som skal rette opp flere år med underskudd i selskapet. Noe av besparelsene gjøres ved nedbemanning, og med varsel om ytterligere tiltak hvis målet om et resultat på 200 millioner etter skatt ikke blir nådd.
Et av de tiltakene ledelsen i NTE forsøker å få gjennomslag for er «Tariffhopping» som innebærer bytte av arbeidsgiverorganisasjon.
Når et selskap har inngått avtaler og enighet med fagforeningen lokalt i mange år, som for eksempel pensjonsrettigheter, har tariffhopping ved flere tilfeller vært en kjent metode for og frata de tillitsvalgte de verktøy de har til rådighet for å forsvare tariffestede rettigheter. Resultatet sier seg selv, de faglige-og pensjonsrettigheter som er opparbeidet over lang tid blir svekket.
Dette skjer oftere i fristilte offentligeide selskaper en i private sektor. Selskapenes målsetting med tariffhopping, er som regel å redusere kostnader, som fører til langt dårligere betingelser for de ansatte. På denne måten legges deler av regningen for selskapenes dårlige styring og økonomisk resultat over på de ansatte, mens ansvaret for tapene ligger til den til en hver tid sittende ledelse.
I samme innlegg ber LO i Namsos om støtte fra et Fylkesråd dominert av Arbeiderpartiet for å unngå at opparbeidede rettigheter forringes. De oppfordrer til at vedtaket fra fylkestinget i 2007 opprettholdes slik at NTEs ønsker om å benytte tariffhopping som et mulig virkemiddel ikke kan gjennomføres.
På LO-kongressen 2013 utspant det seg en gemyttlig snill «krangel» mellom Jens og Roar, om hvem som kom først! Var det Arbeiderpartiet eller LO? Ingen av partene ville egentlig gi seg, men til slutt gikk LO tilsynelatende av med seieren. Dette er for så vidt en uviktig diskusjon, mest satt i scene for å fremheve samarbeidet mellom Arbeiderpartiet, og LO. Men det er ikke uproblematisk når folkevalgte i reelle saker, som i dette tilfellet NTE, går arbeidsgivers ærend og bidrar til å muliggjøre tariffhopping. Bruken av tariffhopping fra arbeidsgiversiden ødelegger de verktøy som fagforeningene har, noe som igjen bidrar til å forringe de tariffavtaler og rettigheter som fagbevegelsen har arbeidet frem i over lang tid. Tariffhopping kan sidestilles med fagforeningsknusing.
Styret i Verkstedklubben Kværner Verdal tar avstand fra tariffhopping, og støtter LO i Namsos og NTE-ansatte i sin kamp for å beholde opparbeidede rettigheter i forhold til pensjon.
Mest lest
Tillitsvalgt Kateryna Bilokin mener at deler av bonusen kunne blitt brukt til andre viktig tiltak i bedriften.
Erlend Angelo
Ikea-ansatte får mer enn en månedslønn i bonus. Men tillitsvalgte Kateryna jubler ikke
I slutten av forrige måned ble en malebedrift i Oslo slått konkurs. Årsak: Arbeidsgiver hadde ikke betalt ut 22.000 kroner i feriepenger, som han skyldte en av sine ansatte. (Illustrasjonsfoto)
Håvard Sæbø
Maler slo arbeidsgiveren konkurs da han ikke fikk 22.000 kroner i feriepenger
INGEN STREIK: Partene i statsoppgjøret landet en enighet seks timer på overtid Her er LO Stat-leder Egil André Aas (nr. to f.v.), kommunal- og moderniseringsminister Nikolai Astrup (f.h.), personaldirektør Gisle Norheim i staten, og leder Anders Kvam i Akademikerne stat (t.v.).
Morten Hansen
Sjekk lønnshoppet for statsansatte
Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.
Stian Lysberg Solum / NTB
Pensjon: Her vil regjeringen kutte
Det kan bli streik blant sykepleierne i kommunene etter at et flertall av medlemmene sa nei til resultatet i lønnsoppgjøret.
Tri Nguyen Dinh
Sykepleierne vraker årets lønnsoppgjør. Nå øker streikefaren
BRUK OG KAST: Tre uker etter at hun fikk økt stillingsprosent, ble Marit Lysgård Amundsen oppsagt fra jobben i Rauma kommune.
Sidsel Hjelme
Marit (36) fikk endelig fast jobb etter seks år. Så kom et brev i posten
SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.
Katharina Dale Håkonsen
Mens topplønte i staten fikk 5.700 kroner mer i lønn, fikk resepsjonsvakt Marit 1.700: – Jeg ble så irritert
FRA VONDT TIL VERRE: Taxisjåførene Svein Skavang Graadal (til venstre) og John-Egil Dahl bruker mye av arbeidsdagen på å vente på neste tur. Med flere drosjer som skal konkurrere om de samme kundene, kan det bli enda mer ventetid.
Tormod Ytrehus
Taxisjåførene Svein og John-Egil frykter for fremtiden med de nye reglene fra 1. november
Nytt om navn:
Espen Barth Eide
Sissel M. Rasmussen
Espen Barth Eide risikerer å miste sikker stortingsplass for Ap
Statsminister Erna Solberg (H).
Jan-Erik Østlie
Faktasjekk: Nei, en vanlig familie får ikke 14.000 i skattelette med årets forslag til statsbudsjett
Øystein Hole falt fra et stillas og skadet seg stygt. Så gikk forsikringsselskapet konkurs. Nå skal Høyesterett avgjøre om han kan få føre saken sin for norsk rett.
Britt Andreassen (Innfelt foto: privat)
– Jeg klarer ikke å se at dette skal være en diskusjon. Jeg falt og ødela meg på jobb – og jeg var forsikret
EIN TILSETT MÅ JOBBE I 15 ÅR: For å tene like mykje som Choice-sjef Torgeir Silseth gjer på eitt år, må ein tilsett jobbe fulltid i 15 år.
Nordic Choice Hotels
Hotellansatte må jobbe i 15 år for å tjene like mye som sjefen gjør på ett år
Sjefene vektlegger omsorg og motivasjon av sine arbeidere, ifølge den nye undersøkelsen. (Illustrasjonsbilde)
Ole Palmstrøm
Dette tenker sjefen når du jobber fra hjemmekontor
Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.
Stein Marienborg/Arbeiderbladet/Arbeiderbevegelsens arkiv og bibliotek
Per Østvold (71) har både vært domfelt og dommer. Nå takker fagforeningskjempen av
SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.
Jan-Erik Østlie
Ikea-lederen måtte selv stoppe en tyv: – Savnet etter vekterne er stort
Mimmi Kvisvik, leder i Fellesorganisasjonen.
Jan-Erik Østlie
Det vil føles urettferdig hvis sykepleierne får mer enn andre, mener FO-lederen
ENIGE: Etter en lang natts ferd kom Gisle Norheim (f.v.), Nikolai Astrup, Guro Elisabeth Lind, Pål Arnesen, Anders Kvam og Egil André Aas til enighet.
Morten Hansen
Dette ble partene i statsoppgjøret enige om
PASSE FORNØYD: Vigdis Rekdahl og Mats Jetlund var en del av forhandlingsdelegasjonen. LO Finans HK-leder Rekdahl sier hun er fornøyd med resultatet.
Erlend Angelo
Bankansatte får ny lønn: Her er resultatet
Av mer kritiske innvendinger løfter rapporten blant annet fram grovt undervurderte sammenhenger mellom kriser og forståelse for at alle sektorer rammes. (Illustrasjonsfoto)
Brian Cliff Olguin
Ny rapport: Sjokkert over hvor dårlig forberedt Norge var da Covid-19 kom til landet
– Dette oppgjøret burde vært løst rundt forhandlingsbordet, det hadde ikke trengt å gå til mekling, mener forbundsleder Torbjørn Bongo i Norges Offisers- og Spesialistforbund. Han sier seg skuffet over statens opptreden på flere punkt i årets forhandlinger, og varsler tydelige forventninger om større lønnstillegg og bedre sosial profil på neste års oppgjør.
Sissel M. Rasmussen
