Jan-Erik Østlie

jan.erik@lomedia.no

– Det er viktig for de ansatte ved Oslos to overgangsboliger at vi klarer å skape et godt arbeidsmiljø. Her kan vi bruke bedriftsidretten som virkemiddel. At vi har klart dette, har gjort mye positivt for arbeidsmiljøet vårt, sier Heidi H. Walker, fengselsleder ved Arupsgt. overgangsbolig.

På treningsleir

Walkers kollega Tonje Rotabakk forteller at de ved Arupsgt. overgangsbolig fant ut at de var en gjeng hvor mange var interesserte i idrett.

I fjor høst stilte de da også opp i håndball-NM sammen med jentene ved Arendal fengsel. Dette samarbeidet skal de gjenta i høst. De har til og med blitt invitert ned til Arendal på treningsleir.

– Dette er jo kjempeartig, sier Rotabakk.

Innebandy

Men fotball er nå én ting, de driftige damene ved Arupsgt. overgangsbolig begynte også å tenke på innebandy-NM i februar i år.Så andre uka i januar startet de trening halvannen time i uka i gymsalen på KRUS.

Her har de invitert med jenter fra andre soningssteder også, blant annet Hanne Skjaker fra Sandaker overgangsbolig. Og de ønsker gjerne enda flere velkommen. For dette er nemlig med på å styrke arbeidsmiljøet, mener de.

De fikk, med to menn på laget og to fra Sandaker overgangsbolig, 20. plassen i innebandy-NM i Fredrikstad. En skinnende pokal i passende størrelse er det synlige beviset.

– Det er viktig å ha noe mer enn bare jobben sammen, sier Walker. Hun er en slags gruppeleder blant de 12 ansatte i Arupsgt.

Med på nordisk

Neste mål var kriminalomsorgens håndball-NM. Her ble det 5. plass. Det er de godt fornøyde med. To av spillerne, nemlig fengselsbetjentene Hanne Skjaker og Renate Loraas (fra Arupsgt.), gjorde det så bra at de skal representere det norske landslaget i Nordisk Mesterskap. Jentene forteller at det stort sett er de samme som er med på alt, både bandy, håndball og fotball.

– Før vi ansatter noen her i Arupsgt., må de gjennom skyteøvelser i bakgården, sier Rotabakk spøkefullt.

Det sosiale først

Walker vil gjerne ha alle med, også vikarene. Alle som har lyst er velkomne.

– Alle trenger ikke være med å spille, vi trenger materialforvaltere og heiagjeng også. Det viktigste er ikke å vinne, men å delta. Det sosiale kommer først, sier hun.

At overgangsboligene klarer å stille bedriftsidrettslag gjør også noe med synligheten til de ansatte i dette soningsalternativet i kriminalomsorgen. Skjaker forteller at som ansatt på Sandaker har hun ikke så veldig mye kontakt med ansatte i andre fengsler.

Forberedelsene til fotball-NM i september på Jevnaker er i full gang. Jentene har fått nye drakter. Hvite kortbukser og blå trøye. Ukestreningen på KRUS skal fortsette.