JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Vil ha mannen mer hjemme

Flere kvinner i Europa opplever fortsatt storstilt diskriminering på arbeidsplasser. - Slik kan vi ikke ha det. Kvinner skal ha like muligheter som sine mannlige kollegaer. Verken mer eller mindre, sier Vladimir Spidla, EU-kommissær for sysselsetting, sosiale saker og likestilling. Han oppfordrer mannen til å engasjere seg mer på familiens hjemmebane.



08.03.2007
07:20
16.12.2013 00:20

- Vi kan ikke godta at det er slik i dagens demokratiske samfunn. Vi må en gang for alle fjerne synlige og usynlige hinder for at kvinner kan stige i gradene på arbeidsplassene, uttaler Vladimir Spidla

Kommisjonen har i forkant av årets internasjonale kvinnedag vært opptatt av å sette kvinner og likestilling på agendaen. Det har vært arrangert flere møter og tilstelninger de siste dagene med kvinneperspektiv. På kvinnedagen diskuterer flere av EUs topp-politikerer temaet ”Kvinner i politikken, framskritt og utfordringer”.

Ifølge Kommisjonen er europeerne klar over at kvinner diskrimineres. Det vises til at 40 prosent av europeerne i en undersøkelse har gitt uttrykt for at kjønnsdiskrimineringen er stor og omfattende i mange land. Kommisjonen mener mange kvinner lever i en frustrerende virkelighet, der f.eks kvinner i privat sektor kan tjene 25 prosent mindre enn menn. Og det er bare ett eksempel.

- Vi må gjøre noe med stereotypene. Mannen må engasjere seg mer i familiearbeidet, EU behøver mer fleksible arbeidsmodeller og system for barneomsorg. Kvinner skal ha like muligheter som sine mannlige kollegaer. Verken mer eller mindre, uttaler Spidla.

Ifølge nettstedeteuobserver.com vil EU-kommisjonen legge fram en rapport i dag som viser at situasjonen angående lønn er omtrent likelydende med hva den var for noen år siden. Rapporten skal vise at lønnsforskjellene fortsatt er store mellom kvinner og menn, i gjennomsnitt 15 prosent, men at enkelte land har forskjeller opp mot 25 prosent. Verst er det i Hellas, Slovenia, Estland, Tyskland og England. Forskjellene er minst – under 5 prosent, på Malta og i Portugal.

Studien skal

vise at lønnsforskjellene er mindre i offentlig sektor, som utdanning og helse, enn i privat sektor. I private bedrifter er det funnet lønnsforskjeller opp til 25 prosent. Verstingen skal være England der det er funnet tilfeller av at kvinner tjener 30 prosent mindre enn menn. Selskaper i Slovenia er minst kjønnsdiskriminerende når det gjelder lønn. - Vi ser noen tegn til at lønnsforskjellene mellom kvinner og menn blir mindre, men det går alt for tregt, uttaler EU-politikere. I studien blir det advart mot at større deler av lønninger blir forhandlet lokalt, da man mener at likelønnsperspektivet er vanskelig å ivareta på hver enkelt arbeidsplass.

Også EUs statistikkbyrå, Eurostat , serverer ferske tall i anledning kvinnedagen.

Tallene forteller blant annet at kvinner i EU (EU27) fortsatt jobber mye deltid. En av tre kvinner i arbeid jobber deltid. Tilsvarende tall for menn er 7, 7 prosent. Tallene varierer stort fra land til land, med Bulgaria som stort sett har heltidsarbeidende kvinner og Nederland der 74, 5 prosent av kvinnene i arbeid jobber deltid.

Andre tall av interesse: * 14, 9 prosent kvinner og 13, 8 prosent menn er midlertidig ansatt.* Arbeidsledigheten blant kvinner var 8, 5 prosent i januar 2007. For menn 6, 7 prosent. * 15 prosent kvinner i alderen 16-74 år forteller at de har utdanning innenfor data. For menn er tallet 29 prosent. Men 44 prosent av kvinnene i EU 25 sier de ikke har kunnskap om data, mens det samme gjelder for 38 prosent menn.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
08.03.2007
07:20
16.12.2013 00:20



Mest lest

PRESSET UT: Wivian Pettersen er glad hun hadde fagforeningen i ryggen da sjefen ville si henne opp.

PRESSET UT: Wivian Pettersen er glad hun hadde fagforeningen i ryggen da sjefen ville si henne opp.

Privat

Wivian (59) trodde møtet skulle handle om lønn, men sjefen ville snakke om oppsigelse

Rønnaug Jarlsbo

Åpnet pasientjournalen til kjærestens ekskone: – Jeg skjønte ikke konsekvensene

SLUTT PÅ PENDLINGEN: Inspektøren pendler ikke lenger til Bodø for å jobbe i Luftfartstilsynet. Han varslet flere ganger om feil han mente overordnede hadde gjort, og følte seg trakassert på grunn av dette.

SLUTT PÅ PENDLINGEN: Inspektøren pendler ikke lenger til Bodø for å jobbe i Luftfartstilsynet. Han varslet flere ganger om feil han mente overordnede hadde gjort, og følte seg trakassert på grunn av dette.

Merete Jansen

Trakassering på jobb: – Jeg har opplevd et jævla press fra lederne, det har gått på helsa løs

Rune Fardal streamet intervjuet med Fontenes journalist direkte på facebooksiden sin. I intervjuet sier han at han er med på hundrevis av møter med barnevernet, hvor han bistår foreldre.

Rune Fardal streamet intervjuet med Fontenes journalist direkte på facebooksiden sin. I intervjuet sier han at han er med på hundrevis av møter med barnevernet, hvor han bistår foreldre.

Skjermdump fra Rune Fardals facebookside.

Rune Fardal tar betalt for å bistå familier i krise. Flere advarer mot det de kaller falsk hjelp

Arbeids- og inkluderingsminister Hadia Tajik.

Arbeids- og inkluderingsminister Hadia Tajik.

Leif Martin Kirknes

Regjeringen skroter forslaget om 72 års aldersgrense i staten

Roy Ervin Solstad

Frislippet i drosjenæringa skal stanses – men for Rita (49) og kollegaene er det for sent

Helge Rønning Birkelund

LO og NHO enige om ny hovedavtale: Se hva de to nå skal jobbe sammen om

Arbeids- og inkluderingsminister Hadia Tajik og ansatte i departementet jobber nå med endringer i arbeidsmiljøloven.

Arbeids- og inkluderingsminister Hadia Tajik og ansatte i departementet jobber nå med endringer i arbeidsmiljøloven.

Brian Cliff Olguin

Hadia Tajik har 17 forslag for framtidas arbeidsliv på bordet. Her er spørsmålene hun skal følge opp

Glen Musk

Rundt 350 vektere må bytte arbeidsgiver etter at Securitas tapte anbud

DYRT: Altus Intervention-klubbleder Ulf Tegnér opplever at pensjonistene melder seg ut av Industri Energi, og fikk med seg landsmøtet på at forbundet skal se på et mulig kutt i pensjonistkontingenten.

DYRT: Altus Intervention-klubbleder Ulf Tegnér opplever at pensjonistene melder seg ut av Industri Energi, og fikk med seg landsmøtet på at forbundet skal se på et mulig kutt i pensjonistkontingenten.

Jan-Erik Østlie

Ulf synes det er for dyrt for pensjonistene – snudde landsmøtet

FOLKEBONUS:  Er du over 17 år og tjener 500.000 kroner eller mindre, vil SV gi deg 1.450 kroner i 2022. Pengene tas fra inntektene på den økte CO₂-avgiften.

FOLKEBONUS: Er du over 17 år og tjener 500.000 kroner eller mindre, vil SV gi deg 1.450 kroner i 2022. Pengene tas fra inntektene på den økte CO₂-avgiften.

Colourbox (illustrasjonsbilde)

SV vil bruke penger fra klimaavgiften til å gi deg en gavesjekk

PENSJON: Da Vilde Wessel Ljungberg ble tatt ut i kulturstreiken, måtte hun lære det grunnleggende om pensjon. Da fikk hun seg en vekker.

PENSJON: Da Vilde Wessel Ljungberg ble tatt ut i kulturstreiken, måtte hun lære det grunnleggende om pensjon. Da fikk hun seg en vekker.

Cathrine Kahrs

Vilde (27) visste lite om pensjon. Så skulle hun streike for en bedre ordning

Jan-Erik Østlie

Sjekk hvem som skal sitte i ledelsen til Industri Energi de neste tre årene

Silje Kirknes Delgado

Det krangles om feriepenger på dagpenger, men hva betyr egentlig dette tillegget?

Leif Martin Kirknes

LO øker presset på Støre i feriepenge-saken: – En skam om ikke fellesskapet stiller opp

Styrer i Læringsverkstedets Folkeparken barnehage hevder kuttet i pensjonstilskudd vil gå utover det beste for barna. Samtidig har barnehagen hatt et samlet overskudd på 18,7 millioner kroner i årene 2015-2019. Illustrasjon: Vidar Eriksen

Styrer i Læringsverkstedets Folkeparken barnehage hevder kuttet i pensjonstilskudd vil gå utover det beste for barna. Samtidig har barnehagen hatt et samlet overskudd på 18,7 millioner kroner i årene 2015-2019. Illustrasjon: Vidar Eriksen

Barnehagen hadde overskudd på mange millioner hvert år. Nå truer de med at barna ikke får nye leker

SKAL LEVERE: Statsminister Jonas Gahr Støre har store forventninger fra LO-fellesskapet, og han sier de skal levere – men ber om mer tid.

SKAL LEVERE: Statsminister Jonas Gahr Støre har store forventninger fra LO-fellesskapet, og han sier de skal levere – men ber om mer tid.

Ole Palmstrøm

Støre trenger mer tid for å innfri på feriepenger og ABE-kutt: – Vi fikser ikke alt på seks uker

TARIFF-JUBEL: Christine Lie og Marthe Kaland er tillitsvalde i Norges einaste «Mækker'n» med tariffavtale. No har dei tilsette fleire rettar skrivne ned og fagforeininga og forbundet i ryggen.

TARIFF-JUBEL: Christine Lie og Marthe Kaland er tillitsvalde i Norges einaste «Mækker'n» med tariffavtale. No har dei tilsette fleire rettar skrivne ned og fagforeininga og forbundet i ryggen.

Håvard Sæbø

Christine (22) og Marthe (25) er tillitsvalde i Norges einaste McDonald’s med tariffavtale

Nav Klageinstans opplyser nå at de tar kjennelsen til etterretning.

Nav Klageinstans opplyser nå at de tar kjennelsen til etterretning.

Leif Martin Kirknes

Elektriker ødela armen under strekking av kabel - måtte kjempe om Nav-erstatning

Mens resten av togstrekningene i Norge er konkurranseansatt, vil dette dermed ikke skje på Østlandet. Planen var en anbudskonkurranse i to deler om Vys strekninger.

Mens resten av togstrekningene i Norge er konkurranseansatt, vil dette dermed ikke skje på Østlandet. Planen var en anbudskonkurranse i to deler om Vys strekninger.

Leif Martin Kirknes

Regjeringen avlyser toganbud – Vy lover flere avganger


Flere saker