Uenighet om likelønn
Likelønnskommisjonens første åpne seminar i dag trakk flere deltakere enn det var plasser til. I paneldebatten spriket rådene, fra å la markedet virke til å få en omfordeling til fordel for kvinner i oppgjørene. LO-sekretær Tor Arne Solbakken applauderer ingen av delene.
En gjennomsnittlig lønnsforskjell på 15 prosent mellom kvinner og menn – alt annet likt – er noe vi ikke kan akseptere, fordi dette også får følger for kvinnenes pensjon, konstaterte likestillingsminister Karita Bekkemellem innledningsvis.
Taper på barna
Likelønnskommisjonen under ledelse av fylkesmann Anne Enger har nå under ett år på seg å legge fram sin utredning av likelønn. Ifølge mandatet skal kommisjonen beskrive situasjonen, analysere årsaker, se på lønnsoppgjørene, gjøre rede for eventuelle budsjettkonsekvenser og komme med forslag til tiltak for å redusere lønnsforskjellene mellom kvinner og menn.
Enger viste til en helt fersk IFS-rapport som viser at kvinner taper i lønn for hvert barn de får og for hver gang de tar mesteparten av foreldrepermisjonen. Omtrent 40 prosent i timelønnsforskjellene mellom heltidsansatte menn og kvinner i aldersgruppen 20-45 år i privat sektor skyldes barn. I offentlig sektor er betydningen av barn 20 prosent.
Nytt solidaritetsalternativ
Sykepleierforbundets leder Bente G. H. Slaatten kom i paneldebatten med en brannfakkel av et forslag for å bøte på dagens situasjon. Hun frykter at kommisjonens arbeid vil ende opp i en rekke velmenende forslag om mer likestilling hjemme og dermed fiasko. Slaatten vil at den skal mene noe om oppgjørene framover.
- Det eneste som vil gi effekt er å gi kvinnedominerte grupper systematisk større lønnsløft i oppgjørene framover, et solidaritetsalternativ nr. to. Hvorfor skal det være verdsettes mye høyere å jobbe med mennesker enn med maskiner, framholdt hun.
- La markedet bestemme
Rektor Tom Colbjørnsen ved Handelshøyskolen BI, var skeptisk til omfordelingen som Slaatten tok til orde for.
- Dere sykepleiere, og jordmødre er nå i den situasjonen i årene framover at dere kan la markedet virke. Dere er for dårlige til å stå på krava, mente han.
Colbjørnsen hevdet for øvrig at en del fagforbund har sementert lønnsforskjellene mellom kjønnene ved å tviholde på den sentrale lønnsoppgjørsmodellen.
- Gode intensjoner, men... Den markedsbaserte løsningen for å utjevne forskjellene er direkte feil og lett å motbevise, ifølge LO-sekretær Tor Arne Solbakken.
– Handelsnæringen er et stort marked med stor kvinneandel av arbeidstakerne, mange uten tarifflønn, og her har ikke markedet gitt utjevning i retning av mer likelønn. Når det gjelder topplønningene i privat sektor så fikk mennene dobbelt så mye som kvinnene i fjor, sa Solbakken til LO-Aktuelt.
Han har forståelse for at intensjonene i Bente Slaattens forslag er gode. Men hun taler om et virkemiddelapparat, en likelønnspott som ikke vil ha effekt i privat sektor.
- Alle organisasjoner som forhandler i kommunesektoren er like opptatt av likelønn som sykepleierforbundet. Jeg kan vanskelig se for meg at staten gjennom en likelønnspott skal gå inn og fordele denne potten innenfor private tariffområder.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin