Colourbox.com
Ansiennitetsprinsippet:
Hvem skal gå først når bedriften nedbemanner?
Gjelder ikke ansiennitetsprinsippet lenger? spør en leser. Jo, svarer LO-advokat Fredrik Wildhagen.
Spørsmål: Jeg er tillitsvalgt i en bedrift som har varslet nedbemanning. Bedriften er bundet av tariffavtale og Hovedavtalen. Er det riktig at ansiennitet har mistet betydning som utvelgelseskriterium ved nedbemanning etter Skanska-dommen i Høyesterett?
p
Svar fra Fredrik Wildhagen, advokat i LO: Det er ikke riktig at ansiennitetsprinsippet er endret eller på noen måte svekket med Høyesteretts dom i «Skanska-saken» fra 28. februar i år (HR-2019-424-A Skanska).
Høyesterett presiserte uttrykkelig at enhver vurdering av hvem som skal sies opp, skal starte med og ta utgangspunkt i ansiennitetsprinsippet. Det ble også uttalt at ansiennitetsprinsippet er gitt en særstilling. Høyesterett avviste således uttrykkelig synspunktet fremmet fra arbeidsgiversiden om at det er tilstrekkelig å la ansiennitetsvurderingen inngå i en sluttkontroll. Det er følgelig klart nok ikke grunnlag for at arbeidsgiver på noen måte kan bestemme at kompetanse skal være utgangspunktet eller det avgjørende kriterium ved utvelgelsen.
De konkrete ansiennitetsforskjellene var ikke tema for Høyesterett. Høyesterett uttalte seg likevel i samsvar med etablert praksis fra Arbeidsretten. Blant annet at i tilfelle der ansiennitetsforskjellene er relativt betydelige, kreves normalt også vesentlige kompetanseforskjeller for å fravike ansiennitetsrekkefølgen.
Hva gjelder krav til saksbehandling er disse tvert om tydeliggjort og skjerpet i favør av arbeidstaker i dommen. Blant annet uttalte Høyesterett at subjektive kriterier ikke kan tillegges noen vekt i saklighetsvurderingen uten at dette «kan belegges med solid dokumentasjon».
p
Det er viktig at du som tillitsvalgt ikke signerer protokoll eller godtar forslag fra bedriftens side om at kompetanse skal være utgangspunktet eller det viktigste kriterium ved utvelgelsen. Det bør fra tillitsvalgte og arbeidstakersiden presiseres uttrykkelig at ansiennitetsprinsippet og Hovedavtalen paragraf 8-2 skal gjelde ved nedbemanningen.
Sissel M. Rasmussen
Mest lest
Flere trygder øker i neste års statsbudsjett.
Anna Granqvist/Hanna Skotheim (Innfelt)
Snart øker trygdene. Se hele lista her
BØR LEGGE UT: Ann Kristin Sletvold meiner alle bedrifter bør legge ut for sjukepengane frå Nav.
Tormod Ytrehus
Ann Kristin må vente på sjukepengar frå Nav: – Eg har ikkje råd
IKKE BITTER: Gudmund Monsen lever med kols og har under halv lungekapasitet. I tillegg har han kjempet for å få kolsen godkjent som yrkessykdom. - Jeg har et godt humør, det har jeg alltid hatt. Det har berga meg, sier den tidligere gruvearbeideren.
Bjørn Leirvik
Gudmund kjempet alene og vant over Nav
colourbox.com
Her er de nye satsene for kjøregodtgjørelse
Vigdis Førsund synes det har blitt dyrt å handle mat.
Sissel M. Rasmussen
Lønnsoppgjøret til Vigdis forsvant i en sky av økte priser
SPARING PÅ HJUL: Sykkelen gjør at driftstekniker Jamal Bajja sparer mange hundrelapper i måneden. Det trengs nå som lønnsøkningen spises opp av høyere priser.
Sissel M. Rasmussen
Jamals lønnsøkning på 15.000 blir spist opp av høye priser
20 år gamle Rehana jobber deltid på Espresso House Oslo S ved siden av skolegangen.
Tormod Ytrehus
Rehana (20) jobber på landets travleste kaffebar. Nå har hun fått til noe ingen har klart
SL-medlemmer mobbes på arbeidsplassen, ifølge Alex Tarkan Sen Evanger.
Jan-Erik Østlie
Lærere skal ha blitt trakassert av kolleger på jobb. LO-lederen er rystet
Hanna Skotheim
Tusenvis risikerte dagpengekutt. Nå kan de puste lettet ut
EFFEKTIVT: Jan Lange sørger for at de beholderne som skal fraktes fra søppelrommet til bilen på gateplan er fulle av sekker, for å unngå ekstra arbeid.
Håvard Sæbø
Jan vil helst bli kalt søppelmann
Przemek Dawiczewski er en av sju arbeidstakere i ulike yrker, som har blitt intervjuet om hvordan lønnsøkningen står seg i forhold til prisveksten.
Aslak Bodahl
Renholder Przemek må holde igjen på alt. Hvert kjøp blir nøye planlagt
Leder for AAP-aksjonen, Elisabeth Thoresen er svært skuffet over svaret fra departementet. Her under redegjøringen i Stortinget i 2019, i forbindelse med trygdeskandalen som har sendt uskyldige i fengsel.
Stian Lysberg Solum / NTB
Frykter at engangsutbetalingen til uføre kan forsvinne
SLUTTPAKKER: Folkehelseinstituttet skal nedbemanne, og prøver først med frivillige sluttpakker. Tillitsvalgt Marc Gayorfar tror det fortsatt kan bli behov for å si opp rundt 100 ansatte.
Sissel M. Rasmussen
FHI-ansatte må si ja eller nei til sluttpakke innen lille julaften
Brian Cliff Olguin
Lærerne tapte trolig 10.000 hver på streiken
Jan Arve frykter han har betalt 17.800 kroner for mye i strøm. Nå har han mistet tilliten til Fjordkraft.
NTB og privat
Kunder langer ut mot strømselskap: Jan Arve krever penger tilbake
Fauzia Hussain-Wiik har vært medlem i Arbeiderpartiet siden hun var 25 år og ungdomstillitsvalgt i LO.
Eivind Senneset
Det er krise i Ap. Fauzia mener partiet trenger folk som henne nå
Bygningsarbeiderne har i mange år kjempet for å forby bemanningsnransjen. Nå vedtar Stortinget et forbud mot bemanningsbyråer i byggebransjen i Osloområdet. I tillegg kommer flere andre innstramminger for byråene som leier ut abeidskraft.
Håvard Sæbø
Nye innleieregler vedtas mandag. Her er en oppsummering
Produksjonen på Troll C platfformen ville ha stoppet opp hvis Ledernes streik hadde blitt satt i verk. I stedet grep regjeringen inn med tvungen lønnsnemnd etter press fra Tyskland og Storbritannia.
Erlend Angelo
Olje-lederne streiket. Nå har de fått ny lønn
– Vi skulle jo ønske at NRK ikke hadde kommet i denne situasjonen i det hele tatt, sier Trine Steen i NTL NRK.
Ole Palmstrøm
NRK varsler store kutt. Slik reagerer de tillitsvalgte
POLITI: Politiets Utlendingsinternat på Trandum skal vurderes overført til Kriminalomsorgen.
Sissel M. Rasmussen
