Kiek šįmet Norvegijoje didės atlyginimai

Herman Bjørnson Hagen

foreignworkers@lomedia.no

Nuo balandžio 21 d. prie jūsų metinio atlyginimo gali prisidėti iki 22 425 kronų. Dėl to derybose susitarė LO, YS ir NHO.

Derybose darbdaviams atstovavo Norvegijos pramonininkų konfederacija (NHO). Jie derėjosi su profesinių sąjungų konfederacijomis LO ir YS, kurios atstovauja darbuotojams.

Nuo balandžio 17 d. streikavo apie 25 000 darbuotojų, priklausančių LO ir YS.

Jie pradėjo streiką, kad iš darbdavių organizacijos NHO išsiderėtų didesnį darbo užmokestį. Streikas truko keturias dienas.

Balandžio 20 d., ketvirtadienį, jie susitarė, kad privačiojo sektoriaus darbuotojų atlyginimai vidutiniškai išaugs 5,2 proc.

Tai reiškia, kad nuo balandžio 21 d. privačiojo sektoriaus darbuotojai papildomai galės gauti iki 22 425 kronų per metus.

5,2 proc. tėra vidurkis, negarantuojamas visiems darbuotojams, tad vieni gaus šiek tiek daugiau, kiti – šiek tiek mažiau.

Sužinokite, kaip vyko derybos dėl didesnių atlyginimų privačiajame sektoriuje.

Kas derėjosi tarpusavyje?

LO, YS ir NHO derybos davė startą kolektyvinėms deryboms visoje Norvegijoje.

Profsąjungos derėjosi 195 000 privačiojo sektoriaus darbuotojų vardu. Be kitų, buvo atstovaujamos šios šakos: statyba, priežiūra ir valymas, pramonė, transportas, viešbučiai ir restoranai.

LO, YS ir NHO susitarė, kad atlyginimai vidutiniškai didės 5,2 proc. Į šį skaičių įeina centriniu ir įmonės lygiu išsiderėtas prieaugis bei vietiniai priedai.

Ne visoms grupėms pavyksta susitarti dėl didesnių atlyginimų ir priedų įmonės lygiu. Todėl šįmet LO stengėsi išsiderėti reikšmingą prieaugį centriniu lygiu.

Kiek padidės jūsų atlyginimas

Štai dėl ko jau susitarta centriniu lygiu:

• Visų valandinis atlygis pakils bent 7,50 kronos. Tai sudarys 14 625 kronas per metus, arba 1218,75 kronos per mėnesį.

Mažiausiai apmokamų darbuotojų valandinis atlygis pakils daugiau nei 7,50 kronos.

Tai palies tas šakas, kur darbo užmokestis nesiekia 90 proc. vidutinio pramonės darbininko atlyginimo, t. y. nesiekia 488 000 kronų per metus.

• Jei mažai apmokami darbuotojai neturi teisės vesti derybų įmonės lygiu, jų valandinis atlygis papildomai padidės 4 kronomis. Tai sudarys 7800 kronų per metus, arba 650 kronų per mėnesį.

• Jei mažai apmokami darbuotojai turi teisę vesti derybas įmonės lygiu, jų valandinis atlygis papildomai padidės 3 kronomis. Tai sudarys 5850 kronų per metus, arba 487,50 kronos per mėnesį.

Autobusų vairuotojai taip pat gaus šiek tiek papildomai:

• Darbuotojams, kuriems galioja autobusų sektoriaus kolektyvinė sutartis, valandinis atlygis papildomai pakils 1 krona. Tai sudarys 1950 kronų per metus, arba 162,50 kronos per mėnesį. Be to, autobusų vairuotojai dar pernai susitarė dėl papildomo 4,50 kronos už valandą prieaugio nuo šių metų balandžio 1 d. Tai reiškia, kad nuo šio pavasario jie papildomai gaus beveik 25 000 kronų.

Toliau išvardytos mažai apmokamos grupės, kurių atlyginimai pakils daugiau.

Metinis darbo užmokestis apskaičiuotas už 1950 valandų darbą.

Papildomą prieaugį gaus tik dirbantieji įmonėse, kurios yra pasirašiusios kolektyvines sutartis su LO arba YS. Tačiau įmonės darbuotojai, nepriklausantys jokiai profsąjungai, dažnai gauna panašų prieaugį.

Derybos įmonės lygiu

Pasibaigus deryboms dėl darbo užmokesčio centriniu lygiu, daugumos privačiojo sektoriaus šakų darbuotojai veda derybas įmonės lygiu.

Ten jie gali išsiderėti 1,7 proc. iš vidutinio 5,2 proc. darbo užmokesčio prieaugio.

Tai reiškia, kad darbuotojams, turintiems teisę vesti derybas dėl atlyginimų įmonės lygiu, nėra garantuojamas visas prieaugis.

Derybose centriniu lygiu darbdaviai įsipareigoja tam tikru procentu pakelti darbo užmokestį, o derybose įmonės lygiu vietinė profsąjunga ir darbdavys gali susitarti dėl papildomo prieaugio.

Šįmet centriniu lygiu išsiderėta daugiau nei įprastai, tad deryboms įmonės lygiu palikta mažesnė dalis.  

Yra keturi veiksniai, lemiantys, kiek įmonė gali kelti atlyginimus:

• jos finansinė padėtis, darbo našumas, ateities perspektyvos ir konkurencingumas.

Kitaip tariant, jei įmonei sekasi gerai, ji vietinėse derybose gali sutikti daugiau pakelti atlyginimus nei įmonė, kuriai sekasi prastai.

Per vėliau šiais metais vyksiančias kolektyvines derybas dėl darbo užmokesčio bus stengiamasi pasiekti maždaug 5,2 proc. prieaugį.

Tikimasi, kad savivaldybių sektoriuje darbo užmokestis pakils kiek daugiau nei 5,2 proc.

Šių mažai apmokamų LO grupių atlyginimai pakils daugiau

Šių mažai apmokamų grupių valandinis atlygis išaugs dar 4 kronomis, kurios prisidės prie visiems galiojančio 7,50 kronos prieaugio. Skliaustuose – profsąjungų susivienijimo pavadinimas.

• Valytojai privačiame sektoriuje (Arbeidsmandsforbundet)

• Apsaugininkai (Arbeidsmandsforbundet)

• Skalbyklos ir valyklos (Industri Energi)

• Tekstilės, drabužių ir avalynės pramonė (Fellesforbundet)

• Kėglinių, sporto klubų, pramogų parkų ir kt. darbuotojai (Arbeidsmandsforbundet)

Šių mažai apmokamų grupių valandinis atlygis pakils dar 3 kronomis:

• Knygrišiai (Fellesforbundet)

• Spaustuvės ir grafikos paslaugų įmonės (Fellesforbundet)

• Pakuočių pramonė (Fellesforbundet)

• Parduotuvių darbuotojai (HK)

• Viešbučiai ir restoranai (Fellesforbundet)

• Žemėtvarkos, miškininkystės, žemės ūkio ir kitos šakos (Fellesforbundet)

• Norvegijos transporto įmonės (Fellesforbundet)

• Šilkografijos įmonės – idėjų vizualizacija, spaudos formos ir kt. (Fellesforbundet)

• Atliekų tvarkymo ir perdirbimo įmonės – atliekų tvarkymas ir kt. (Fellesforbundet)

• Darbo rinkos įmonės – kvalifikacijos teikimas, darbo pritaikymas riboto darbingumo asmenims (Fellesforbundet)

• Žemdirbystė ir sodininkystė (Fellesforbundet)

• Automobilių nuoma (Fellesforbundet)

• Kiaušinių ir paukštienos pramonė (NNN)

• Kepėjai ir konditeriai (NNN)

• Naftininkų aptarnavimas – maisto gamyba, maisto pristatymas, valymas ir kt. (Fellesforbundet)

• Stiklo ir keramikos pramonė (Industri Energi)

• Slidinėjimo centrai (Arbeidsmandsforbundet)

• Priežiūra ir remontas (Arbeidsmandsforbundet)

• Veterinarijos slaugytojai ir klinikų padėjėjai (Fagforbundet)

• Privatūs vaikų darželiai (Fagforbundet)

Šių mažai apmokamų YS grupių atlyginimai pakils daugiau

Šių mažai apmokamų grupių valandinis atlygis išaugs dar 4 kronomis:

• Apsaugininkai (Parat)

• Tekstilės, drabužių ir avalynės pramonė (YS)

• Valytojai privačiajame sektoriuje (Parat)

Šių mažai apmokamų grupių valandinis atlygis išaugs dar 3 kronomis:

• Viešbučiai ir restoranai (Parat)

• Norvegijos transporto įmonės (YS)

• Atliekų tvarkymo ir perdirbimo įmonės – atliekų tvarkymas ir kt. (YS)

• Priežiūra ir remontas

• Spaustuvės ir grafikos paslaugų įmonės

Vertimas: Egle Isganaityte 

Sekite mus „Facebook’e‟: FriFagbevegelse for foreign workers