08.05.2025

10:01

08.05.2025 10:01

Saken oppsummert

Bodil Gullseth, 2. nestleder i Skolenes landsforbund

Jan-Erik Østlie

Slik svarer Bodil Gullseth, 2. nestleder i Skolenes landsforbund:

– En oppsigelse skal alltid være skriftlig. Den skal inneholde informasjon om at du sier opp, navnet på arbeidsplassen, dagens dato, datoen oppsigelsen gjelder fra og signaturen din. Du trenger ikke skrive grunnen til at du slutter. Oppsigelsen leveres personlig eller sendes rekommandert. Sjekk ut hvor lang oppsigelsestid du har.

Dette er en sak fra

Vi skriver om ansatte i skolesektoren.

Les mer fra oss

Nå: 0 stillingsannonser

Flere saker

Varebilsjåfører kan vente seg en skikkelig lønnsvekst fra 1. juni.

Alf Ragnar Olsen

Kan få et lønnshopp på over 90.000 kroner i året

Kommuneansatte er sikret et generelt tillegg på mellom 14.500 og 21.200 kroner fra 1. mai 2025.

Colourbox.com

Dette er den nye lønna til kommuneansatte. Se oversikten her

Brian Cliff Olguin

Butikk drev ulovlig med politiet som nærmeste nabo

ENIGHET: LO Stat-leder ELisabeth Steen (t.v.), statsråd Karianne Tung og riksmekler Mats W. Ruland kunne glede seg over å ha unngått streik i staten.

Kjersti Binh Hegna

Ny lønn til statsansatte. Slik blir tilleggene

– Jeg er lite bekymra. Kanskje jeg er naiv, sier Marit Brox Rognmo.

Hanna Skotheim

Marit jobber med russere og ukrainere. De snakker ikke om krigen

Alderspensjonister får en økning i pensjonen på 3,71 prosent fra 1. mai.

Mats Løvstad

Pensjon og trygd: Dette blir økningen i år

Jeg sier opp jobben. Hva bør jeg si?

– Jeg har fått ny jobb og må si opp den jobben jeg har hatt i tre år. Det gruer jeg meg veldig til. Hva må stå i oppsigelsen? Er det noen frister jeg må forholde meg til? spør medlem.