Kai Hovden

kai.hovden@lomedia.no

– Vi har fått gjennomslag for saker som har vært viktige for forbundet i flere år, sier første nestleder Merete Jonas i IE&FLT. Hun har ledet forhandlingene på vegne av forbundet.

I en pressemelding vektlegger hun spesielt at de som jobber offshore nå har fått forsterkede rettigheter.

– Det blir blant annet obligatorisk med lokale forhandlinger om arbeidstid, hvilepauser, offshoretillegg, overtidstillegg og en rekke andre betingelser, forteller Jonas.

De første bestemmelsene i overenskomsten for arbeid offshore kom på plass i hovedoppgjøret i 2022, og IE&FLT har altså klart å videreutvikle avtalen i årets hovedoppgjør.

Partene er også enige om et generelt tillegg på sju kroner per time, og tillegget gjelder fra 1. mai.

Forhandler også lokalt

Ifølge IE&FLT er overenskomsten for tekniske funksjonærer en såkalt rammeavtale. Det betyr at lønnen til medlemmene skal forhandles lokalt, etter at de sentrale forhandlingene er avsluttet.

Avtalen omfatter i dag 7.995 av IE&FLTs medlemmer, noe som betyr at den er kandidat til å ta over som forbundets største avtale. Det er per i dag Kjemisk-teknisk overenskomst, men mindre enn 300 medlemmer skiller de to.

Resultatet av årets forhandlinger skal nå ut på uravstemning blant medlemmene på overenskomsten.

Viser vei

For funksjonærer og arbeidsledere i IE&FLT regnes overenskomsten for tekniske funksjonærer som et frontfag.

– Denne overenskomsten danner grunnlaget for en rekke arbeidslederavtaler som kommer senere i årets forhandlingsløp. Vi er trygge på at vi nå også har et godt utgangspunkt for disse, avslutter Jonas.

Du kan lese protokollen fra årets oppgjør her.