JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
TENKER NYTT: Alf Edvard Masternes lar ikke tiden i koronakarantene gå fra seg. Han har spilt inn en rekke forslag til vegdirektøren i forbindelse med den krevende situasjonen etaten står i som følge av pandemien.

TENKER NYTT: Alf Edvard Masternes lar ikke tiden i koronakarantene gå fra seg. Han har spilt inn en rekke forslag til vegdirektøren i forbindelse med den krevende situasjonen etaten står i som følge av pandemien.

Kai Hovden

Vegvesenet-tillitsvalgt vil teste nye løsninger under korona-krisa

Alf Edvard Masternes leder de FLT-organiserte i Statens vegvesen. Han oppfordrer etaten til å ta vare på de som nå sitter alene, og til å prøve nye løsninger for å holde folk trygge på arbeid.


17.03.2020
09:04
17.03.2020 09:05

kai.hovden@lomedia.no

I Tromsø sitter Masternes selv i hva han beskriver som «søringkarantene» etter å ha kommet hjem fra arbeid i Oslo. Han skusler ikke bort tiden på hjemmekontoret, men velger heller å komme med konkrete innspill til vegdirektør Ingrid Dahl Hovland i forbindelse med koronapandemien.

Hold kontakten

– Det er mye god informasjon på vegveven (Vegvesenets intranett, jorun. anm.), men jeg er bekymret for at ikke alle er innom og får med seg denne informasjonen. Derfor har jeg foreslått at det sendes ut SMS og epost med oppsummeringer av de viktigste sakene, forteller Masternes.

Han er klinkende klar på at dette kan være tanker og ideer som det allerede arbeides med sentralt i etaten, men som tillitsvalgt og ansatt har han følt det nødvendig å videreformidle sine tanker om situasjonen.

p

– Jeg tenker også på de av våre ansatte som er pålagt hjemmekontor. I en så stor organisasjon som Vegvesenet finnes det nok også de som ikke har stor sosial omgang i det private. Da er jobben det stedet de treffer andre. I situasjonen vi står i kan det derfor bli utfordrende psykososialt for den enkelte, sier Masternes.

Han har derfor foreslått at alle ledere som har ansatte på hjemmekontor inviterer til åpne Skype-møter daglig.

– Der kan man ta for seg situasjonen, arbeidsfordelingen og i tillegg få mulighet til en kollegial prat. Det er selvsagt svært viktig at dette gjøres på en måte som ikke skaper mistanke om at møtene er en form for kontroll av at arbeidet utføres på hjemmekontoret, understreker Maternes.

Endrede arbeidsoppgaver

For mange av Vegvesenets ansatte er det ikke noen løsning å jobbe hjemmefra. Det gjelder for eksempel de som jobber ute på trafikkstasjonene og på anlegg.

– Vi har allerede mange nettkurs liggende ute på intranett som den enkelte kan gjennomføre, men det betinger at man informerer om muligheten og gir folk anledning til å benytte den. I tillegg har vi mye intern kompetanse som for eksempel kan benyttes til å lage webinar, sier Masternes.

Han tar også til orde for at ansatte i Vegvesenet skal kunne trå til på andre områder.

– Dersom situasjonen vedvarer, og ansatte med arbeidslyst ikke får jobbet, kan man jo se for seg at de kan stille sin kompetanse til rådighet for hjelpeapparatet så fremt den enkelte ønsker det, foreslår Masternes.

De som til daglig tar hånd om førerkort, registrering, kjøretøyhall og førerprøven har fått arbeidet begrenset av koronautbruddet. Masternes foreslår at også de kan bidra på andre områder.

– Hva med å la de delta på bilbeltekontroll eller andre oppgaver knyttet til trafikksikkerhet hvor nærkontakt med andre ikke er et faremoment? spør Masternes.

FLT klare til å møte

Den ekstraordinære situasjonen krever også at partene i arbeidslivet evner å omstille raskt. Det skal ikke stå på FLT, ifølge Masternes.

p

– Dersom overtidsgrenser eller andre saker knyttet til hovedtariffavtalen blir problematisk og må avklares er FLT klare til å møte, om så er hver eneste dag. Vi skal finne løsninger så langt det lar seg gjøre. Jeg har lært at kriser også gir muligheter, sier Masternes.

– Samfunnet er i en situasjon vi aldri har vært i tidligere. Vi kan alle «trø» feil, men vi må bidra til å finne de beste løsningene, avslutter han.

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
17.03.2020
09:04
17.03.2020 09:05



Mest lest

Rune Breivik i huset hjemme på Hellesøy utenfor Bergen.

Rune Breivik i huset hjemme på Hellesøy utenfor Bergen.

Paul S. Amundsen

Alenepappa Rune har kjempa i ti år for å bli trodd. Nå beklager Nav

Om du jevnlig jobber foran en dataskjerm og skjermarbeidet utgjør en betydelig del av arbeidet ditt, har du rett til å få både synsundersøkelse og databrille dekket av arbeidsgiver.

Om du jevnlig jobber foran en dataskjerm og skjermarbeidet utgjør en betydelig del av arbeidet ditt, har du rett til å få både synsundersøkelse og databrille dekket av arbeidsgiver.

Colourbox

Gratis briller fra arbeidsgiver: Dette bør du vite

INGEN STREIK: Partene i statsoppgjøret landet en enighet seks timer på overtid Her er LO Stat-leder Egil André Aas (nr. to f.v.), kommunal- og moderniseringsminister Nikolai Astrup (f.h.), personaldirektør Gisle Norheim i staten, og leder Anders Kvam i Akademikerne stat (t.v.).

INGEN STREIK: Partene i statsoppgjøret landet en enighet seks timer på overtid Her er LO Stat-leder Egil André Aas (nr. to f.v.), kommunal- og moderniseringsminister Nikolai Astrup (f.h.), personaldirektør Gisle Norheim i staten, og leder Anders Kvam i Akademikerne stat (t.v.).

Morten Hansen

Sjekk lønnshoppet for statsansatte

Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.

Erna Solberg diskuterer med statsrådene Henrik Asheim og Abid Raja.

Stian Lysberg Solum / NTB

Pensjon: Her vil regjeringen kutte

Tillitsvalgt Kateryna Bilokin mener at deler av bonusen kunne blitt brukt til andre viktig tiltak i bedriften.

Tillitsvalgt Kateryna Bilokin mener at deler av bonusen kunne blitt brukt til andre viktig tiltak i bedriften.

Erlend Angelo

Ikea-ansatte får mer enn en månedslønn i bonus. Men tillitsvalgte Kateryna jubler ikke

SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.

SKIKKELIG SKUFFA: – Jeg ble så irritert over årets lønnsoppgjør, sier Marit Berg.

Katharina Dale Håkonsen

Mens topplønte i staten fikk 5.700 kroner mer i lønn, fikk resepsjonsvakt Marit 1.700: – Jeg ble så irritert

Statsminister Erna Solberg (H).

Statsminister Erna Solberg (H).

Jan-Erik Østlie

Faktasjekk: Nei, en vanlig familie får ikke 14.000 i skattelette med årets forslag til statsbudsjett

I GANG: Meklinga i statsoppgjøret går inn i sluttfasen. Mandag startet LO Stat-leder Egil André Aas (t.v.), mekler Richard Saue (f.h.), riksmekler Mats Wilhelm Ruland og personaldirektør i staten Gisle Norheim innspurten.

I GANG: Meklinga i statsoppgjøret går inn i sluttfasen. Mandag startet LO Stat-leder Egil André Aas (t.v.), mekler Richard Saue (f.h.), riksmekler Mats Wilhelm Ruland og personaldirektør i staten Gisle Norheim innspurten.

Alf Ragnar Olsen

Staten har sagt at pengene er brukt opp – nå har de tre dager på seg til å unngå streik i staten

– Menneskelig sett skjuler det seg en personlig svært krevende situasjon bak dommen, sier advokat Anne-Lise Rolland.

– Menneskelig sett skjuler det seg en personlig svært krevende situasjon bak dommen, sier advokat Anne-Lise Rolland.

Tri Nguyen Dinh

Alenemoren ble sagt opp og sto uten inntekt. Nå kan hun få fast jobb og 300.000 i erstatning

Nytt om navn:

Espen Barth Eide

Espen Barth Eide

Sissel M. Rasmussen

Espen Barth Eide risikerer å miste sikker stortingsplass for Ap

Imagebroker/Martin Siepmann

Full ordkrig: Wizz Air-sjefen kaller fagbevegelsen barnslig

Oljearbeider Øyvind Jahren mener det er urettferdig at ikke innleide skal ha samme bonuser som det de fast ansatte får.

Oljearbeider Øyvind Jahren mener det er urettferdig at ikke innleide skal ha samme bonuser som det de fast ansatte får.

Ole Palmstrøm

Innleide Øyvind krever samme bonuser som fast ansatte i bedriften

Sjefene vektlegger omsorg og motivasjon av sine arbeidere, ifølge den nye undersøkelsen. (Illustrasjonsbilde)

Sjefene vektlegger omsorg og motivasjon av sine arbeidere, ifølge den nye undersøkelsen. (Illustrasjonsbilde)

Ole Palmstrøm

Dette tenker sjefen når du jobber fra hjemmekontor

– Det å avholde uravstemning over resultatet i et tariffoppgjør er ikke lovpålagt, men det anbefales, sier Fafo-forsker Kristine Nergaard. (Illustrasjonsfoto)

– Det å avholde uravstemning over resultatet i et tariffoppgjør er ikke lovpålagt, men det anbefales, sier Fafo-forsker Kristine Nergaard. (Illustrasjonsfoto)

Tormod Ytrehus

Lønnsoppgjøret: Disse får ikke stemme i uravstemning

Håvard Sæbø

Bussjåførene vant folkets støtte: – På 13 år har vi mistet 40.000 i årslønn. Det ser vi på som et tyveri

SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.

SAVNER TRYGGHETEN: Assisterende varehussjef Omed Poor er veldig glad i arbeidsplassen sin, og vil at alt skal være på stell på Ikea Furuset.

Jan-Erik Østlie

Ikea-lederen måtte selv stoppe en tyv: – Savnet av vekterne er stort

VARSLET: – Det er som ventet. Regjeringen og Stortinget har fått mange advarsler, sier Henny-Kristin Navarsete.

VARSLET: – Det er som ventet. Regjeringen og Stortinget har fått mange advarsler, sier Henny-Kristin Navarsete.

Ole Palmstrøm

Kritikerne mente oppsplittingen av Vegvesenet ville gi økte utgifter. Statsbudsjettet viser at de fikk rett

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Per Østvold (til høyre) og andre streikevakter blir pågrepet av politiet og kastet på glattcelle under Linjegods-streiken i Oslo i 1976.

Stein Marienborg/Arbeiderbladet/Arbeiderbevegelsens arkiv og bibliotek

Per Østvold (71) har både vært domfelt og dommer. Nå takker fagforeningskjempen av

Av mer kritiske innvendinger løfter rapporten blant annet fram grovt undervurderte sammenhenger mellom kriser og forståelse for at alle sektorer rammes. (Illustrasjonsfoto)

Av mer kritiske innvendinger løfter rapporten blant annet fram grovt undervurderte sammenhenger mellom kriser og forståelse for at alle sektorer rammes. (Illustrasjonsfoto)

Brian Cliff Olguin

Ny rapport: Sjokkert over hvor dårlig forberedt Norge var da Covid-19 kom til landet

PASSE FORNØYD: Vigdis Rekdahl og Mats Jetlund var en del av forhandlingsdelegasjonen. LO Finans HK-leder Rekdahl sier hun er fornøyd med resultatet.

PASSE FORNØYD: Vigdis Rekdahl og Mats Jetlund var en del av forhandlingsdelegasjonen. LO Finans HK-leder Rekdahl sier hun er fornøyd med resultatet.

Erlend Angelo

Bankansatte får ny lønn: Her er resultatet


Flere saker