Jan-Erik Østlie

jan.erik@lomedia.no

Dagens studenter er framtidas arbeidskraft.

Og siden samfunnet, og dermed også arbeidslivet, får flere og flere med høyere utdanning, skjerpes kampen om studentmedlemmene mellom fagbevegelsens ulike organisasjoner.

Men hva skjer med LOs studentmedlemmer etter at studietida er over, og de begynner i arbeidslivet?

Det er det sentrale spørsmålet som stilles i en fersk Fafo-rapport, ført i pennen av forsker Kristine Nergaard.

Viktig å holde på studentene

LO-sekretær Kathrine Haugland Martinsen understreker at å rekruttere studentmedlemmer av alle slag, er veldig viktig for LO.

– LO skal være hele arbeidslivets organisasjon, sier hun.

Hun er nøye med å presisere at de ulike LO-forbundene ikke må konkurrere om studentene. Utfordringen er først og fremst å holde på dem.

– Studentene må føle at de blir hørt, at de tilhører et fellesskap, sier den nyvalgte LO-sekretæren.

LO-sekretær Kathrine Haugland Martinsen ønsker flest mulig studenter velkommen i LO.

Jan-Erik Østlie

Størst er Fagforbundet

Det er gjort undersøkelser som viser at blant 30-35-åringene i dagens arbeidsliv, har 55 prosent høyere utdanning.

Derfor er det et mål for LO å styrke seg blant disse arbeidstakerne. Hvis ikke, vil LO på sikt miste hegemoniet blant fagbevegelsens hovedorganisasjoner.

Det siste tiåret har da også LO sammen med Akademikerne rekruttert flest studentmedlemmer i fagbevegelsen.

Aller flest studentmedlemmer av LO-forbundene har ikke overraskende Fagforbundet, LOs største forbund.

9.000 nye medlemmer på ti år

Ved utgangen av 2024 hadde LO-forbundene til sammen 28.000 studentmedlemmer. De aller fleste forbundene har studentmedlemmer, men antallet varierer mye.

Fra 2014 til 2024 har antallet studentmedlemmer i LO totalt økt med 9.000.

Men blir de ordinære LO-medlemmer når de trer inn i arbeidslivet etter endt utdanning?

Når Fafo har sett på hvor mange som fortsatt er medlemmer fem år etter at de ble studentmedlemmer, viser undersøkelsen at:

• 32 prosent er blitt ordinært medlem

• 8 prosent er innmeldt i et annet LO-forbund

• 12 prosent er fortsatt studentmedlem

• 48 prosent er utmeldt

Hvis vi regner med dem som har gått over til et annet LO-forbund enn det de opprinnelig meldte seg inn i som student, er altså 40 prosent fortsatt LO-medlemmer etter fem år.

Oppfølgingen må bli bedre

Det mindre hyggelige sett med LO-briller er at allerede etter ett år, er 31 prosent av studentmedlemmene borte fordi de har skiftet medlemstype eller gått ut at forbundet eller LO.

Dette er Runa Kristine Fiske, studentrådgiver i LO ikke fornøyd med.

– Noe av dette er naturlig, men vår oppfølging må bli bedre når studentene forsvinner ut i arbeidslivet, sier Fiske til LO-Aktuelt.

– Er det noen forbund som utmerker seg når det gjelder oppfølging?

– Fagforbundet har gjort en god rekrutteringsjobb de siste årene. Hvis flere forbund var så flinke, ville frafallsprosenten vært mye lavere, noe som er LOs målsetting. Flere forbund prøver nå nye ting i rekrutteringsarbeidet. Dette vil vi forhåpentligvis se positive resultater av i seinere rapporter, sier Fiske.

I dag er LO til stede på 13 ulike studiesteder og igangsetter ulike ting fra stands, diverse arrangementer og konserter.

Studentene er lydhøre overfor studierelaterte saker og arbeidsrelaterte spørsmål. 7 av 10 studenter har deltidsjobber ved siden av studiene.

Oppfølging er nøkkelen

På frokostmøtet var også Snorre Rein, studentsekretær i NTL, Jeanette Romslo, leder av Fagforbundets ungdomsutvalg og Ina Charlotte Kristiansen, nestleder i Styrkes ungdomsutvalg.

Alle tre var skjønt enige om at oppfølging er nøkkelen til suksess. Men hvorfor skal de velge LO, og ikke for eksempel Akademikerne?

– Fordi LO kan tilby mer enn noen andre. Men det er viktig at de ulike forbundene ikke konkurrerer med hverandre, sa Romslo.

Rein fulgte opp:

– LO har de beste forsikringsordningene, og det beste tilbudet i arbeidslivet. Det må vi fortelle studentene, sa han.