Enighet i meklingen for sjøfolk. Slik blir den nye lønna

Det skriver Kystrederiene i en pressemelding. Nå skal organisasjonene for sjøfolk sende resultatet på uravstemning til medlemmene.

19. september startet lønnsforhandlingene mellom Kystrederiene og organisasjonene for sjøfolk.

Forhandlingsleder og administrerende direktør Tor Arne Borge i Kystrederiene sier i en pressemelding at forhandlingene har vært kompliserte og intense.

– Men med en konstruktiv dialog hos Riksmekleren klarte vi til slutt å komme til enighet, konstaterer han.

Partene på arbeidstakersiden har vært Norsk Sjøoffisersforbund, Norsk Sjømannsforbund og Det Norske Maskinistforbund. De og Kystrederiene har sittet i mekling hos Riksmekleren siden torsdag morgen klokken 10.

Riksmekleren bekrefter at det er enighet for Nor-registrerte skip tilhørende rederier tilsluttet Kystrederiene.

– Mekler Bjørn Lillebergen la fram et forslag. Kystrederiene aksepterte forslaget. Norsk Sjømannsforbund, Norsk Sjøoffisersforbund og Det Norske Maskinistforbund sender forslaget til uravstemning med anbefaling, heter det i en pressemelding fra Riksmekleren.

På Norsk Sjømannsforbunds nettside finner vi resultatet:

• Et generelt lønnstillegg på 4,1% på hyresatsene (med virkning fra 1. september).

• Gravid arbeidstaker får rett på full lønn i permisjon under svangerskapet etter skipsarbeidsloven §7-2 og skipssikkerhetsloven §22.

• STCW-kurs kompenseres med 1/30 av avtalt månedslønn per dag.

• Rett på velferdspermisjon ved alvorlig sykdom hos foreldre, ektefelle/samboer eller barn

• Samlet utgjør dette en ramme på ca. 4,4 %.

(©NTB)

vaktsjef@ntb.no