KULTURSTREIK: De streikende i kultursektoren marsjerte i dag gjennom Oslo sentrum.
Anders Hauge-Eltvik
Kulturarbeidere marsjerte for pensjonen sin
Streikende kulturarbeidere marsjerte gjennom Oslos gater torsdag ettermiddag.
anders@lomedia.no
Torsdag ettermiddag marsjerte flere hundre kulturarbeidere fra Operaen til Nationaltheatret i Oslo for å markere sin kamp for en kjønnsnøytral og livsvarig pensjon for ansatte i teatre, orkestre og operaer.
For en uke siden endte meklingen mellom Spekter og LO Stat i streik, og nå streiker over 400 ansatte i kultursektoren.
Fullt trøkk bak streiken
Streikende medlemmer fra NTL, Creo og Fagforbundet stilte mannsterke til avgang fra operaen.
En gruppe streikende fra Nationaltheatret gikk ut i streik onsdag, og er ved godt mot.
– Moralen er høy, fastslo Kato Adolfsen, Kari Nordberg Svendsby, Hilde Innerby, Monica Lindanger, Hanne Marte Griffiths, Ida Kristine Høgbakk og Johann Neergard, som jobber i Operaen.
STÅR SAMMEN: De streikende fra Creo, NTL og Fagforbundet forsikrer om stor streikevilje. Fra høyre: Johann Neergard, Kato Adolfsen, Kari Nordberg Svendsby, Hilde Innerby, Monica Lindanger, Hanne Marte Griffiths, og Ida Kristine Høgbakk.
Anders Hauge-Eltvik
LO-lederen stiller seg fullt ut bak streiken
LO-leder Peggy Hessen Følsvik møtte de streikende før avgang, og synes det var veldig fint å møte de streikende.
– Her er det god stemning og godt humør, og på toppen av det et fantastisk vær, sier hun.
Men at det skulle være nødvendig å streike synes hun er rart.
– Det burde vært helt unødvendig. Det handler om et helt rettferdig krav, og er egentlig en sak det er lenge siden man ble enige med arbeidsgiver om å diskutere. At livslange, kjønnsnøytrale pensjoner, etter en velkjent modell, burde ikke være nødvendig å streike for, og i alle fall ikke i Spekter, sier hun.
Hessen Følsvik leder selv en stor virksomhet som har innført hybridpensjon. Hun avviser at det er dyrt.
– Det er en annen modell, men det er ikke store prisforskjeller på innskudd. Men det er en stor forskjell for de som skal leve av pensjonen, og spesielt kvinner som i gjennomsnitt lever lenger enn menn, sier hun.
STREIK: LO-leder Peggy Hessen Følsvik (t.v.) og NTL-leder Kjersti Barsok besøkte de streikende torsdag og melder om god stemning.
Alf Ragnar Olsen
Melder om god stemning
NTL-leder Kjersti Barsok og 1. nestleder Fredrik Oftebro melder om god stemning blant sine streikende medlemmer.
– Det har gått veldig bra, og de streikende får mye støtte fra folk. Likebehandling mellom menn og kvinner er et budskap som går hjem blant de aller fleste, sier Oftebro.
Barsok er enig:
– De streikende møtes med velvilje. jeg har sett mange måpende fjes når de forteller hva streiken handler om. De sier «Streike for dette i 2021?». Det er veldig rart, sier Barsok.
Barsok og Oftebro avviser at man bruker forventet levealder basert på andre faktorer enn kjønn når man diskuterer pensjonsordninger, som det har kommet fra arbeidsgiversida.
– Det er en pussig argumentasjon som umulig kan ligge til grunn for hvilken pensjonsordning man skal ha. Det må løses på helt andre måter, sier Oftebro.
Barsok er helt tydelig på at en hybridpensjon, som LO-forbundene ønsker, er den beste løsningen.
– Jeg ser motparten og arbeidsgivere har vørt ute med ulike tilnærminger og snakker opp den ordningen som de har i dag, og sier hybrid er en dårlig ordning. Vi ville aldri har streiket for en dårligere ordning. Vi streiker for bedre ordninger for medlemmene, sier hun.
MARSJ: Kulturmarsjen startet ved Operaen og gikk til Nationaltheatret.
Anders Hauge-Eltvik
– Dette må vinnes
Nestleder Odd-Haldgeir Larsen i Fagforbundet understreker at denne kampen er fundamental:
– Dette er en stor dag. Vi kjenner trøkket fra hele LO-familien og alle andre i fagbevegelsen som virkelig støtter kampen for pensjon til kulturarbeiderne.
Han er klar på at de skal ende opp en livsvarig og kjønnsnøytral pensjonsordning.
– Dette er en viktig kamp for kvinners pensjon. Dette må vi vinne, det er helt avgjørende, sier han, og la til i sin appell:
– Jeg garanterer at Spekter må gi seg.
UTHOLDENDE: Fagforbundet-nestleder Odd Haldgeir Larsen fastslår at forbundene kan streike lenge.
Anders Hauge-Eltvik
– Vi står støtt i vår sak
Nestleder Christine Thomassen i Creo mener også denne streiken er uforståelig.
– Vi krever ikke noe annet enn det det var enighet om i 2016. Etter 1,5 år med nedstenging var det ingen som ønsket denne situasjonen, og når det likevel ble streik er det er et uttrykk for hvor viktig denne saken er, sier hun.
Thomassen sier de kun gikk med på den midlertidige pensjonsordningen i 2016 med forbeholdet om å få på plass en ny ordning, for å hjelpe økonomien til kulturinstitusjonene.
– Det er skuffende. Dette er medlemmer som er glade i virksomhetene og som virkelig har bidratt. Vi står støtt i vår sak, sier hun, og legger til at de også er trygge på at hybridordningen er god for alle deres frilansmedlemmer.
UFORSTÅELIG: Creo-nestleder Christine Thomassen syne streiken burde vært avverget.
Alf Ragnar Olsen
– Vårt krav er mellomløsningen
Forhandlingsleder Lise Olsen i LO Stat synes streiken har gått fint så langt, men mener det hadde vært fint med en løsning på problemet.
– Det er ingen antydning til å snakke sammen. Jeg ser i medier at Spekter venter på at vi skal ta kontakt. Men jeg er ikke sikker på hva jeg skal si. Har de noe å melde? Vi har gått til streik for å få gjennomslag for det kravet vi har, og det kommer vi til å stå på, sier hun.
Olsen bekrefter at de er forberedt på at dette kan ta lang tid, men at de står på sitt.
– Det vi krever er egentlig mellomløsningen, så det er ikke noe å gå på fra vår side, sier hun.
Olsen avviser også at det er dyrt for bedriftene å innføre hybrid, og sier de har tilbudt seg å være med på å spleise på det kvinnetillegget som kreves av innbetalinger i ordningen.
– Jeg synes også virksomhetslederne i sektoren kunne tatt ansvar. Om de synes dette er fælt kan de bare ta kontakt med Spekter og innfri kravet, sier hun.
KRAV: Nestleder Lise Olsen i LO Stat sier deres krav ligger fast.
Alf Ragnar Olsen
Oppfordrer folk til å holde seg borte fra kultur
Stortingskandidat, og tidligere HK-leder, Trine Lise Sundnes for Ap deltok også i marsjen, og holdt appell sammen med SVs Kari Elisabeth Kaski og Rødts Marit Sneve Martinussen.
– Jeg har full forståelse for at folk er forbanna. Det burde ikke være nødvendig å gå til dette skritt, sier hun.
Hun mener det er ganske tullete at damer i 2021 må være avhengige av at mennene deres må dø tidlig for å få en god pensjon, med henvisning til at de etterlatte får resten av pensjonsbeholdningen til enkeltpersonene i en innskuddspensjonsordning.
– Det er litt sånn «sliten mann med dårlig odds for langt liv søkes». Jeg anbefaler arbeidsgiverne å gå tilbake til forhandlingsbordet, og oppfordrer alle til å holde seg unna kulturinstitusjonene til konflikten har funnet sin løsning, sier hun.
Trine Lise Sundnes, stortingskandidat for Ap.
Anders Hauge-Eltvik
SANG: Ingen kulturstreik uten sang.
Anders Hauge-Eltvik
Mest lest
Butikken utlyste fire stillinger på 20 prosent. Da slo Grethe alarm
Solfrid Alstad opplevde ikke at ledelsen var interessert i det hun hadde å si.
Hanna Skotheim
Etter 40 år i barnevernet gikk Solfrid til lokalavisa og slo alarm. Så sa hun opp jobben
UTSLITTE: – Arbeidspresset har bare økt og økt, og pakkene er blitt flere og tyngre. Men det er folk som har det verre enn meg. Noen kommer hjem helt utslitt, og klarer ingenting, sier Vigdis Pedersen. Nå ser hun frem til å gå av med pensjon til sommeren.
Alf Ragnar Olsen
Vigdis har jobba i Posten siden 1981. Nå blir hun sett på som en byrde
LEI AV Å BLI LURT: Sylwester Niznik sier han må sjekke alt, og kjempe for seg selv. Han skulle gjerne byttet ut jobben i bemanningsbyrå med fast jobb hos en stor entreprenør.
Håvard Sæbø
Sylwester (34) vet bare når han har ferie, ikke om han skal jobbe i morgen eller neste uke
SKANDINAVISK FENGSEL: Arnett og Eddie bor på den nye avdelingen i fengselet i Pennsylvania i over to år, og førstnevnte sier det har vært en drastisk endring av livet bak murene.
Nina Hanssen
Arnett og Eddie soner i «norsk» fengsel i USA. De mener livet har forandret seg helt
– Følg opp ansatte som har opplevd dramatiske ting. Ledelsen må vite hva som trengs, for de vet ikke selv hva de trenger, råder Gunnar.
Werner Juvik
Gunnar så to kollegaer bli drept av en brannstifter med hagle. Det tok sju år før han fikk hjelp
KLUBBLEDER. Kim Olav Johansen er klubbleder for EL og IT Forbundet ved el- og automasjonsavdelinga ved Norske Skogs fabrikk i Skogn.
Knut Viggen
Nestleder i elektriker-fagforening risikerer å få sparken i Norske Skog
NY LØNN: Økt kjøpekraft var et hovedkrav da forhandlingene startet for over 3 200 industriarbeidere. Bildet er tatt hos Trelleborg Offshore.
Arkivfoto: Tonje Paulsen Solem
Her er den nye lønna til industriarbeiderne
Rentenivået vil påvirke alle som har boliglån. Her er et knippe boliger på Grefsen i Oslo
Foto: Håkon Mosvold Larsen / NTB
Revidert nasjonalbudsjett: Slik påvirker det lommeboken
Krister Sørbø, VG/NTB
Ut mot lønninger i næringslivet: – Grådigheten nærmer seg et nivå vi ikke har sett før
VENTET IKKE FORGJEVES: Fem år tok det før klubbleder Christian Ekstrøm og resten av de ansatte fikk den tariffavtalen de krevde. Det gir opptil 100.000 kroner i lønnsøkning for de ansatte.
Håvard Sæbø
Christian jubler etter fem års kamp: Nå får lageransatte i apoteket opptil 100.000 mer i lønn
OLJESERVICE: Forhandlingene for oljeserviceansatte starter i dag. Blant dem er de ansatte ved Aker Solutions i Ågotnes. Bildet er fra Aker Solutions i Egersund, og er kun en illustrasjon.
Arkivfoto: Erlend Angelo
Brudd i forhandlingene for flere tusen oljearbeidere
FORNØYD HUND: Puddelen Busia får besøk av Mattilsynets veterinær Inna Vinningland på hundepensjonatet. Selv om det bare ett døgn siden han måtte forlate eieren sin, virker han rolig og fornøyd i armene på pensjonateier Terje Bjelland.
Ole Palmstrøm
Kjæledyr og eiere på flukt fra krigen får trøst på ukrainsk av Inna i Sandnes
FORHANDLINGER. Forhandlingsdelegasjonen til EL og IT Forbundet/Heismontørenes Fagforening, før forhandlingsstart mandag 9. mai. Fra venstre Kristoffer Syversen, Markus Hansen, David Coron-Andersen, Trond Polden, Alexander Jordnes, Kim Andre Arnesen, Thomas Skoglund, Bård Naverud, Stian Andersson.
Knut Viggen
Nå får heismontørene et særlig vern mot arbeid med helsefarlig støv
STREIKEKLARE: Klubbledere i Elektroarbeidernes Fagforening Vestland utenfor hotell Terminus onsdag 11. mai. De forbereder seg på mulig elektriker-streik. Leder Atle Rasmussen i Elektroarbeidernes Fagforening Vestland. Påmeldte deltakere på klubbledersamlingen i Bergen var Kjartan Sletten, Bjørn Fidjeland, Magnus Tveit Hamre, Stian Risøy, Lewinsen Ignesias, Kristoffer Ask, Remi Unnvik, Øyvind Landsvik, Åge Blummenfelt, Ann Olene Boge, Christer Erstad, Raymond Svardal, Rune Nilsen Kvalheim, Raymond Straume, Krister Thomassen, Thomas Stien, Roger Nese, Knut Tore Veivg, Oddbjørn Halvorsen Kaland, Lars Inge Horvei, Vipakaran Kanthasamy, Nirokanth Lothe, Erik Breistrand, Daniel Helle, Øyvind Myklebust Huus, Øyvind Bessesen, Camilla Høgøy, John Arne Handeland, Ole-Johnny Hopsdal, Hans Eldevik, Martin Bøyum, Roger Johansen, Tom K. Turøy, Tom Erik Iversen, Henriette Thorsen, Rune Myntevik, Magnus Rødseth, Vidar Straume, Thomas Engen, Karsten Eriksen.
Paul S. Amundsen
I 1974 var det kaos. Nå er elektrikerne forberedt på streik
TAR IKKE BØLGEN: Kari Elisabeth Kaski (SV) varsler tøffe tak i Stortinget om revidert budsjett.
Jan-Erik Østlie
SV og Rødt varsler tøffe tak i Stortinget om revidert budsjett: – Det fører ikke til mindre forskjeller, tvert imot
Kronikk
Mens lønnsøkningen er på 3,7 prosent, er sosialhjelpssatsene bare justert opp med 1,4 prosent fra i fjor til i år, skriver Mimmi Kvisvik i denne kronikken.
Colourbox
«Velferdsstatens fallitt: Offentlige ytelser løfter ikke folk ut av fattigdom»
Debatt
Unio er misfornøyd med lønnsutviklingen til sine medlemmer. Vi stusser over at LO får ansvaret, skriver Elisabeth Steen.
Ole Palmstrøm
«Svar til Unio om lønn i staten»
Nav fikk i oppdrag fra Staten i å sette i gang med tillitsreformen som en av de første i landet.
Hanna Skotheim
Fagforeningen skal jobbe for at Nav-ansatte ikke blir utbrent på jobben
Sissel M. Rasmussen