Mette Nord kom med klare krav til Arbeiderpartiets ordførere.
Nanna Aanes Wolden
Få heltidsjobber i kommunene:
Fagforbundet-lederen har tre tips til ordførere som vil gi kommuneansatte faste og hele stillinger
Forbundsleder Mette Nord var klar i sin tale ansikt til ansikt med Arbeiderpartiets 149 ordførere.
helge@lomedia.no
Ap-sekretær Kjersti Stenseng gikk hardt ut både før valget, i valgkampen og går like hardt ut etter valget. Deltidskrisen skal snus og erstattes av en heltidskultur. Det skal Arbeiderpartiets 149 ordførerel levere velgerne, både som arbeidsgivere og for velferdstjenestene.
Derfor var heltid det aller første og aller viktigste temaet da Ap-toppene torsdag samlet sine 149 ordførere til konferanse på Gardermoen.
Saken fortsetter under bildet.
Mette Nord med klare krav til Arbeiderpartiets ordførere.
Nanna Aanes Wolden
Mette Nords tre tips
– Vi skal måles på heltid ved kommunevalget i 2023, men må også måles hyppigere enn som så. Vi skal ha statistikken under huden, sier Ap-sekretær Kjersti Stenseng til FriFagbevegelse.
– Åtte av 10 ordførerkandidater har hatt det som sin aller viktigste sak i valgkampen. Å gi våre ansatte faste og hele stillinger gir også bedre kvalitet i tjenestene. Derfor prioriterer vi det så høyt. Hittil er det bare tatt små skritt for å skape en heltidskultur. Nå skal det tas et kvantesprang, sier Stenseng.
Til å gi sine ordførere gode råd i prosessen gjestet forbundsleder i Fagforbundet, Mette Nord, ordførerkonferansen. Hun stiller tre helt konkrete råd til ordførerne:
1. – Begynn med brukernes behov, er det første rådet.
2. – Bruk kompetansen både til de tillitsvalgte og ansatte.
3. – Og så må de se hvor mye penger som brukes i lønnsmidler. En gjennomsnittskommune bruker 100 årsverk på innleie. Se hele bildet og snu på flisa. Å gi heltid vil gi kompetanseheving hver eneste dag, sier Mette Nord.
Hun mener samtlige stillinger i framtida må lyses ut som heltid.
Se til Bergen
Arbeiderpartiet er allerede i gang i mange kommuner. Ordførere i Bergen, Sunndal og Moss fortalte sine ordførerkolleger hva de har gjort og skal gjøre for å skape en heltidskultur.
I Bergen har de blant annet opprettet en egen vikarpool.
– Bruk muligheten til å ha faste, egne vikarer. Da møter innbyggerne færre ansatte, og den enkelte bygger kompetanse. Bruk tiden til å lede i stedet for å ringe rundt etter vikarer utenfra. Bruk pengene på lønn til egne ansatte i stedet for bemanningsbyrå. Det gir ansatte en forutsigbar lønn. Og jobb langsiktig i stedet for kortsiktig, sier Mette Nord.
Ordfører i Bergen Marte Mjøs Persen er helt enig.
– Det er mange virkemidler for å skape en heltidskultur. Eget bemanningsbyrå er et skritt på veien. Da gir du en jobbmulighet til nyutdannede fagarbeidere. Du gir samtidig et fint tilskudd til barnehager eller sykehjem. Det handler også om å redusere markedet for vikarbyråer som har sosial dumping som et av sine virkemidler, mener Marte Mjøs Persen.
Hun mener det er veldig viktig å skape et godt samarbeide med fagorganisasjonene.
p
Bergen kommune er i ferd med å bygge et nytt stort sykehjem. Det er en unik mulighet til å begynne på skratsj med bare hele faste stillinger, mener Mjøs Persen.
– Vi må både planlegge og organisere på en helt annen måte. Vi kommer til å planlegge ut fra bare hele stillinger. Vi må gå fra korttidsplanlegging til langtidsplanlegging, sier Bergens-ordføreren.
Marte Mjøs Persen er ordfører i Bergen.
Nanna Aanes Wolden
Mest lest
Sammenbrudd i de lokale lønnsforhandlingene utløste gå sakte-aksjon fra klubbleder Christoffer Heggholmen og bilmekanikere, bilpleiere og delelageransatte ved Bertel O. Steens tre personbilverksteder i Bergen. – Hvis ikke noe endrer seg nå, kan vi ikke jobbe i denne bransjen, sier Heggholmen.
Arne Ristesund
Christoffer og kollegaene har gått til et uvanlig skritt for å få høyere lønn
VIL UTVIKLE SEG: Helsefagarbeider Therese Madelen Nord-Kongskog vil gjerne ta en bachelorgrad for å kunne få mer ansvar og faglig utvikling i jobben.
Bjørn A. Grimstad
Helsefagarbeider Therese Madelen (33) vil bli sykepleier, men fagbrevet gir null poeng
DYRT: Det kan koste arbeidsgjevarar fleire hundre tusen kroner i bot, om dei får tilgang til epost dei ikkje har lov til. Datatilsynet har sett eksempel på arbeidsgjevarar som fekk tilgang til privat epost til tilsette.
Colourbox
Sjefen fekk alle e-postane til den sjukmelde: Det enda med 400.000 kroner i bot
Colourbox
Familier taper flere tusen kroner i måneden på prisveksten. Se tallene
ULOVLIG: – Det er ikke rett fram for en arbeidsgiver å trekke ansatte i lønn, sier Petter Dreier.
André Kjernsli
Kiosksjef truet en ansatt med lønnstrekk ved mobilbruk
PEKER UT SYNDEBUKKER Enova har vært mer opptatt av å få folk til å spise mindre rødt kjøtt enn å få folk til å energieffektivisere, hevder Nelfo-direktør Tore Strandskog. Han gir politikerne skylda for det han mener er Enovas vage mandat.
Knut Viggen
Ut mot grønn strømavgift: Forbrukerne får lite tilbake
Kommentar
Under pandemien var det enklere for det gamle flertallet på Stortinget, som lå til høyre, å hente pengene til politikken sin med økt oljepengebruk. Det går ikke lenger, skriver Trygve Svensson.
Ole Berg-Rusten/NTB
«Hvordan hadde det vært om Listhaug og Solberg styrte nå?»
MEKLING: For ansatte i prosessindustrien kan det bli streik fra mandag morgen, dersom partene ikke blir enige hos Riksmekleren. Bildet er fra Alcoa Mosjøen, der er ingen tatt ut i første streikeuttak,
Arkivbilde: Petter Pettersen
Over 1.400 industriarbeidere gjør seg klar til å gå ut i streik
Vi merker konsekvensene av kutt i tiltaksplasser, forteller Steinar Halvorsen.
Simen Aker Grimsrud
Arbeidsledigheten er rekordlav, men Nav-tillitsvalgt Steinar vil ha mer penger til å få folk ut i arbeid
HUSK: Du må ha sykmelding fra lege, og huske å si fra til sjefen din hvis du blir syk i ferien og ønsker deg ny ferie med lønn senere.
Colourbox.com
Syk i ferien? Dette kreves for at du får ny ferie med lønn
22. august er alle skolene i landet i gang. (Illustrasjonsfoto)
Colourbox
Her tas lærerne i LO ut i streik. Se lista over uttaket
Håvard Haugen er ungdomstillitsvalgt og hovedtillitsvalgt for Industri Energi ved Hydro Årdal.
Egil Brandsøy
Håvard (26) tar mer ansvar i arbeidslivet enn eldre: – Vi må kjempe for godene
INNSYN: Har telefonen din ein MDM`app har du god grunn til å sjekke kva arbeidsgjevar sjekkar av informasjon om deg. Du har også krav på å få vite kva informasjon appen samlar inn og korleis den blir brukt.
Øystein Windstad
Har du jobbtelefon? Du anar ikkje kva sjefen kan finne ut om deg
Kari Nessa Nordtun, til daglig ordfører i Stavanger, skal lede utvalget som skal meisle ut Aps nye energipolitikk.
Jan Kåre Ness / NTB
Lederen i Aps energiutvalg vil utjevne strømprisene mellom nord og sør
HEKTISK: For hovedtillitsvalgt Joachim Andersen ved Eramet Sauda bestod mandagen av mange telefoner og rigging til streik ved smelteverket.
Petter Pettersen
For første gang på 52 år er det streik ved smelteverket i industribygda
Tidligere partitopp i Arbeiderpartiet, Trond Giske, er blitt leder av det største lokallaget i partiet – Nidaros Sosialdemokratiske Forum i Trondheim
Beate Oma Dahle / NTB
Giske går mot regjeringens planer om kraftutbygging
NY KRAFT: – Først og fremst må Norge få fortgang på utbygginga av ny, fornybar kraft. Og vi må få fart på energieffektivisering, sier forbundsleder Jan Olav Andersen.
Knut Viggen
Klima må gå foran strømpriskrise, mener EL og IT-lederen. Her er hans beskjed til politikerne
Debatt
Energimarkedet undergraver framtidas fellesskap, skriver Aslak Sira Myhre.
Kai Hovden
«Nei, strøm er ikke vanskelig», skriver Aslak Sira Myhre
NTL-nestleder Ellen Dalen synes det er uheldig at mange sliter med å viske ut skillet mellom arbeid og hjem.
Ole Palmstrøm
Vi blander jobb og fritid mer etter pandemien: – Svært uheldig
Kommentar
Høyreleder Erna Solberg kan garantere at hun ville ha fått på plass strømstøtte til næringslivet. Men snakker mindre om hva annet hun vil gjøre med strømmen.
Ole Berg Rusten / NTB
