JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
Tungt: Det er fortsatt noen tunge løft ved fabrikken. Her er Pål Hansen i aksjon

Tungt: Det er fortsatt noen tunge løft ved fabrikken. Her er Pål Hansen i aksjon

Jan-Erik Østlie

God gammel tradisjon

I over 125 år har de spunnet, spolet, vevd og farget på Gubrandsdalens Uldvarefabrikk. Mange har trodd at veving i Norge var historie, men Lillehammer-bedriften har bitt seg fast.



11.04.2014
12:00
11.04.2014 10:28

stig@lomedia.no

Siden starten i 1887 er mye  forandret,  men lokalene står på samme plassen, et steinkast nedenfor jernbanestasjonen. De første årene drev man med leiespinning av ull, levert av sauebønder i distriktet. Nå importeres ullen fra New Zealand.

Inngangspartiet er trolig det samme i dag, og vi lurer en stund på om vi er kommet bakveien. Men nei, dette er resepsjonen og på veggen finner vi fem generasjoner Svarstad, familien som har eid fabrikken siden 1912. I dag produserer 65 ansatte en halv million meter stoff i året. Da finanskrisen kom i 2008, måtte man skjære ned til beinet og arbeidsstokken ble redusert med 25–30 prosent. I fjor var omsetningen på akseptable 93 millioner kroner, men framtida er ikke bare lys.

— For et par uker siden gikk en av våre største kunder konkurs. Dermed taper vi store ordre, sier administrerende direktør Jan Skrefsrud.

Lav lønn

Hovedtillitsvalgt Dag Kristiansen og tillitsvalgt Unni Johansen representerer 42 arbeidere, organisert i Fellesforbundet.

— Vi kan ikke ha noen flere nedskjæringer nå, sier Johansen. Vi må følge tett på da støyen gjør normal samtale umulig. Øreklokker hører da også med til standard arbeidsantrekk.

Lønna er ikke all verden, for mange rundt 300 000 i året. Men det har vært noen forbedringer i det siste. De har fått lokale forhandlinger, som kommer på toppen av det sentrale tillegget. I fjor ble det 0,75 i sentralt tillegg, et garantitillegg på kr 2,50 og et lokalt tillegg på 1,75, til sammen 5 kroner. Det ga en timelønn for fagarbeidere med ti års ansiennitet kr 158,55. Til sammenlikning er den allmenngjorte minstesatsen innen renhold i Norge kr 161,17. På begynnersatsen.

— Vi sliter med å rekruttere folk, forteller Kristiansen, som har ti års fartstid på fabrikken. Han startet til sjøs som 15-åring, senere ble det mange år som anleggsgartner. Direktør Skrefsrud bekrefter rekrutteringsproblemene og erkjenner at det har sammenheng med den lave lønna. Han legger til at årets bonus blir rundt 10 000 kroner per hode. Likevel er det nesten umulig å skaffe fagfolk. Mange av de ansatte har fagbrev innen veving, farging eller spinning/karding, men det en ingen skole for dette nå. Bedriften har undersøkt muligheten for lærlinger, uten synlige resultater. Dermed kan det se dårlig ut om 10 – 15 år, da mange av dagens arbeidere vil være ute av arbeidslivet. Gjennomsnittsalderen er nærmere 50 år. Skrefsrud forteller at det fins noe kompetanse i Tyskland og øst-europeiske land. Foreløpig har de ikke kommet strømmende.

Kvalitet

Uldvarefabrikken satser på høy kvalitet, samtidig som nærmere 70 prosent av produksjonen går til utlandet. Et klart fortrinn er at de gjør alt på fabrikken, etter at ulla har kommet inn i baller fra New Zealand.

— Vi er unike i og med at vi gjør alle prosesser i eget hus. På den måten kan vi tilby fleksibilitet og kundetilpasning, sier direktør Skrefsrud.

Uldvarefabrikken er store på to områder, nemlig i produksjon av stoff til møbler og bunader. De har levert store mengder stoff til NSB, cruiseskip, den finske riksdagen, Kilden i Kristiansand og funkisrestauranten på Ingierstrand bad, for å nevne et knippe kunder. Tidligere hadde de flere designere, i dag har de kun én fast ansatt og et par frilansere. Nå skal salget styrkes ved å ansette ny markedsdirektør.

Arbeidsmiljø

Både Dag Kristiansen og Unni Johansen sier at de ikke har hatt problemer i forhold til bruk av kjemikalier ved fabrikken.

— Sånn sett har vi en ryddig og veldrevet bedrift, med verneombud på hver avdeling, sier de. Men det er mye fysisk arbeid som sliter på armer og føtter. De to legger til at nye maskiner skal ta over for de tyngste løftene.

Unni Johansen har vært ved fabrikken i 40 år, og jobber nå kun dagtid. Hun er bevisst på hva skift, og spesielt nattskift, kan føre til av søvnproblemer. Nå har de kun seks–sju personer som går tre-skift på spinneriet.

— Det verste her er morraskiftet, da må man stå opp i 04-tida, sier Unni. For øvrig jobber folk to skift, eller dagtid. Og, når det er behov for det, forskjøvet dagtid.

Kristiansen forteller at de er en IA-bedrift, har bedriftshelsetjeneste og tilgang på lege. Det er en del bruk av syre i produksjonen, nærmere bestemt maursyre, svovelsyre, saltsyre og eddiksyre:

— Vi bruker verneutstyr, gassmaske og vernebriller, eventuelt også støvmaske, sier Kristiansen. Han sier de har gode rutiner og opplever å bli hørt når de sier fra.

Tragisk

De tillitsvalgte har stort sett nok å hanskes med på egen bedrift. Dag Kristiansen har vært på kurs på Jevnaker i LO-regi, men var skuffet over markeringen av Fellesforbundets 25 år i 2012.

— Vi sto der, lederen for avdeling 670, jeg og en kar oppe fra dalen. Jeg hadde med naboen og kona hans og så hadde jeg med kona mi, så da ble vi seks. Vi hadde engasjert et rallarkor og hadde med oss grillutstyr, men det var ingen som kom. Det var helt tragisk, sier Kristiansen.

Gubrandsdalens Uldvarefabrikk:

Etablert i 1887.

Produserer over 500.000 løpemeter møbel- og bunadsstoff i året.

65 ansatte.

93 millioner i omsetning i fjor.

— Vi kan ikke ha noen flere nedskjæringer nå.

Tillitsvalgt Unni Johansen

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
11.04.2014
12:00
11.04.2014 10:28



Mest lest

Tre år er den vanlige maksperioden for arbeidsavklaringspenger den Høyre-ledede regjeringa innførte i 2018. (Illustrasjonsfoto)

Tre år er den vanlige maksperioden for arbeidsavklaringspenger den Høyre-ledede regjeringa innførte i 2018. (Illustrasjonsfoto)

Colourbox.com

Flere tusen kan miste AAP-støtten denne uka. Se hvem som rammes

LIKT FOR ALLE: Terje Olsson, styreleder i LOfavør, krever at Elkjøp behandler sine ansatte likt, uavhengig om de er omfattet av tariffavtale eller ei. HK-leder Christopher Beckham (t.h.) er glad for støtten fra LO.

LIKT FOR ALLE: Terje Olsson, styreleder i LOfavør, krever at Elkjøp behandler sine ansatte likt, uavhengig om de er omfattet av tariffavtale eller ei. HK-leder Christopher Beckham (t.h.) er glad for støtten fra LO.

Brian Cliff Olguin

LO sier opp avtale med Elkjøp verdt 30 millioner: – De må endre holdning og bonusordning

Mannen kom seg ikke til Tromsø på grunn av dårlig vær. «Kågtind II» dro på fiske utem ham. Nå må rederiet Nergård Havfiske betale fiskeren for turen.

Mannen kom seg ikke til Tromsø på grunn av dårlig vær. «Kågtind II» dro på fiske utem ham. Nå må rederiet Nergård Havfiske betale fiskeren for turen.

Geir Vinnes/MarineTraffic.com

Fisker ble forlatt på kaia og mista 230.000 i lønn da flyet hans ble kansellert

Brian Cliff Olguin

Tone trodde ikke sine egne ører da sjefen ringte og ville ha henne tilbake i arbeid

KOMMENTERER SAKEN: Nav-direktør Hans Christian Holte beklager Navs språkbruk overfor syke Geir: – Slike formuleringer er noe av det som forteller meg at denne saken kunne vært håndtert annerledes.

KOMMENTERER SAKEN: Nav-direktør Hans Christian Holte beklager Navs språkbruk overfor syke Geir: – Slike formuleringer er noe av det som forteller meg at denne saken kunne vært håndtert annerledes.

Jan Richard Kjelstrup / ASD. Innfelt: Skjermdump av frifagbevegelse.no

Hva gikk galt da Geir ble mistrodd? Nå vil Nav-sjefen finne svar

BEVISST MISFORSTÅTT?: Abid Raja mener man her med vitende og vilje ønsker å misforstå ham. Den avtroppende likestillingsministeren mener det er leit at noen ønsker et debattklima hvor de som deltar må være pinlig nøyaktige i alle ordvalg i alle settinger.

BEVISST MISFORSTÅTT?: Abid Raja mener man her med vitende og vilje ønsker å misforstå ham. Den avtroppende likestillingsministeren mener det er leit at noen ønsker et debattklima hvor de som deltar må være pinlig nøyaktige i alle ordvalg i alle settinger.

Jan-Erik Østlie. Innfelt: privat

Rajas ordvalg skaper kraftige reaksjoner: – Helt hårreisende

MER PRIVATISERING: EUs jernbanepakke fire innebærer blant annet obligatorisk bruk av konkurranse ved tildeling av kontrakter om persontransport med jernbane.

MER PRIVATISERING: EUs jernbanepakke fire innebærer blant annet obligatorisk bruk av konkurranse ved tildeling av kontrakter om persontransport med jernbane.

Tormod Ytrehus

EUs jernbanepakke 4 blir en del av norsk lov: – Regjeringen gir blaffen i at de nettopp har tapt

Artikkelen om Noora (6) som hadde for få leker ble produsert av en løgnfabrikk. Faktisk.no avdekket den raskt som en klassisk falsk nyhet.

Artikkelen om Noora (6) som hadde for få leker ble produsert av en løgnfabrikk. Faktisk.no avdekket den raskt som en klassisk falsk nyhet.

Colourbox/LO Media

Løgnfabrikker og grupper på Facebook sprer falske nyheter om barnevernet

Christina Siljan Hjerpekjøn konsentrerer seg om å hjelpe barnet når hun kommer inn i familier som tror på konspirasjonsteorier om barnevernet.

Christina Siljan Hjerpekjøn konsentrerer seg om å hjelpe barnet når hun kommer inn i familier som tror på konspirasjonsteorier om barnevernet.

Hanna Skotheim

Christina har fått spørsmål om hun får bonus for å stjele barn

Mannen var ansatt som boresjef på riggen Scarabeo 8 da han mistet beinet etter en motorsykkelulykke.

Mannen var ansatt som boresjef på riggen Scarabeo 8 da han mistet beinet etter en motorsykkelulykke.

Arkivfoto: Saipem

Etter at oljearbeideren fikk benprotese, startet konflikten. Nå får han 3,2 millioner i erstatning

Kroppen og arbeidslivet:

TILBUDENE BORTE: Etter 2014 har de aller fleste programmene for innsatte blitt kuttet. Ole Martin Aanensen mener det er dårlig økonomisk prioritering. Innsatte trenger hjelp til endring.

TILBUDENE BORTE: Etter 2014 har de aller fleste programmene for innsatte blitt kuttet. Ole Martin Aanensen mener det er dårlig økonomisk prioritering. Innsatte trenger hjelp til endring.

Sissel M. Rasmussen

Ole Martin kan aldri ta fri på vakt i fengselet: – Det er den konstante årvåkenheten som sliter mest

SÅRBARHET: – Vi møter mennesker i en sårbar livssituasjon og gjør så godt vi kan innenfor regelverket som politikerne har bestemt, sier Elisabeth Steen.

SÅRBARHET: – Vi møter mennesker i en sårbar livssituasjon og gjør så godt vi kan innenfor regelverket som politikerne har bestemt, sier Elisabeth Steen.

Merete Jansen

Nav-drapet rystet tillitsvalgte Elisabeth: Her er hennes melding til engstelige ansatte

SVENSKE ANER: Kanskje kan det svenske rallarblodet ha påvirket yrkesvalget til Krister Andersson. Det var harde tider den gangen rallarene regjerte, mens dagens industriarbeidere har arbeidsmiljøloven å støtte seg på.

SVENSKE ANER: Kanskje kan det svenske rallarblodet ha påvirket yrkesvalget til Krister Andersson. Det var harde tider den gangen rallarene regjerte, mens dagens industriarbeidere har arbeidsmiljøloven å støtte seg på.

Sissel M. Rasmussen

Krister (45): – Skulle jeg fortsatt å jobbe på samme måte som i dag, hadde jeg ikke holdt til jeg ble 50 år engang

LIKESTILLING: Taksameter og digitale apper skal likestilles i drosjenæringa, hvis den avtroppende regjeringen får det som den vil.

LIKESTILLING: Taksameter og digitale apper skal likestilles i drosjenæringa, hvis den avtroppende regjeringen får det som den vil.

Ole Palmstrøm

Regjeringen vil fjerne krav om taksameter i drosjene

Debatt

Ola Elvestuen konstruerer problemer som ikke fins, for deretter å påstå at EUs fjerde jernbanepakke kan «løse» dem for oss, skriver Grethe Thorsen.

Ola Elvestuen konstruerer problemer som ikke fins, for deretter å påstå at EUs fjerde jernbanepakke kan «løse» dem for oss, skriver Grethe Thorsen.

Leif Martin Kirknes

«Elvestuens grenseløse avsporingsforsøk»

STO KAMPEN UT: Alf Åge Samuelsen sier kampen mot If har tatt på psyken.

STO KAMPEN UT: Alf Åge Samuelsen sier kampen mot If har tatt på psyken.

Kalle Punsvik

Etter 20 års kamp fikk Alf Åge 1,8 millioner i erstatning: – De prøver å trette ut folk

LANG ERFARING: Svein B. Skarsbø har vært med på både kraftutbyggingen i Alta og Mongstadutbyggingen.

LANG ERFARING: Svein B. Skarsbø har vært med på både kraftutbyggingen i Alta og Mongstadutbyggingen.

Sissel M. Rasmussen

En gang fikk tunnelborer Svein 20 kilo stein i hodet: – Det har vært et hardt liv, men jeg har valgt det sjøl

– De siste årene har vi jobbet mye mer systematisk for å rydde i feilinformasjon, desinformasjon og konspirasjonsteorier som spres, sier Theres Saur, seniorrådgiver i UD.

– De siste årene har vi jobbet mye mer systematisk for å rydde i feilinformasjon, desinformasjon og konspirasjonsteorier som spres, sier Theres Saur, seniorrådgiver i UD.

Anne Myklebust Odland

Slik jobber UD for å begrense desinformasjon om barnevernet

Kroppen og arbeidslivet:

PÅ TUPPA: Er det trangt om plassen, må Andreas Tharaldsen løfte brettet høyt – på fingertuppene.

PÅ TUPPA: Er det trangt om plassen, må Andreas Tharaldsen løfte brettet høyt – på fingertuppene.

Sissel M. Rasmussen

Andreas er redd for å bli bitter og angre på yrkesvalget

Stine Blegeberg ble utsatt for fem alvorlige episoder da hun jobbet på barnevernsinstitusjon. Nå har Trygderetten godkjent at disse har gitt henne Posttraumatisk stresslidelse

Stine Blegeberg ble utsatt for fem alvorlige episoder da hun jobbet på barnevernsinstitusjon. Nå har Trygderetten godkjent at disse har gitt henne Posttraumatisk stresslidelse

Anne Myklebust Odland

Stine ble psykisk syk etter vold på jobben. Nå har hun vunnet en viktig seier i Trygderetten


Flere saker