LO-leder Gerd Kristiansen får støtte fra ledere i næringslivet. Lederne sier de ikke trenger flere midlertidige stillinger.
Vidar Ruud, ANB
Norske toppsjefer: – Arbeidsmiljøloven er fleksibel nok!
Oppsiktsvekkende undersøkelse: Norske toppledere har ikke behov for flere midlertidige ansettelser.
frode@lomedia.no
Arbeidsminister Robert Eriksson møter motstand fra uventet hold når han ønsker å myke opp arbeidsmiljøloven. 8 av 10 norske toppledere synes dagens lovverk gir tilstrekkelig fleksibilitet, ifølge en pressemeldingen fra fagforbundet Lederne.
Det oppsiktsvekkende funnet kommer fra en undersøkelse blant nesten 2300 medlemmer av organisasjonen Lederne. Her sier 81 prosent av topplederne i undersøkelsen seg enig med påstanden «Som leder gir arbeidsmiljøloven meg fleksibilitet til å løse de oppgaver jeg har ansvar for».
Overrasket leder
Jan Olav Brekke, forbundsleder i organisasjonen Lederne, er overrasket over hvor positive topplederne i undersøkelsen er til arbeidsmiljøloven.
– Jeg hadde ventet at flere toppledere skulle være negative til dagens arbeidsmiljølov, særlig siden regjeringen lenge har sagt at de ønsker en oppmyking av lovverket. I lys av resultater fra vår undersøkelse forvitrer litt av argumentasjonen for å endre arbeidsmiljøloven. Dagens lovverk inneholder mer fleksibilitet enn mange skal ha det til. Loven gir de fleste ledere et greit handlingsrom i arbeidshverdagen, sier Brekke i pressemeldingen.
Negativ befolkning
Klassekampen har gjennomført en spørreundersøkelse som viser at folk flest avviser regjeringens endringer i arbeidsmiljøloven.
I en undersøkelse sier 62 prosent av de spurte nei til forslaget om å åpne for flere midlertidige stillinger, skriver avisa.
Det er flertall mot endringen i alle aldersgrupper, hos både kvinner og menn og på alle utdannelsesnivå.
