Aslak Bodahl

aslak@lomedia.no

– Aps mål er alltid å være store ved valg, men det er ekstra viktig for oss å være store blant LOs medlemmer, understreker Tonje Brenna, nestleder i Ap. 

Like før Norge skal inn i en sommerferiedvale og en påfølgende intens valgkampinnspurt, presenterer Ap sin plan for hvordan flere fagorganiserte skal peke på Jonas Gahr Støre som statsminister for en ny periode. 

Dette er Aps plan 

32,9 prosent av LOs medlemmer sier nå at de ville ha gitt sin stemme til Ap hvis det var valg i morgen.

Flertallet av LOs drøyt én million medlemmer peker også på en rødgrønn regjering. Det viser målinga som Opinion gjorde for LO og FriFagbevegelse i februar, mars, april og mai.

På spørsmål om hvor mange LO-medlemmer Ap trenger for å vinne stortingsvalget i september, svarer Brenna «så mange som mulig».

Planen for hvordan Ap skal vinne LO-medlemmenes gunst, inneholder følgende fem punkter:

• Vise for velgerne at det står mye på spill i stortingsvalget

• Folk skal ha en jobb å gå til og ha det trygt på jobben

• Hjelpe folk med hverdagsøkonomien 

• God bemanning i barnehagene, skolene og i helsetjenestene

• Dagens sykelønnsordning er en garanti

Brenna bruker sykelønnsordningen som et eksempel på noe Ap aldri vil kutte i. 

– Sykdom kan ramme oss alle, og sykelønna er en viktig del av folks trygghet for egen inntekt. Derfor er Ap-regjeringa en garantist for at folk skal ha full lønn under sykdom, sier hun.

Best mulig for arbeidsfolk 

I Ap er det unison enighet om at LOs medlemmer vil avgjøre valget. Partiet må overbevise og trekke til seg de fagorganiserte. Ikke minst gjelder det kvinnene som jobber i offentlig sektor.

– Det er også en stor andel, som vi så ved forrige lokalvalg, som ikke brukte stemmeretten sin, og det bekymrer meg veldig, sier LO-leder Kine Asper Vistnes. 

– Når de ikke engang tar et standpunkt, kan det være fordi de ikke føler seg relevante nok til å bruke stemmeretten sin, og det er stort demokratisk problem. Politikken blir dårligere hvis de folkene ikke er med på å prege hvem som skal styre i dette landet, føyer hun til.

Aps nestleder poengterer at det er hennes eget parti som har det fulle og hele ansvaret.

– Når vi ikke når fram til kvinner i offentlig sektor, eller folk ikke føler seg relevante nok til å stemme, må vi også gjøre noe med det. Det er jobben vår. Det er ikke sånn at fagbevegelsen skal levere stemmer til oss. Det er det vi som må sørge for selv, sier en selvkritisk Brenna.  

Ap, her ved nestleder Tonje Brenna (t.h.), skal vinne flere organiserte hos LO og leder Kine Asper Vistnes.

Jan-Erik Østlie

Demokrati i praksis

Før var det en tommelfingerregel blant strategene i Ap og LO som tilsa at Ap måtte ha nærmere 50 prosent oppslutning blant LO-medlemmene for å gjøre det rimelig bra ved stortingsvalg.

– LOs medlemmer utgjør en stor velgergruppe, og den er viktig for hele bevegelsen. Derfor betyr det mye for oss å vinne de organiserte. Ikke bare har de stor innflytelse på arbeidsplassene sine, men de får også gjennomslag for vår politikk, sier LO-leder Kine Asper Vistnes. 

Hun representerer Ap i hjemkommunen Alstadhaug, og som LO-leder tilsier tradisjonen at hun også er valgt inn i partiets sentralstyre.

Ifølge Brenna er det fort gjort for som politiker å gå seg bort i en eller annen fiks løsning som ser fin ut på papiret, men som ikke fungerer i virkeligheten.

– Å ha tillitsvalgte og medlemmer i LO i vårt parti i bedriftene, er ekstremt verdifullt for oss. De kan fortelle hvor skoen trykker og si hva de ønsker seg. Det er demokrati i praksis, sier hun.

– Vi må være skjerpet og kan ikke ta LO-medlemmenes stemme for gitt, understreker nestlederen.

Det store skillet

Selv om Ap er på topp blant LOs medlemmer og har større oppslutning enn Høyre og Frp til sammen, vil 22,4 prosent stemt på Frp dersom det var stortingsvalg i morgen, ifølge Opinion-målinga for LO og FriFagbevegelse.

Derfor blir kontrastene, det som åpenbart skiller Ap fra hovedmotstander Frp, en viktig strategi for Brenna & co. i valgkampen.

– Det må vi ta ansvar for. Frp ser ut til å gjøre et godt valg – med mindre vi får folk på bedre tanker, sier Brenna.

Hun nevner flere saker som illustrerer motsetningene mellom Ap og høyresiden:

• Fagforeningsfradraget

• Hele og faste stillinger

• Sykelønnsordningen

• Billigere barnehage og SFO

• Kommuneøkonomi og bemanning i helsetjenestene

Brenna tror for eksempel ikke at sykelønnsordningen står trygt om det blir et regjeringsskifte.

Fagforeningsfradraget, som Frp vil fjerne og erstatte med generelle skattelettelse, øker fra 8.250 kroner til 10.000 kroner hvis Ap får fortsette i fire nye år.

– Det vil bli dyrere å være organisert med Frps nye partiprogram, hevder Brenna, som også er usikker på om Frp vil prioritere barnefamiliene.

– En familie som har ett barn i barnehagen og ett barn i SFO, sparer 100.000 kroner nå sammenlignet med da vi vant valget i 2021, forteller hun.

Frp får 1 av 4

Kine Asper Vistnes ønsker ikke å spekulere på hvorfor nesten en fjerdedel av LOs medlemmer peker på Sylvi Listhaugs Frp.

– Det må leveres på den politikken som våre medlemmer har klare forventninger til, sier hun.

Under LO-kongressen i mai, der Vistnes ble valgt til ny leder, meislet LO også ut sin politikk for de fire neste årene.

– Hvor får vi de beste svarene på den politikken? Det er der regnskapet må stå, sier Vistnes.

LO har alltid hatt sitt eget parti, og Ap er, og har bestandig vært, vanlige arbeidsfolks konsekvente forsvarer, understreker Brenna.

– Noe av grunnen til at Ap finnes rent historisk, er at vi skal gjøre det best mulig for arbeidsfolk, og mange av dem er medlemmer i LO, sier hun.

– LO-lederen har vært forbilledlig og klar på hvilke politiske saker som dagens LOs ledelse mener at Ap må være tydelige på å prioritere. Når vi står sammen som én bevegelse, klarer vi å forandre Norge, sier Tonje Brenna.