Sverige: Lønnsgapet øker
Forskjellen mellom arbeidere og funksjonærer er nå like stor som på 1930-tallet, fastslår svensk LO i ny rapport.
Både i Sverige og i Norge sakket arbeidere lønnsmessig akterut i forhold til funksjonærene i fjor.
Håvard Sæbø
Saken oppsummert
einar.fjellvik@lomedia.no
Svensk LO offentliggjorde i dag sin årlige rapport om lønnsutviklingen.
Hovedkonklusjonen er at etter noen år med nokså lik lønnsutvikling for arbeidere og funksjonærer, så økte forskjellene igjen i fjor. Svenske arbeidere opplevde en lønnsvekst på 2,0 %, mens funksjonærene fikk 2,8 % mer inn på lønnskontoen. Statistikken dekker arbeidere og funksjonærer i både privat og offentlig sektor.
Tilbake til 1930-tallet
Ifølge LO-rapporten tjente svenske arbeidere i fjor i gjennomsnitt 24.000 kroner i måneden, mens funksjonærene tjente4 34.600 kroner. Det utgjør en forskjell på 45 %. Så stor har ikke forskjellen vært siden 1930-tallet, konkluderer LO-økonomene.
– Vi kan aldri akseptere at lønnskløften mellom arbeidere og funksjonærer øker. Vi kan ikke tillate at arbeidernes lønnsnivå skal fungere som et lønnsgulv for andre grupper. Fortsetter den utviklingen, kommer vi til å få et turbulent lønnsoppgjør i 2016, sier LOs forhandlingssekretær, Torbjörn Johansson i en kommentar.
Verre i Norge
Direkte sammenliknbare tall finnes ikke for situasjonen i Norge. Det nærmeste vi kommer er lønnsstatistikken for bedrifter tilsluttet Næringslivets hovedorganisasjon (NHO). Også der viser 2013-tallene at funksjonærene hadde en sterkere lønnsvekst enn arbeiderne. 4,3 % for funksjonærene mot 3,5 % for arbeiderne.
Lønnsforskjellen mellom arbeidere og funksjonærer i de norske NHO-bedriftene var enda større enn det som rapporteres fra Sverige. I NHO-bedriftene hadde funksjonærene i fjor ei gjennomsnittlig årslønn på 650.900 kroner, mens arbeiderne lå på 419.800 kroner. Det vil si en forskjell på 55 %.
Nå: 0 stillingsannonser