JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
  ULIKE, MEN LIKE VIKTIGE: May-Helene Nielsen (t.v.) Linn Sabine Eriksen mener helsefagarbeiderne er best på grunnleggende sykepleie, mens sykepleierne har mer medisinsk kunnskap.

ULIKE, MEN LIKE VIKTIGE: May-Helene Nielsen (t.v.) Linn Sabine Eriksen mener helsefagarbeiderne er best på grunnleggende sykepleie, mens sykepleierne har mer medisinsk kunnskap.

Adrian Nielsen

May-Helene og Linn Sabine har vært på sykehuset som elever og lærlinger. Nå har de fast jobb som helsefagarbeidere

Avdelingssykepleier Torhild Wibe på Drammen sykehus ansetter de beste lærlingene i helsearbeiderfag fast. Nå er May-Helene og Linn Sabine to av 11 helsefagarbeidere på en avdeling ved Drammen sykehus.



18.01.2019
15:28
10.04.2019 20:37

karin.svendsen@fagbladet.no

Mens antall helsefagarbeidere ved norske sykehus er dramatisk redusert de ti siste årene, er tallet stabilt på Medisinsk avdeling 3 ved Drammen sykehus.

– Når jeg ser gode lærlinger, er jeg på dem, sier Torhild Wibe, som er leder på avdeling 3 ved Drammen sykehus.

Her gikk åtte helsefagarbeidere fra deltids- til heltidsstilling

Blir kjent med elevene og lærlingene

Hvert år har ti elever fra videregående skole yrkesfaglig fordypning ved sykehuset i Drammen. Sykehuset tar også imot åtte eller ni lærlinger årlig. Av disse får minst en læretida si på Medisinsk avdeling 3.

Til sammen 151 helsefagarbeidere – inkludert hjelpepleiere og spesialhjelpepleiere – er for tida fast ansatt ved sykehuset. Disse dekker 109 årsverk.

Linn Sabine Eriksen (27) hadde sitt første møte med Drammen sykehus som elev. Både hun og May-Helene Nielsen (22) gikk to år i lære her før de ble fast ansatt. Etter en periode som vikar er Linn Sabine nå fast ansatt i en 75 prosent stilling. May-Helene dro til Kristiansand og arbeidet i hjemmetjenesten etter læretida. Siden hun allerede lengta hjem, flytta hun tilbake da Torhild Wibe ringte og tilbød henne en 75 prosent stilling.

Stor nedgang av helsefagarbeidere i norske sykehus

Ved Drammen sykehus er det Medisinsk avdeling 3 som har størst andel helsefagarbeidere. Avdelingssykepleier Torhild Wibe kjenner som regel dem som blir ansatt her fra praksistida deres som både elever og lærlinger.

Hun har en stab på 70 ansatte hvor av 51 sykepleiere og 14 helsefagarbeidere og lærlinger. Sengeposten har totalt nesten 52 årsverk. De som går i turnus, utgjør 44.3 årsverk. Disse er fordelt på 35 årsverk for sykepleiere og litt over 9 for helsefagarbeiderne. Det betyr at fagarbeiderne dekker 21 prosent av turnusarbeidet.

Sykepleierstillinger som bare arbeider på dagtid, utgjør 5.3 årsverk. På denne avdelingen dekker dermed helsefagarbeiderne 18 prosent av den totale arbeidskraften.

Tall fra Statistisk sentralbyrå (SSB) viser at på landsbasis dekker sykepleiere 37.225 årsverk i somatiske institusjoner. Helsefagarbeiderne dekker 4.961 årsverk, noe som tilsvarer i underkant av 12 prosent. Disse tallene er fra 2017 og inkluderer spesialsykepleiere, jordmødre, omsorgsarbeidere, hjelpepleiere og barnepleiere.

I 2008 utgjorde 7.205 hjelpepleierne 18 prosent av pleiepersonalet i sykehusene.

Vil utvikle helsefagarbeiderne

– Kravene til antall hender blir ikke lavere. Derfor trenger vi helsefagarbeiderne, sier Torhild Wibe.

– Det er ofte helsefagarbeiderne som står for kontinuiteten på ei vakt. Mens sykepleierne løper til og fra, har helsefagarbeiderne ofte mulighet til å være til stede for pasienten.

   HELSEFAGARBEDIEREN TRENGS: – Vi har i dag ikke planer om å kutte mer i antall stillinger for helsefagarbeidere enn for sykepleiere, sier Torhild Wibe.

HELSEFAGARBEDIEREN TRENGS: – Vi har i dag ikke planer om å kutte mer i antall stillinger for helsefagarbeidere enn for sykepleiere, sier Torhild Wibe.

Adrian Nielsen

Siden sykepleierne tjener mer enn helsefagarbeiderne, ville det også ha blitt færre ansatte dersom alle fagarbeiderstillinger skulle ha blitt omgjort til sykepleierstillinger.

Wibe syns derfor det er mer fornuftig at faglig interesserte helsefagarbeidere får økt kompetanse og dermed i stand til å utføre flere oppgaver.

• Her satser de på helsefagarbeiderne

Flere oppgaver til helsefagarbeiderne

Medisinsk avdelingen 3 har 34 senger fordelt på tre seksjoner: nyre- og hormonsykdommer, blodsykdommer og infeksjoner.

Blant de oppgavene en del helsefagarbeidere på denne avdelingen allerede er sertifisert for, er å koble til og ta ned forstøverapparat (se forklaring under) og å ta ned intravenøst og fjerne venefloner (se forklaring).

– Det hadde også vært fint om de kunne legge inn veneflon, mener Torhild Wibe.

May-Helene Eriksen bidrar ved poliklinisk utredning av tuberkulosepasienter. Hun er sertifisert for å gjøre indusert sputum (se forklaring under).

To helsefagarbeidere er sertifisert for å gjennomføre peritoneal dialyse (se forklaring), og flere skal læres opp.

Kultur for likeverd

May-Helene Nielsen og Linn Sabine Eriksen er enige om at en stor sengepost med tre forskjellige fagfelt, som Medisinsk avdeling 3, kan by på mange og spennende faglige utfordringer.

– Her får vi nye pasienter hver dag, og vi kommer borti mange forskjellige diagnoser, sier Linn Sabine.

De har ingen planer om å utdanne seg til sykepleiere og understreker at også arbeidsmiljøet er godt.

– Her er alle like viktige, og vi fungerer godt som team, syns May-Helene.

– Vi har en kultur hvor alle yrkesgrupper er en viktig del av staben. Det er ingen forskjell i rang, bare ulike faglige ståsteder, bekrefter Torhild Wibe.

Hun legger til at når sengeposten har måttet redusere stillinger, har kuttene blitt forholdsvis fordelt mellom helsefagarbeiderne og sykepleiere.

• Silje vil være en rågod helsefagarbeider

Bare de beste

Helsefagarbeiderne er fornøyd med de faglige utfordringene og mulighetene for faglig utvikling. Men avdelingslederen understreker at arbeidet også er krevende. De som arbeider på medisinsk avdeling 3, må ifølge avdelingsleder Torhild Wibe kunne stå i stress, og de må tåle fysisk krevende arbeid.

– Avdelingen er stor med mye løping gjennom lange korridorer. Derfor må jeg spørre om de har problemer med rygg og skuldre før vi tar inn nye folk, sier Torhild Wibe.

Til de ungdommene som ønsker å arbeide i sykehus, er hennes råd å unngå unødvendig sykefravær og ha et bevisst forhold til tilstedeværelse på skolen og i arbeid.

– Vi legger vekt på at søkeren virker åpen for å ta til seg ny kunnskap og har gode holdninger til faget og mennesker rundt seg.

"Det er ingen forskjell i rang mellom sykepleiere og helsefagarbeider, bare ulike faglige ståsteder"

Torhild Wibe

Vanskelige ord:

Veneflon: Perifert venekateter (PVK), ofte kalt perifer venekanyle selv om kanylen bare er nåla som brukes under innføring av kateteret, er en plastslange (kateter) som legges inn i en vene, gjerne på hånda eller underarmen. Det perifere venekateteret gir en enkel og trygg mulighet for å gi legemidler eller væsker intravenøst. I det norske helsevesenet kalles PVK ofte bare Veneflon på grunn av et tidligere brukt handelsnavn.

Peridontal dialyse: Brukes for å for å fjerne avfallsprodukter og regulere kroppens vann-, salt- og syrebalanse ved nedsatt nyrefunksjon. I motsetning til tradisjonell dialyse der pasienten koples til en dialysemaskin, opereres et mykt kateter inn i bukhulen, og 1 til 2 liter dialysevæske settes inn i bukhulen.

Sputum: Diagnostikk av lungetuberkulose er basert på mikroskopi av sputum (slim). Denne prøven identifiserer raskt de mest smitteførende pasientene.

Forstøverapparat: Liten kompressor som brukes til å omgjøre flytende medisin til ørsmå dråper som kan inhaleres. Brukes i behandling av astma, kols (kronisk obstruktiv lungesykdom) og falsk krupp.

Kilde: Wikipedia og Store norske leksikon

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
18.01.2019
15:28
10.04.2019 20:37



Mest lest

DROPPER ORDNING: Etter evaluering av ordningen og dialog med tillitsvalgte velger Jysk-ledelsen å kutte ut personlig tilbakemelding på iPadene.

DROPPER ORDNING: Etter evaluering av ordningen og dialog med tillitsvalgte velger Jysk-ledelsen å kutte ut personlig tilbakemelding på iPadene.

Jysk

Butikkarbeidere følte seg presset. Nå dropper Jysk omstridt ordning

ULØNNET: For at Rebekka Kronstad Henriksen skal kunne amme datteren Sarah, må hun ta ulønnet permisjon fra jobben. Det går ut over økonomi og rettigheter.

ULØNNET: For at Rebekka Kronstad Henriksen skal kunne amme datteren Sarah, må hun ta ulønnet permisjon fra jobben. Det går ut over økonomi og rettigheter.

Cathrine Kahrs

Rebekka (33) må ta ulønnet permisjon for å kunne amme datteren

Innsyn i et dokument skal normalt ta tre dager. UDI og departementene brukte nesten et år på å gi innsyn i dokumentet til høyre. Da var både arbeidssted, arbeidsgivers og arbeidstakers navn sladdet. Da viste det seg at FriFagbevegelse hadde hatt dokumentet i usladdet versjon i to år.

Innsyn i et dokument skal normalt ta tre dager. UDI og departementene brukte nesten et år på å gi innsyn i dokumentet til høyre. Da var både arbeidssted, arbeidsgivers og arbeidstakers navn sladdet. Da viste det seg at FriFagbevegelse hadde hatt dokumentet i usladdet versjon i to år.

Torgny Hasås

UDI hemmeligholder navn på useriøs arbeidsgiver

Colourbox

Disse får minimum 10.000 kroner i lønnsøkning

TRIST: Inger Kristin Byberg i SSP er skuffa over dommen i Arbeidsretten, og at tilsette som har jobba i bransjen i tjue år ikkje skal ha krav på meir enn minstelønn

TRIST: Inger Kristin Byberg i SSP er skuffa over dommen i Arbeidsretten, og at tilsette som har jobba i bransjen i tjue år ikkje skal ha krav på meir enn minstelønn

Tormod Ytrehus

Hotell- og restaurant-arbeidarar tapte lønnskamp: – Klar beskjed om at vi ikkje er så mykje verd

FORUS: 68 ansatte vil miste jobben på skjærelinjene til Nortura i Stavanger.

FORUS: 68 ansatte vil miste jobben på skjærelinjene til Nortura i Stavanger.

Erlend Angelo

Nortura sier opp 147 ansatte: – Siste ord er ikke sagt

Sissel M. Rasmussen

SAS-ansatte leverte inn uniformene i protest: Nå har de Stortinget i ryggen

Jan-Erik Østlie

Henrik Asheim er redd LO skal få for stor makt

IKKE REPRESENTERT: Leder for Fellesforbundet i Nord-Rogaland, Steffen Høiland (til venstre) mener det er påfallende at det største forbundet i privat sektor, Fellesforbundet, ikke har noen i regjeringsapparatet. Han får støtte fra forbundskollegaene Svein Erik Veie og Tommy Rannov Nystad.

IKKE REPRESENTERT: Leder for Fellesforbundet i Nord-Rogaland, Steffen Høiland (til venstre) mener det er påfallende at det største forbundet i privat sektor, Fellesforbundet, ikke har noen i regjeringsapparatet. Han får støtte fra forbundskollegaene Svein Erik Veie og Tommy Rannov Nystad.

Erlend Angelo

Tillitsvalgte kritiserer Støre: – Henter inn for mange karrierepolitikere

PÅ VEI MOT FAGBREV: Det blir mange biler å shine fram mot fagbrev i 2023 for Robin Sharma. Den 1. august startet han som lærling i bilpleiefaget.

PÅ VEI MOT FAGBREV: Det blir mange biler å shine fram mot fagbrev i 2023 for Robin Sharma. Den 1. august startet han som lærling i bilpleiefaget.

Tormod Ytrehus

Robin (17) er Norges første bilpleie-lærling

STYRKE Nav: Støre-regjeringa har skrevet en lang liste over hva de vil endre i Nav. Det er uklart når Nav-direktør Hans Christian Holte får en konkret bestilling fra den nye politiske ledelsen å jobbe med for å sette endringer ut i livet.

STYRKE Nav: Støre-regjeringa har skrevet en lang liste over hva de vil endre i Nav. Det er uklart når Nav-direktør Hans Christian Holte får en konkret bestilling fra den nye politiske ledelsen å jobbe med for å sette endringer ut i livet.

Werner Juvik

Nav-sjefen: Regjeringa har «store og gode ambisjoner» for Nav

Eirik Dahl Viggen

Ila-ansatte gikk flere tusen i minus da arbeidsplassen ble midlertidig flyttet: Dette ble løsninga

Tormod Ytrehus

SAS-ansatte leverer inn uniformen i protest: – Ledelsen har gått til krig mot sine ansatte

(Illustrasjonsfoto)

(Illustrasjonsfoto)

Leif Martin Kirknes

Hvor mye strøm kan vi lage ved å oppruste norske vann­kraft­verk?

Fersk finansminister Trygve Slagsvold Vedum (Sp) sier at staten skal bidra til reduserte lønninger blant toppledere.

Fersk finansminister Trygve Slagsvold Vedum (Sp) sier at staten skal bidra til reduserte lønninger blant toppledere.

Tri Nguyen Dinh

Vedum vil fryse lederlønninger i staten

KAN SMILE: De tillitsvalgte ved Ringnes-anlegget på Gjelleråsen utenfor Oslo er meget fornøyd med at Ringnes beholder distribusjonen av varene selv. Fra venstre Roar Ellingvåg, Rune Christensen, Anita Andersen, Erik Torkelsen og Leif Ritter.

KAN SMILE: De tillitsvalgte ved Ringnes-anlegget på Gjelleråsen utenfor Oslo er meget fornøyd med at Ringnes beholder distribusjonen av varene selv. Fra venstre Roar Ellingvåg, Rune Christensen, Anita Andersen, Erik Torkelsen og Leif Ritter.

Erlend Angelo

Sosial dumping, ropte Ringnes-ansatte. Nå er 200 arbeidsplasser reddet

Kommentar

Næringsminister Jan Christian Vestre er et eksempel til etterfølgelse, skriver ANB-redaktør Kjell Werner.

Næringsminister Jan Christian Vestre er et eksempel til etterfølgelse, skriver ANB-redaktør Kjell Werner.

Sissel M. Rasmussen

«Den norske modellen er truet»

Debatt

Bakgrunnen for streiken er at kulturarbeiderne mener pensjonsordningen i sektoren slår ut urettferdig for kvinner, sammenlignet med menn.

Bakgrunnen for streiken er at kulturarbeiderne mener pensjonsordningen i sektoren slår ut urettferdig for kvinner, sammenlignet med menn.

Musikkultur

«Bussjåførene vil gjerne streike for kulturarbeidernes pensjon»

SVs nestleder Kirsti Bergstø har fått ansvaret med å lede arbeids- og sosialkomiteen på Stortinget.

SVs nestleder Kirsti Bergstø har fått ansvaret med å lede arbeids- og sosialkomiteen på Stortinget.

Adrian Nielsen

SVs Kirsti Bergstø blir arbeidsliv-topp på Stortinget

Connie Ravndal, betongarbeider i Implenia.

Connie Ravndal, betongarbeider i Implenia.

Jan Inge Haga

Nå har Connie (27) krav på egen damegarderobe, men hun mener det ikke er nok


Flere saker