JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Fra venstre: organisasjonsarbeider Erik Sakslo fra Fellesforbundet, tillitsvalgt Svein Johannessen hos Portmakeren, montør Stein André Flom, produksjonsarbeider Arne Egil Landaas, montør Roger Solsvik og leder i avdeling 5, Richard Storevik fra Fellesforbundet.

Fra venstre: organisasjonsarbeider Erik Sakslo fra Fellesforbundet, tillitsvalgt Svein Johannessen hos Portmakeren, montør Stein André Flom, produksjonsarbeider Arne Egil Landaas, montør Roger Solsvik og leder i avdeling 5, Richard Storevik fra Fellesforbundet.

Roy Ervin Solstad

Fra venstre: organisasjonsarbeider Erik Sakslo fra Fellesforbundet, tillitsvalgt Svein Johannessen hos Portmakeren, montør Stein André Flom, produksjonsarbeider Arne Egil Landaas, montør Roger Solsvik og leder i avdeling 5, Richard Storevik fra Fellesforbundet.

Fra venstre: organisasjonsarbeider Erik Sakslo fra Fellesforbundet, tillitsvalgt Svein Johannessen hos Portmakeren, montør Stein André Flom, produksjonsarbeider Arne Egil Landaas, montør Roger Solsvik og leder i avdeling 5, Richard Storevik fra Fellesforbundet.

Roy Ervin Solstad

Arbeidstid

De jobba 58-timers uker uten å få betalt, men vant til slutt kampen

Den nye loven trådte i kraft 1. januar 2022 og gjør det uttalt straffbart for en arbeidsgiver ikke å betale sine ansatte den lønna som de har krav på.

Den nye loven trådte i kraft 1. januar 2022 og gjør det uttalt straffbart for en arbeidsgiver ikke å betale sine ansatte den lønna som de har krav på.

Colourbox

Den nye loven trådte i kraft 1. januar 2022 og gjør det uttalt straffbart for en arbeidsgiver ikke å betale sine ansatte den lønna som de har krav på.

Den nye loven trådte i kraft 1. januar 2022 og gjør det uttalt straffbart for en arbeidsgiver ikke å betale sine ansatte den lønna som de har krav på.

Colourbox

Arbeidslivskriminalitet

For første gang er noen dømt for lønnstyveri i Norge

Ole Magnus Theisen og kollega Lauren Celeste Burger fra Arbeidstilsynet jobber med «teknostress» for tiden . De fortalte om dette og sin Utsikt-rapport om framtidens arbeidsliv på EL og ITs sentrale arbeidslivskonferanse denne uka.

Ole Magnus Theisen og kollega Lauren Celeste Burger fra Arbeidstilsynet jobber med «teknostress» for tiden . De fortalte om dette og sin Utsikt-rapport om framtidens arbeidsliv på EL og ITs sentrale arbeidslivskonferanse denne uka.

Leif Martin Kirknes

Ole Magnus Theisen og kollega Lauren Celeste Burger fra Arbeidstilsynet jobber med «teknostress» for tiden . De fortalte om dette og sin Utsikt-rapport om framtidens arbeidsliv på EL og ITs sentrale arbeidslivskonferanse denne uka.

Ole Magnus Theisen og kollega Lauren Celeste Burger fra Arbeidstilsynet jobber med «teknostress» for tiden . De fortalte om dette og sin Utsikt-rapport om framtidens arbeidsliv på EL og ITs sentrale arbeidslivskonferanse denne uka.

Leif Martin Kirknes

Kunstig intelligens

Teknologi gir stress i arbeidsmiljøet. Nå tar Arbeidstilsynet tak