Lov om obligatorisk tjenestepensjon ble vedtatt i 2005 og trådte i kraft 1. januar 2006, og forpliktet alle arbeidsgivere til å etablere en tjenestepensjonsordning for sine ansatte. Obligatorisk tjenestepensjon gjelder alle over 20 år og har en stilling på mer enn 20 prosent. Bedriften er forpliktet til å betale et innskudd på minst 2 prosent av lønna for lønna mellom 1 G og 12 G.

G står for folketrygdens grunnbeløp. Grunnbeløpet (G) er per 1. mai 2018 kr 96 883. Det innebærer at det bare betales innskudd av årslønna mellom 96 883 kroner og 1 162 596 kroner.