Arbeidstakersiden har fått veldig godt gjennomslag, sier Fafos pensjonsekspert om resultatet av forhandlingene om ny offentlig tjenestepensjon.
Tri Nguyen Dinh
Pensjonsekspert Jon Hippe synes regjeringen strekker seg langt:
Pensjonseksperten: – Et meget godt tilbud til offentlig ansatte
Jon Hippe i Fafo mener offentlig ansatte har fått et tilbud de ikke kan si nei til, og synes regjeringen er villig til å betale mye for å få innført en ny offentlig tjenestepensjon.
may.berg@lomedia.no
– Det er sluttføringen av pensjonsreformen vi snakker om. Det er historisk sus over dette, sier Fafos pensjonsekspert Jon Hippe etter å ha overvært pressekonferansen lørdag hvor arbeids- og sosialministeren Anniken Hauglie presenterte resultatet av pensjonsforhandlingene sammen med partene på arbeidstakersiden.
• Slik er forslaget til ny pensjonsordning i offentlig sektor
Hippe synes at arbeidstakerne har fått veldig godt gjennomslag i forhandlingene, og konstaterer at regjeringen har vært villig til å gi mye for å få på plass en ny offentlig tjenestepensjon.
– Ordningen er mer generøs enn det som har ligget i kortene. Sparesatsen i påslagsmodellen er på 5,7 prosent. Det tilsvarer maksimalbeløpet og vel så det i private tjenestepensjoner. Det betyr at offentlig ansatte fortsatt vil ha en meget god tjenestepensjon sammenlignet med privat sektor, sier Hippe.
• Hauglie: – Pensjonsforslaget koster 10-12 milliarder kroner mer i året
Meget god AFP
Hippe synes at AFP-løsningen som partene har kommet fram til for offentlig sektors vedkommende er svært god, og svært interessant også for privat sektor.
– Offentlig sektor har fått en privatlignende AFP som faktisk er bedre enn den man har i privat sektor, som nå får et trykk på seg til å bli bedre. Med dette resultatet blir det vanskelig å tenke seg en avvikling av privat AFP, som det nå snart skal forhandles om. Jeg tror AFP-systemet er kommet for å bli, sier Hippe, som påpeker at ved å utvide AFP fra privat og inn i offentlig sektor med sine 800 000 ansatte, blir dette en større og viktigere ordning som samlet omfatter 1,5 million arbeidstakere.
Hippe framhever også samordningsreglene, og mener at man har kommet langt i å få til gode regler for samordning for de som har både gamle og nye rettigheter.
Noe til «sliterne»
Hippe mener at LO har fått overraskende stort gjennomslag for sine krav på vegne av sliterne, de som ikke makter å stå lenger enn til 62. Hippe påpeker at hovedhensikten med reformen for regjeringens del er å få arbeidstakerne til å stå lenger i jobb, og at dette «slitertillegget» derfor er i strid med regjeringens hensikt, som regjeringen har måttet gi seg på for å få en avtale i havn.
– Det gjelder ikke mange arbeidstakere, men er likevel en politisk veldig viktig sak for fagbevegelsen, påpeker Hippe.
Han er ikke i tvil om at levealdersjusteringen over tid vil ha den effekten at det ikke vil være mulig å gå av ved 62. Pensjonsalderen vil presses oppover.
Bra for lavlønnsgruppene
Hippe mener at lavlønnsgruppene i forbund som Fagforbundet og NTL har grunn til å være fornøyd med det som nå kan bli den nye offentlige tjenestepensjonen, så sant de har lange yrkeskarrierer. Arbeidstakere med lav, men stabil inntekt, som står lenge i jobb, kommer godt ut, ifølge Hippe.
– Påslagsmodellen gjør at de får et ganske generøst påslag, slik at de vil kunne nå den gamle 66 prosenten ved 67 år, påpeker Hippe.
Akademikerne har større grunn til å være bekymret for de av medlemmene som har høy sluttlønn og store lønnshopp sent i karrieren. Det gir positive utslag på pensjonen i dagens ordning, men ikke spesielt god uttelling i den ordningen man nå har forhandlet fram.
– Hva tror du i denne avtalen har potensiale for å skape spetakkel?
– Det har jeg vanskelig for å se kan være noe. Dette er et veldig godt tilbud til offentlig ansatte. Jeg tror ikke man kan oppnå så mye mer ved å si nei til dette. Å sitte der med den gamle pensjonsordningen vil man heller ikke ønske. Da gjenstår det å finne på noe helt annet, og det er vanskelig å tenke seg politisk, sier Hippe.
Les mer om forhandlingsresultatet:
• Arbeidstakerne fikk presset gjennom gjennom et sliter-tillegg
• NTL-lederen anbefaler medlemmene å stemme ja
• LO Stat: – En helhetlig løsning med en god sosial profil
Mest lest
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
Sissel M. Rasmussen
Har du fysisk tungt arbeid? Da bør du kanskje ikke trene etter jobben
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
KAMPKLARE: Pål Fredriksen og Lars Johansen går til sak mot arbeidsgiver.
Eirik Dahl Viggen
Sparetiltak i fengselet gjør at Pål og Lars taper 60.000 kroner i året
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.
Privat
Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben
Brian Cliff Olguin
Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene
LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.
Eirik Dahl Viggen
Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene
Håvard Sæbø
Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt
Per Backer