Espen Utne Landgraff og landsmøtesalen stemte ja til å utvide forbundsstyret.
Håvard Sæbø
Foodora-ansatt fikk kjempet inn to til i forbundsstyret
Aldersgrensen for valgbarhet økes fra 60 til 63 år. Og det måtte en transportarbeider til for å utvide forbundsstyret.
hanne@lomedia.no
Søndag ettermiddag måtte landsmøtet i Fellesforbundet ta stilling til hvor mange som skal sitte i ledelsen, forbundsstyret og representantskapet, samt til aldersgrensen for valgbarhet. Men navnene kommer ikke før valgkomiteen ved leder Bjørn Sigurd Svingen har fått knadd fram sine lister i løpet av tida som gjenstår før valgene skal foretas tirsdag.
Øker aldersgrensen
Landsmøtet vedtok med stort flertall å øke aldersgrensen på kandidater til sentrale verv i forbundsledelsen med tre år fra dagens 60 år. Utvidelsen til 63 år er begrunnet ut fra argumenter om at det blir et paradoks at forbundet skal jobbe for at folk skal kunne stå lenger i jobb – men selv sette grensen lenge før pensjonsalder i folketrygden.
Ledelsen følger spent med på avstemmingen.
Håvard Sæbø
Da det var blitt klart at landsmøtet ville opprettholde representantskapet som et av forbundets høyeste organer, knyttet det seg spenning til hvordan representantene skal velges.
Lokalt demokrati
I debatten har mange vært opptatt av demokratiet og at det er de som er nær sine egne representanter som er de rette til å velge dem. Altså at det er avdelingene selv som må få velge sine i representantskapet.
Et stort flertall (344) bestemte likevel at det er landsmøtet som skal velge delegater til representantskapet, mot 173 stemmer for avdelingsvalgte.
Les mer om vedtektsdebatten på Fellesforbundets landsmøte her
Etter at Transportarbeiderforbundet kom inn i Fellesforbundet har medlemstallet vokst til over 163.000, og både forbundsledelsen, forbundsstyret og representantskapet er derfor blitt foreslått utvidet.
Avstemmingen endte med at representantskapet øker med fire medlemmer, fra 38 til 42 plasser.
Overveldende flertall
Før landsmøtet hadde representantskapet innstilt på å opprettholde dagens størrelse på forbundsstyret, noe også redaksjonskomiteen fulgte opp. Det lå an til å bli resultatet helt til Espen Utne Landgraff, en av de profilerte «rosa-streikerne», gikk på talerstolen og opprettholdt sitt forslag om å øke forbundsstyret med to medlemmer. Han fikk overveldende flertall. Dermed øker forbundsstyret til 36 medlemmer.
Tekniske utfordringer ble løst fra dirigentbordet, styrt av Hege Espe og Jimmy Israelsen.
Håvard Sæbø
Forbundsledelsen ble enstemmig utvidet fra sju til åtte medlemmer, og en votering over posisjonene fikk flertall for å beholde kun én nestleder (302 mot 212 stemmer). Dermed fordeler de åtte i den nye ledelsen seg slik: leder, nestleder og seks forbundssekretærer.
Valgene er tirsdag ettermiddag.
Mest lest
– Jeg har gått i tre-fire år nå og vært nesten syk fordi jeg har vært usikker på hvordan det skulle bli med AFP. Jeg har tenkt så mye på det, forteller regnskapsfører Rita Kolstad. Hun hadde hele tida et håp om AFP-ordningen skulle endres. Det skjedde ikke.
Yngvil Mortensen
Samboerpar gikk på millionsmell: – Dette er så bittert
Nav må omfordele en stadig større andel av skattepengene til sine brukere i framtida.
Colourbox
Titusener vil havne på uføretrygd med nye pensjonsregler
LØFTER JERN: Selv om de har verktøy og hjelpemidler som hjør arbeidshverdagen lettere, må Tom Karlsen (f.v.), Tom Rune Riis og Odd Vidar Tenold ved hjul og boggi-avdelingen på Grorud fortsatt løfte ofte og mye. I løpet av en dag blir mange deler, som denne foringen på 28 kilo, båret og flyttet på.
Morten Hansen
Her går nesten alle ansatte av med tidligpensjon
Fagkoordinator og vernepleier, Kine Holm Johnsen (t.v.) og verneombud og vernepleier Silje Gjevestad (t.h.) synes arbeidshvedagen er helt annerledes nå enn for bare et år siden - og det til det positive. I midten går avdelingsleder Anne Lene Halvorsli.
Hanna Skotheim
Her var alltid minst én ansatt syk. Fem grep tok knekken på fraværet
Ap-leder og statsminister Jonas Gahr Støre har grunn til å være bekymret for partiets lave oppslutning.
Jan-Erik Østlie
Ap nær historisk svakt resultat: – Det siste partiet trenger nå
Underverksmester Lene Brosché (36) og verksmester Vegard Stranden (46), Hustad fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Lene og Vegard gikk opp 120.000 i lønn – med hjelp fra sjefen
Grethe Nygaard
Ektemannens lønn irriterer Hanne: – Jeg fortjener like mye
LO ønsker å gjøre tilpasninger i arbeidslivet før de nye pensjonsreglene trer i kraft.
Terje Pedersen / NTB
Ny pensjonsalder: Dette har LO gått med på
Kommentar
Et nødvendig grep for å gjøre færre til minstepensjonister, er å øke innbetalingen til pensjonssparing fra arbeidsgiver. Minstekravet til tjenestepensjoner bør dobles, skriver Tore Ryssdalsnes, ansvarlig redaktør i FriFagbevegelse og LO-Aktuelt.
Anna Granqvist
Dette er et av de virkelige klasseskillene i pensjonssystemet
FANEMARKERING: Pensjonsforliket tar Norge i feil retning, var beskjeden fra nær 200 klubber og avdelinger i fagbevegelsen på dagens fanemarkering.
Jan-Erik Østlie
– Sju partier har kastet hele det arbeidende folk under bussen
Anja G. Hvale er mye på farta. Grenland brann og redning skal nemlig levere tjenester til Porsgrunn, Bamble, Drangedal, Kragerø og Skien kommune.
Hanna Skotheim
Anja ser mer enn brannrisiko når hun drar hjem til folk
Jørn Eggum og Knut Sunde ved oppstarten på lønnsoppgjøret
Håvard Sæbø
Nå starter oppgjøret som avgjør lønna di. Dette er hovedkravet
LIVSNERVE: Posten i Ukraina leverer brev, trygd og pensjonser til befolkningen. Men postbud Ndija Sapun må gå med skuddsikker vest, og føler seg aldri trygg i Kherson - rett ved frontlinjen i krigen.
Ole Dag Kvamme
Nadija går postruta med skuddsikker vest
Debatt
LO-sekretær Are Tomasgard (bildet) er «klin forbanna» og «i sjokk», men det er vanskelig å ta utspillene seriøst, skriver Morten Johansen.
Jan-Erik Østlie
LO-ledelsen er «klin forbanna», men det er vanskelig å ta seriøst
Alf Ragnar Olsen
Postbud flytter fra rotter og minus 28 – men frykter noe av lagfølelsen kan gå tapt
LØNN: NTL-tillitsvalgt Ingvild Vaggen Malvik opplever at statsansatte søker på jobber som de egentlig ikke har tenkt å ta, for å bruke jobbtilbudet til å jekke opp egen lønn.
Brian Cliff Olguin
NTL-tillitsvalgt: Statsansatte søker andre jobber for å jekke opp lønna
Kvinner i alderen fra 25 år til 30 år tjener i gjennomsnitt 96 prosent av sine mannlige kolleger. Men kvinnelige arbeidstakere over 60 år må nøye seg med 86 prosent.
Colourbox
Lønnsgapet mellom kvinner og menn er størst i disse aldersgruppene
Bensinstasjonansatte Mikael Hedman tjener dårligere enn de som jobber i butikk. Det han og kollegaene er urettferdig.
Brian Cliff Olguin
Ansatte på bensinstasjon tjener dårligere enn i butikk: – Urettferdig
Forhandlingsleder Knut Sunde (t.v.) i Norsk Industri vil ha muligheten til å gi individuell lønn til enkelte arbeidere.
Håvard Sæbø
Industrien vil gi noen arbeidere høyere lønn uten begrunnelse
Debatt
Myten som nå skapes er at 30.000 kroner er en god tilleggspensjon for sliterne, skriver Jorge Alex Dahl.
Håvard Sæbø