Harald Henmo

harald@lomedia.no

Håvard Sæbø

has@lomedia.no

– Dette er nytt for oss også, sa Rune Hantho fra Fellesforbundet.

Han presenterte lønnsoppgjøret for de ansatte på Podlen Verkstad tirsdag forrige uke sammen med Hilde Elgesem Andersen fra forbundsledelsen.

– Men å streike er ikke farlig. Det er noe dere har rett til som arbeidstakere, fortalte han.

– Det står faktisk i menneskerettighetene, utdypet Elgesem Andersen.

Podlen Verkstad er en av to bedrifter i det historisk første streikeuttaket. Den andre er Ytre Namdal Vekst i Rørvik.

Aktuelt: Historisk brudd for VTA-bedriftene

Strid om sykepenger

Tariffavtalen for varig tilrettelagt arbeid (VTA) omfatter medlemmer som jobber i tiltaksbedrifter, og som har uføretrygd.

Dermed er lønnssatsene og tvistesakene litt annerledes enn i endel andre bransjer.

Forhandlingsleder Hilde Elgesem Andersen forklarer hva som har skjedd, sammen med faglig sekretær Rune Hantho.

Håvard Sæbø

Striden i årets oppgjør mellom Fellesforbundet og arbeidsgiverorganisasjonen iArbeid, står blant annet om betaling av sykelønn.

I andre bransjer under årets lønnsoppgjør har det handlet om bedriftene skal være pålagt å forskuttere sykepenger som uansett skal utbetales fra Nav.

Dette streiket blant annet ansatte i hotell- og restaurantbransjen, og i renholdsbransjen for. Og de fikk gjennomslag.

På VTA-avtalen, derimot, handler den om de ansatte skal ha sykepenger i det hele tatt.

Nå sier loven at man må ha tjent minst 0,5 G (68.275 kroner) for å få lønn under sykdom.

Dette er det mange på VTA-bedriftene som ikke gjør.

Kristian Olsen og de andre på Podlen Verkstad leverer til annen industri på Stord, blant annet vaskede kjeledresser.

Håvard Sæbø

Minstesatsen er 30,50 kroner i timen, selv om mange har mer, og det er vanlig i bransjen med 30 timers arbeidsuke.

– Vi og iArbeid er helt enige om at det er urimelig at VTA-ansatte ikke får sykepenger, og vi jobber sammen for å få endret loven, fortalte Elgesem Andersen.

– Men inntil vi har fått til det, vil vi at bedriftene skal betale. Kravet vårt er at de gjør det i fire måneder.

Ingen forskjell

Podlen Verkstad har blant annet snekkeravdeling, vedavdeling og vaskeri. I tillegg tar de pakkeoppdrag og montering og driver bruktbutikk.

14 av 34 ansatte er organisert i Fellesforbundet, og klubbstyret er klart til å streike hvis det må til.

– Vi er jo arbeidstakere som betaler skatt som alle andre, så det er viktig at vi ikke forskjellsbehandles, sier kasserer Svein Frode Aronsen.

Daglig leder Frode Helland har stor forståelse for at det kan bli streik.

Håvard Sæbø

Det er daglig leder Frode Helland enig i, så enig at han ikke har noe imot om hans ansatte går til streik.

– Jeg håper nesten at de gjør det, sier han.

– Det vil sende et viktig signal. Vi omsetter for 20 millioner og er en viktig del av industrien på Stord. Og de som jobber her er arbeidstakere, ansatt etter arbeidsmiljøloven. En streik vil vise dette helt tydelig: Vi er en arbeidsplass, og ikke et dagsenter.

Mathias Larsen Lussand er gullvinner i Special Olympics i golf. Men denne dagen ga han forbundssekretær Hilde Elgesem Andersen en leksjon i effektiv vedstabling.

Håvard Sæbø