Advarer mot streiker ved inngangen til tariffoppgjøret
Tyske industriarbeidere krever lønnshopp og rett til 28 timers uke
Et realt lønnsløft og ei arbeidstid til å leve med i alle livets faser. Det er kravet fra det tyske gigantforbundet IG Metall.
IG Metalls leder Jörg Hofman kvesser kampvåpnene før tariffinnspurten i Tyskland. Forbundet stiller spenstige krav knytta til arbeidstid og lønn.
IG Metall
eline@lomedia.no
Tyske metallarbeidere krever en betydelig lønnsøkning og rett til kortere arbeidsuke.
De første streikene kan starte allerede første uke, for å vise muskler overfor arbeidsgiverne.
Varselstreiker
Nyttårsaften gikk perioden med fredsplikt i de tyske tarifforhandlingene ut, og allerede til uka kan de første "varselstreikene" (Warnstreiks) komme. Dersom arbeidsgiverne ikke er kommet på bedre tanker innen slutten av januar vil det mektige IG Metall med sine 2,3 millioner medlemmer gå i gang med 24 timers streiker og eventuelt stemme over om det skal iverksettes generalstreik.
Det er leder Jörg Hofmann som sier dette til det tyske nyhetsbyrået DPA.
28 timers uke ved behov
Kravene i årets oppgjør går ut over det vanlige. Ved siden av å kreve en lønnsøkning på 6 prosent, vil IG Metall få på plass en ordning der arbeidere kan jobbe 28 timers uke i en toårsperiode uten å gå vesentlig ned i lønn. Denne perioden kan for eksempel være når en har små barn eller andre slektninger som trenger å tas vare på, eller om en jobber skift. Når perioden med kortere arbeidstid er over skal en være garantert å kunne gå tilbake til normalen, 35-timersuka.
Så langt har arbeidsgiverne svart med å tilby en lønnsøkning på 2 prosent og fullstendig avvisning av arbeidstidskravet.
Les her: Hver tiende arbeider i Europa må ha sosialhjelp. Lønna strekker ikke til
Tilpasset virkelige liv
– Vi vil ha arbeidstider som passer til livene våre. Vi er mange og i en posisjon de kommende månedene som vil sette arbeidsgiverne under press. Dette presset er mer enn nødvendig i disse tarifforhandlingene, der motparten så langt ser ut til å søke konflikt. Deres tilbud er en klar provokasjon. Det viser at arbeidsgiverne ikke kjenner til eller bryr seg om behov og problemer mennesker har, skriver Hofmann i fagbladet Metallzeitung.
IG Metall argumenterer med at rett til redusert arbeidstid i visse faser av livet er viktig for å kunne tilpasse arbeidslivet til menneskers reelle hverdagsliv, ikke minst for kvinner som ofte har større ansvar for omsorg for familiemedlemmer.
Fra en annen planet
Arbeidsgiverne viser ifølge nyhetsbyrået AFP til at det ikke er noe problem å ønske seg deltid, men at det da vil utbetales lønn ut fra stillingsbrøken.
– Forslaget fra IG Metall er urettferdig og dyrt, heter det på Gesamtmetalls nettsted.
På nettstedet deres om tariffoppgjøret ligger det sterke reaksjoner på kravene fra IG Metall. For eksempel mener flere regionale avdelinger at deltidskravet er "som fra en annen planet" og at det vil fungere diskriminerende mot deltidsarbeidere i andre bransjer.
Dette er en sak fra
Vi skriver om ansatte i store bransjer i privat sektor, blant annet industri, bygg, transport og hotell og restaurant.