Mange ansatte har satt pris på valgfriheten under koronapandemien. (Illustrasjonsfoto)
Leif Martin Kirknes
Telenor åpner for mer hjemmekontor: – De ansatte har likt det
• Flere møterom på kontoret, og mer konsentrasjonsarbeid på hjemmekontoret, ser HR-direktør Anne Flagstad for seg. • «Ja» til valgfrihet, men hvis hjemmekontor skal bli mer fast, må det tas noen grep, mener tillitsvalgt Esben Smistad.
leif.kirknes@lomedia.no
HR-direktør i Telenor Norge, Anne Flagstad, sier til NRK at hjemmekontor har vært en suksess for deres del. 87 prosent har hatt hjemmekontor, tallet er nå 70 prosent.
– De ansatte har likt hjemmekontor. Å kjøre Telenors operasjon hjemmefra har fungert så bra at vi vil fortsette med det, sier Flagstad til NRK Radio, som legger til at målinger også tyder på en mer effektiv arbeidstid.
Aberet er at folk savner kollegaer og å jobbe sammen på kontoret, ifølge Flagstad.
– Man blir rett og slett litt lei av å sitte hjemme alene veldig lenge, sa hun til NRK i morgentimene i dag.
Konse-arbeid hjemme
Fra høsten ønsker selskapet, med litt under 3500 ansatte i Norge, at ulike team finner en dag i uka der de kan treffe kollegaer. Halvparten av medarbeiderne har sagt de ønsker å jobbe to dager i uka hjemme og tre på jobben, ifølge Flagstad.
Når Telenors smittevern med to-metersregel skal overholdes, er det begrenset plass i kontorlokalene. De vil bli bygget om slik at det blir flere møterom og sosiale soner, mens konsentrasjonsarbeidet kan folk gjøre på hjemmekontor.
– Våre medarbeidere sier tydelig at de vil ha mer fleksibilitet og valgfrihet rundt hvor man gjør jobben. Det viktigste for oss er at vi har tillit til at de gjør jobben sin. Hvor de gjør den, er ikke så viktig, mener Flagstad, som legger til at de er i ferd med å løse en dels praktiske hjemmekontor-problemstillinger – blant annet tester de ut en slags pappståpult som folk kan sette på kontorpulten hjemme.
Innsikt: Slik kan koronaviruset endre kontorene
Unntakstilstand
Tillitsvalgt for EL og IT i Telenor, Esben Smistad, mener situasjonen som har vært siden mars er en ekstrem unntakstilstand og at det er vanskelig å basere seg på den når en skal uttale seg om hvordan arbeidssituasjonen blir i fremtiden, men legger til at han synes det er positivt at ansatte i større grad kan velge hvor de vil utføre jobben fra.
Men hvis hjemmekontor eventuelt skal bli mer vanlig også etter korona, mener Smistad det må tas noen grep.
– Jeg tror vi alle vil være enige om at man ikke har utstyret hjemme for å kunne sitte og jobbe som en fast ordning. Da må man etablere faste hjemmekontorløsninger som tilfredsstiller kravene som gjelder for kontor, sier han.
Tilbakeblikk: Et halvt år med koronaviruset – slik preget tiltakene Norge
Arbeidsdagens oppbygning
Smistad mener det ikke nødvendigvis handler om enten/eller, men heller om å finne ut av hva slags type arbeid man kan gjøre hvor og hvordan arbeidsdagen bygges opp på en rasjonell måte.
– Hvis man for eksempel ikke har et møte på jobben før klokka 12, er det da nødvendig at man sitter i kø i rushen eller på et trangt tog for å komme på kontoret på morgenen, eller kan man ta den turen på et senere tidspunkt der det er mer behagelig og lettere å utnytte tiden på en god måte? spør Smistad.
Lærlinger om koronakrisen: – Føler jeg sitter hjemme med et fagbrev jeg ikke får gjort noe med
Mest lest
Kronikk
En kritisk gjennomgang av regelverket for velferdsstatens støtteordninger burde stå høyt på agendaen. De strikte reglene for maksimal varighet kunne mykes opp, skriver forskerne.
Gorm Kallestad / NTB
Mer arbeid lønner seg ikke alltid for familier på trygd
Den dagen regningen ikke kan betales mer, må Oscar Anderson flytte i campingvogn i sønnens hage der sønnen må pleie han.
Tri Nguyen Dinh
Om noen uker kan Oscar (102) miste sykehjemsplassen sin
Regjeringen vil fortsette å gi strømstøtte til husholdningene, men hever terskelen for å få den.
Colourbox
Dette skjer med strømstøtten til husholdningene fra nyttår
REDDET AFP: Da arbeidsgiveren til Åshild Finnestad skulle nedbemanne, var hun nær ved å bli sagt opp. I tillegg til å miste jobben, stod hun i fare for å miste AFP-en sin, noe som fort tilsvarer over én million kroner.
Jan Inge Haga
30 år var ikke nok: Million-pensjonen holdt på å ryke for Åshild
Eide reagerer også på at den aktuelle sjåføren blir utnyttet økonomisk av det norskeide transportfirmaet som holder til på Vestlandet. Han viser til at begge lønnsslippene dokumenterer at sjåføren, tross mye overtid og nattkjøring, ikke har fått en eneste krone i verken overtid eller ubekvemstillegg.
Jan Inge Haga
Sjåfører ut mot Posten: – Helt vilt om dette får fortsette
Eirik Dahl Viggen
– Det er summen av alt, ikke bare å sone med fotlenke, men tapet av jobb og venner
– Når strømprisen firedobles, er ikke det noe du kan ta fra bunnlinja i en overgangsfase. Det er kritisk for overlevelsen av en bedrift, sier klubbleder for Fellesforbundets medlemmer i 3B Fibreglass.
Tormod Ytrehus
Frykter et ras av oppsigelser: – Strømkrisa er langt fra over
Hun synes selv det er godt å se at den lille mannen – eller kvinnen – i gaten kan oppnå noe. – Men det er så klart bittert at man sitter igjen med en så stor regning, sier Janne Cecilie Thorenfeldt.
Ole Palmstrøm
Nav får historisk straff. Det er Janne Cecilie glad for
REFSER: – Først og fremst er det Ap som må ta seg inn over seg at så mange LO-medlemmer ikke ser på oss som det naturlige valget, sier Trond Giske.
Ole Martin Wold
LO-medlemmer dropper Ap: – Det siste partiet trenger nå, er stillhet
Jan Olav Johansen fortalte nylig om sin situasjon. Nå får han politisk støtte.
Berit Baumberger
Kollegaene får lønnstillegg, men ikke Jan Olav: – Klart dette blir urettferdig
JERNBANEMILJØ: Fredrik Carolin (f.v.), togleder, Arve Andersen, trafikkstyrer, Kim Nordgård, trafikkstyrer og Simon Olaisen, klubbleder for klubben for trafikk, teknikk og administrasjon mener de har en fantastisk arbeidsplass.
Morten Hansen
Toglederne mistet jobben – nå håper de nordnorsk erfaring er nok
Sykefraværet øker, flere går på avklaringspenger og befolkningen blir eldre.
Colourbox
Nav-regnestykke: «Alle» må betale 14.000 mer i året
Marie Sørhaug (t.v.) og Felicitas Scheffknecht har så vidt passert 30 år, men er allerede bekymret for pensjonen sin. De synes det er en merkelig logikk å svekke offentlig AFP, når man skal harmonisere AFP i privat og offentlig sektor.
Ole Palmstrøm
Unge om egen pensjon: – Det har blitt en vits at vi kommer til å jobbe til vi dør
Palestinske redningsarbeidere bærer ut en kvinne som ble såret i et israelsk flyangrep mot flyktningleiren Khan Younis, sør på Gazastripen.
NTB/AP
Israel bruker jagerfly med norske deler i Gaza-krigen
Martin Guttormsen Slørdal
Mobilbruk på arbeidsplassen: – Før satt vi på pauserommet og prata sammen
Mange har søkt om boliglån med gunstig rente hos Statens pensjonskasse. (Illustrasjonsfoto)
Colourbox.com
Lang kø for boliglånsrente på 4-tallet
Driftsoperatør Frida Nilsen i landets største fjernvarmeselskap er blant dem som holder kulda unna 200.000 Oslo-borgere.
Werner Juvik
Nå kommer kulda: Frida fikser fjernvarmen for 200.000
Ap-leder Jonas Gahr Støre tar partiets dalende oppslutning i LO på største alvor.
Jan-Erik Østlie
LOs medlemmer går mot høyre. Støtten til de rødgrønne stuper
Forfatter Olaug Nilssen ønsker seg at fagfolk kommer på banen og diskuterer problematikken rundt seksualitet og sterkt utviklingshemmede.
Eivind Senneset
Olaug klarte ikke å ta seg av sin egen sønn: – Jeg måtte undertrykke følelser i mange år
Under Datatilsynets tilsyn hos Nav ble det avdekket tolv lovbrudd.
Hanna Skotheim
