JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Arbeidsliv

Varsler sak mot Nav etter at Florin ble skadet på jobb

– Et typisk eksempel på diskrimineringen utenlandske arbeidere møter i Norge, sier Steffen Bjørkavåg Olsen i EL og IT Forbundet.
FIKK HJELP: Elektriker Florin Sauluc fikk livet snudd på hodet en augustdag i 2024 da han ble utsatt for en stygg arbeidsulykke på TikToks datasenter utenfor Hamar. I etterkant har han fått hjelp, blant annet av EL og IT Forbundet.

FIKK HJELP: Elektriker Florin Sauluc fikk livet snudd på hodet en augustdag i 2024 da han ble utsatt for en stygg arbeidsulykke på TikToks datasenter utenfor Hamar. I etterkant har han fått hjelp, blant annet av EL og IT Forbundet.

Leif Martin Kirknes

Saken oppsummert

knut.viggen@lomedia.no

leif.kirknes@lomedia.no

Elektriker Florin Sauluc fikk livet snudd på hodet da han falt fire meter gjennom et usikret tak under arbeid på TikToks datasenter på Hamar i 2024.

Rumeneren fikk skader i begge beina, blant annet en knust ankel.

Sauluc hadde HMS-kort, hadde jobbet i måneder på prosjektet, men var dessverre ikke registrert i riktig register hos Nav.

Resultatet for hans vedkommende var 200.000 kroner i sykehusregninger, ingen sykepenger og avbrutt behandling fordi pengene tok slutt.

Ruinert og skadet reiste elektrikeren tilbake til Romania.

Søksmål mot Nav

– Dette er et typisk eksempel på diskrimineringen utenlandske arbeidere møter i Norge, sier Steffen Bjørkavåg Olsen.

Han er forbundssekretær i EL og IT Forbundet der Florin Sauluc er medlem.

EL og IT Forbundet varsler nå søksmål mot Nav for deres håndtering av saken. Det skriver Dagbladet.

– Vi mener at Nav ikke har gitt ham korrekt informasjon, sier forbundssekretær Steffen Bjørkavåg Olsen, til Dagbladet.

Fikk juridisk hjelp og medieomtale

Fra Romania begynte Sauluc å undersøke om det var noen i Norge som kunne hjelpe ham.

Han fant fram til Fair Play Bygg på nettet og sendte en melding fra Romania, der han fortalte om ulykken og at han måtte forlate Norge med en stor sykehusregning.

– Omtale av min sak vil kunne bidra til å kaste lys over utfordringene tilskadekomne arbeidere møter i lignende situasjoner, skrev Sauluc i meldingen.

Fair Play Bygg satte Sauluc i kontakt med både advokater og journalister i Dagbladet som kunne formidle historien videre til norske lesere.

EL og IT Forbundet sa ja til å bidra med juridisk støtte, og Dagbladet skrev om saken.

En uke etter medieomtalen sørget byggherren Green Mountain for å dekke den norske sykehusregningen. Men tilbake i Romania fortsatte Sauluc å betale nødvendig rehabilitering ut av egen lomme.

D-nummer, et hinder

I dag er Sauluc på beina igjen og i jobb – på et datasenter i Nederland, men besøkte nylig Fair Play Byggs årskonferanse i Oslo for å fortelle om sine erfaringer.

En av utfordringene utenlandske arbeidere møter, er at Nav krever et ID-nummer for å utbetale sykepenger. For utenlandske arbeidere som Florin Sauluc, som får et såkalt D-nummer, er det ikke mulig å gå inn på Navs portal og få adgang til de samme tjenestene.

Så hva skjer når en arbeider skades på et stort internasjonalt byggeprosjekt og ingen tar ansvar?

Tre krav

Florin Sauluc vet svaret av bitter erfaring. Nå håper han at hans erfaring kan hjelpe andre utenlandske arbeidere som utsettes for det samme på jobb i Norge.

I innlegget sitt på årskonferansen takket han Fair Play Bygg og EL og IT Forbundet for hjelpen, men stilte også tre krav som han mente det haster med å få gjennomført:

1. Reelle kontroller.

2. Tydelig ansvar gjennom hele underleverandørkjeden.

3. Et system som setter helbredelse først når ulykker skjer.

Fikk du med deg denne? Ramunas ble kvestet for livet på jobb i Norge, men ulykken får ingen konsekvenser for oppdragsgiverne

Et bilde i endring

I Norge legges det i debatten om datasentre mest vekt på bekymringer rundt stort energiforbruk, arealbruk og sikkerhetsspørsmål. Så langt har det vært lite snakk om arbeidsforholdene i det som er ment å være en fremtidsindustri for Norge.

Men bildet er i ferd med å endres, skriver Fair Play Bygg i sin årsrapport.

I desember 2005 skrev Fædrelandsvennen at Arbeidstilsynet hadde varslet utbygger Cts Nordics om at de lå an til å få en rekordbot på 12 mill. kroner for å ha brutt forpliktelsen selskapet hadde til å sørge for at deres underleverandører overholdt regelverk når det gjaldt lønn og arbeidsforhold på et datasenter i Vennesla.

Ett av Arbeidstilsynets funn var at Cts Nordics ikke hadde dokumentert farer og risiko ved prosjektet og at det ikke hadde blitt gjennomført noen inspeksjonsrunde.

Cts Nordics har bestridt grunnlaget for boten.

Skjult for offentligheten

Fair Play Bygg skriver at de jevnlig får inn tips om farefulle arbeidsplasser.

Dette er ofte steder som er godt synlige, slik som høye tak i boligområder eller større anleggsplasser i bynære strøk. Arbeidsplasser inne på datasentre er mer skjult og vanskeligere å oppdage, De ligger vanligvis på litt mer avsidesliggende steder og – av sikkerhetshensyn – avsperret for innsyn. Hva som skjer innenfor gjerdene og veggene er for det meste skjult for offentlig innsyn.

Aktuelt: LO-forbund gir 400.000 kroner til Fair Play Bygg

Warning
Dette er en sak fra

Vi skriver om ansatte innen elektro, energi, telekom og IT.

Les mer fra oss