Alle i kriminalomsorgen får 10.000 kroner, sier forbundsleder
– Vi er meget fornøyde med resultatet, sa NFF-leder Asle Aase etter at partene ble enige om et nytt lønnssystem.
FORNØYD: Leder Asle Aase i Norsk fengsels- og friomsorgsforbund er veldig godt fornøyd med at de fikk på plass ett nytt lønnssystem i staten.
Ole Palmstrøm
nina.hanssen@lomedia.no
Selv om det var 18 timer på overtid etter at meklingsfristen gikk ut, så smilte leder Asle Aase i Norsk Fengsels- og Friomsorgsforbund (NFF) fra øre til øre.
– Jeg kunne godt ha sittet 10 timer til, for selv om det var meget krevende så var det et momentum og det var virkelig verdt å vente på. Nå gleder jeg meg til å presentere dette til medlemmene, sier han.
Aktuelt: Blir ikke streik i staten: Her er den nye lønna til de ansatte
Allerede i morgen skal han presentere hele resultatet for forbundsstyret sitt, og han håper at medlemmene stemmer ja i uravstemningen til dette resultatet.
– Det nye lønnssystemet vil sikre alle en mer forutsigbar og jevn lønnsøkning, sier han.
Aase berømmer samtidig forhandlingsleder i LO Stat, Egil André Aas, og de som satt i forhandlingsutvalget for å ha gjort en kjempejobb.
– Det var jobbet godt i forkant og det var veldig bra gjennomført, så vi må være stolte i LO Stat over å ha så mange dyktige folk, sier han.
– Hva betyr resultatet i praksis?
– Det betyr at allerede fra 1. mai får alle et tillegg på 10.000 kroner og så kan vi slutte å snakke om lønnsramme 39, som vi har pratet om i mange år.
Sikret reallønnsvekst
– Vi har i dette oppgjøret sikret en reallønnsvekst til alle, men lønnsoppgjøret er jo ikke helt over. Det er satt av 30 prosent til lokale lønnsforhandlinger også, sier han.
Det skal de begynne å planlegge allerede i morgen. Aase sier at han er fornøyd med at det blir et kompensasjonstillegg på søndager, det er bedringer i gruppelivsforsikringen og at arbeidstakere med forsørgeransvar skal få litt større frihet med økt antall dager.
Bort fra «død sak»
– Det aller viktigste for oss i NFF har vært at vi skal bort fra en «død sak», og en lønnsramme som ikke ga folk lønnsutvikling. Dessuten har vi fått til et likelønnsgrep i det nye lønnssystemet, sier en godt fornøyd forbundsleder.
Slik blir lønnstilleggene
Sentrale tillegg: utgjør 70 prosent av disponibel ramme
Lønnstrinn 19-64: 10.000 kroner
Lønnstrinn 65-107: 1,7 prosent
Ett ekstra lønnstrinn til alle i lønnsramme 1408, Førstekonsulent.
Lokal avsetning: utgjør 30 prosent av disponibel ramme
Oppgjøret har en ramme på 3,84 prosent
Flere saker
Slik blir lønnstilleggene
Sentrale tillegg: utgjør 70 prosent av disponibel ramme
Lønnstrinn 19-64: 10.000 kroner
Lønnstrinn 65-107: 1,7 prosent
Ett ekstra lønnstrinn til alle i lønnsramme 1408, Førstekonsulent.
Lokal avsetning: utgjør 30 prosent av disponibel ramme
Oppgjøret har en ramme på 3,84 prosent