Erlend Angelo

erlend@lomedia.no

Først, beklager om du følte deg truffet av inngangen på denne artikkelen. Det var ikke intensjonen. Men sannheten svir jo av og til, og fakta er at en tillitsvalgt i fagbevegelsen tradisjonelt sett ofte har vært en middelaldrende mann.

Og det er jo ikke noe galt med det. Det kan være en stor fordel med en viss ballast fra både arbeidsliv og livet ellers når man trer inn i tillitsvalgtrollen.

Men. Det er jo naturlig med bredde også i tillitsvalgtkorpset, som medlemsmassen ellers i fagbevegelsen. Og der ser man nå ut til å ha lykkes i fiskeindustrien i NNN.

Under bransjekonferansen på Gardermoen nylig var en hel hånd damer på 30 år og yngre.

– Helt naturlig

– Jeg er her på konferansen fordi jeg er engasjert, så klart, sier Mette Bråten fra Sinkaberg-Hansen i Rørvik.

Hun er førstereisjente på fiskeindustrikonferansen, sammen med de fire andre jentene. Noen er sekretær i klubben, andre er hovedtillitsvalgt eller ungdomstillitsvalgt.

– Det er jo så klart bra at det er flere unge damer med nå. Det er jo egentlig helt naturlig. Det er jo mange unge damer også i mellomledersjiktet rundt omkring i fiskeindustrien. Så vi kommer for fullt fart nå, sier Karoline Hansen fra Salmar på Senja.

Enighet om lakseskatt på 25 prosent: – Et kompromiss som alle bør kunne leve med, sier forbundsleder

– Vi er sultne!

Fiskeindustrien har lenge vært en utfordrende bransje å organisere, og få fram gode tillitsvalgte i, for NNN. Kanskje kan de unge kvinnene vise vei?

– Vi er en ung og sulten gjeng! Jeg tror i alle fall det er sunt med noen yngre tillitsvalgte. Da snur man litt måten det jobbes på, vi går ikke opp de samme, gamle stiene, mener Bråten, som har et mål om å organisere alle på sin arbeidsplass.

Men de skal ikke kaste vekk erfaringa som mange sitter med, understreker de.

– Det er nok en fordel å blande litt, ungt og mer erfarne, mener Martine Olsen fra NovaSea på Lovund.

– Bedre representert

På konferansen med rundt 30 deltakere var det heller ikke langt unna at halvparten av deltakerne var kvinner.

Vi gir mann i femtiårene og høyt hårfeste anledning til å summere opp:

– Ja, dette er veldig gledelig. Vi ønsker ikke å være og er ikke noen «gutteklubben grei», sier Yngve Hansen, NNS forbundssekretær med ansvar for fiskeindustrien.

Yngve Hansen er glad for at det blir færre eksemplare som ham – mann i femtiårene med førtidspensjonert hårfeste – blant de tillitsvalgte i fiskeindustrien. Som Sofie Nikolaisen fra Nordlaks, dobbelt eksponert for anledningen.

Erlend Angelo

Han tror veksten i laksedelen av industrien har gitt flere unge folk jobb, og kan forklare noen av økninga blant unge, kvinnelige tillitsvalgte.

– Det er bare kjempepositivt. Det er ikke fra karer på min alder du får utviklinga. Nå har vi en bra balanse i representasjon blant de tillitsvalgte, både hva gjelder kjønn og utenlandsk opprinnelse. Og bredde i tillitsvalgtkorpset er kun en styrke, oppsummerer Hansen.