Anders Hauge-Eltvik

anders@lomedia.no

Til nå har studentmedlemmer betalt 250 kroner hvert halvår for medlemskapet sitt i Norsk Tjenestemannslag.

I juni vedtok forbundsstyret i NTL å endre dette, slik at studentmedlemmer betaler en engangssum på 250 kroner for studentmedlemskap hele studietiden.

Dette er en etterlengtet endring som NTL Ung spesielt godt fornøyd med.

– Dette kan være et vendepunkt i NTL og LO sitt studentarbeid. Vi har tidligere mistet mange studentmedlemmer på grunn av at de blir tilsendt faktura to ganger i året, i motsetning til mange av våre konkurrenter som har hatt en engangsbetaling for studentene, sier Snorre Rein, nasjonal studentsekretær i NTL Ung.

Ung allianse ber Ap ta tak i studiestøtten: – Studentene rammes hardt av økte priser

Avgjørende rekruttering

Han viser til at de fleste unge fagorganiserte velger forbundet sitt i studietiden, og da mener NTL Ung det er viktig å være konkurransedyktig.

– Med en ny kontingent er vi nå klare for å rekruttere rekordmange studentmedlemmer og sikre fremtiden til NTL, sier Rein.

Han ser også engangskontingent for studenter som et viktig grep for hele LO-fellesskapet.

– Nå ser vi videre mot LO-kongressen i 2025, og håper at flere forbund vil stille seg bak en modell med engangsbetaling for studentmedlemmene. Skal vi fortsette å føre en rettferdig, omfordelende lønnspolitikk i Norge er LO nødt til å fange opp flere unge med høyere utdanning, sier han.

Studentmedlemskapet i NTL inkluderer LOfavør innboforsikring, som for studentmedlemmer også er uten egenandel. Rein understreker at det ikke er kontingenten alene som skal sikre rekruttering. Han sier NTL må ha et godt og omfattende tilbud til studentmedlemmene.

– Dette jobber vi med å videreutvikle, og vi legger oss allerede nå på et historisk ambisjonsnivå for høstens studiestart med både stands og faglige og sosiale tilbud til studentmedlemmene, forteller han.

NTL Ung-leder John Magne Tangen viser til medlemsmassen til NTL for å poengtere hvor viktig det er å rekruttere studenter. 13.500 av de rundt 39.000 yrkesaktive medlemmene er over 50 år.

– Vi er helt avhengig av å verve studenter for å sikre nye medlemmer til forbundet. Hvorfor maser vi om dette? Jo, fordi vi er opptatt av NTL skal være størst på de arbeidsplassene vi organiserer, slik at vi kan sikre en solidarisk lønnspolitikk i staten også i framtida, sier Tangen. 

Studentboliger: LO varsler søksmål – mener studenter kan ha krav på 160 millioner

Satser stort på studiestarten

Til studiestart i høst har NTL Ung store planer, i samarbeid med studentsekretærer på flere studiesteder og studenttillitsvalgte.

– Vi skal vise at dette er en riktig satsing. Vi jobber for at dette vedtaket skal vise resultater allerede i medlemstallet for 2023, sier de.

Også forbundsleder Kjersti Barsok er helt enig i at NTL trenger å rekruttere flere studenter.

– Det er viktig for hele NTL at vi lykkes med å organisere flere studenter, ja jeg vil si det er viktig for hele LO-familien. Både styrkinga med en nasjonal studentsekretær og denne endringen i kontingent er viktige deler av studentsatsinga vår, sier hun.

Barsok gleder seg til å se hva NTL Ung finner på til studiestart i høst.

– Jeg er stolt av NTL Ung og det omfattende arbeidet de legger ned for å styrke organisasjonen vår – både med flere medlemmer og et enda bedre tilbud til de unge medlemmene våre. De har heldigvis både store ambisjoner og gode planer. Jeg ønsker dem, og oss, lykke til!