JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
Bjørn Anders Jonassen, Norsk Transportarbeiderforbund

Bjørn Anders Jonassen, Norsk Transportarbeiderforbund

(bakgrunn) Roy Ervin Solstad

Ansatte på Asko Molde reagerer kraftig på overvåking og trusler

I dag er det kalt inn hastemøte for å løse konflikten mellom ledelsen og klubben på Asko Molde.



24.08.2016
11:32
24.08.2016 13:15

res@lomedia.no

Ledelsen ved Asko Molde anklager de ansatte for å bryte spillereglene i arbeidslivet. Transportarbeiderforbundet slår nå tilbake.

– Det er Asko Molde som bryter hovedavtalen, ikke Transportarbeiderforbundet, uttaler forbundssekretær Bjørn Anders Jonassen i Transportarbeiderforbundet.

Han mener ledelsen ikke følger spillereglene:

– For to-tre år siden hadde vi samarbeidskonferanse med ledelsen, tillitsvalgte og arbeidsgiverorganisasjonen Virke hos Asko Molde. Ledelsen har tydeligvis glemt hva vi gikk igjennom der, sier Jonassen til Transportarbeideren.

Tidligere har administrerende direktør Rune Heggdal anklaget de tillitsvalgte for å ha brutt hovedavtalen ved å si opp de lokale særavtalene.

– I hovedavtalens kapittel fem står det om særavtaler og at de kan sies opp med en måneds varsel. Det gjelder både avtalen om prestasjonsbasert lønnsystem og avtalen om bedriftstilpasset arbeidstid, påpeker Jonassen.

Han forteller at Transportarbeiderforbundet og arbeidsgiverorganisasjonen Virke deltok på en samarbeidskonferanse på Asko Molde der både de tillitsvalgte og ledelsen i bedriften deltok.

– På den konferansen gikk vi igjennom akkurat disse punktene om særavtaler og de tillitsvalgtes rolle. Det er merkelig at ledelsen ikke husker det, sier Bjørn Anders Jonassen.

Matvaregigant truer med å sparke ansatte

– Bryter hovedavtalen

Han mener at det nettopp er Asko Molde som bryter hovedavtalen. Der står det blant annet i paragraf 4.5.1 at "De tillitsvalgte skal så tidlig som mulig orienteres om forhold som bedriften ved møte med alle ansatte eller ved oppslag ønsker å informere hele arbeidsstokken om."

– Her venter man til klubblederen og nestlederen har stemplet ut før man holder møter for de ansatte. Det er brudd på hovedavtalen, og da skal det skrives protokoll. Det nekter imidlertid bedriften fordi de mener det ikke er brudd, så de er litt vanskelige der oppe, sier han oppgitt.

Tatt kontakt med Virke

Jonassen forteller at forbundet sentralt holder nærmest daglig dialog med både klubben på Asko Molde og Møre og Romsdal Transportarbeideforening. NTF har også kontaktet Virke.

– Vi har skrevet et brev til Virke der vi ber om å få bekreftet at de to avtalene i Asko Molde er sagt opp i henhold til hovedavtalen. PSL-avtalen har vi allerede fått svar på og godkjent, mens oppsigelsen av BTA-avtalen har vi ikke fått svar på ennå. Der kommer vi til å purre på dem før 1. september, sier han.

Det er uenighet om det er Asko Molde eller de tillitsvalgte som har brutt Hovedavtalen i forbindelse med oppsigelse av lokal særavtale i bedriften.

Det er uenighet om det er Asko Molde eller de tillitsvalgte som har brutt Hovedavtalen i forbindelse med oppsigelse av lokal særavtale i bedriften.

Roy Ervin Solstad

Alvorlige trusler

Forbundssekretæren ber Asko Molde gjøre sitt for at samarbeidsklimaet bedres på bedriften slik at både de ansatte, ledelsen og de tillitsvalgte kan få gjort den jobben de er satt til å gjøre.

– Asko Molde må forholde seg til de reglene som er. Når det gjelder truslene som kommer mot de ansatte, oppfatter vi dem som alvorlige. Det ser vi ikke blidt på, sier han.

Lønnsfest på lageret

Normalt tempo

Det gjelder både trusler om oppsigelse dersom de ikke møter på jobb natt til 1. september og dersom de ikke plukker varer like raskt som før.

– Klubblederen har sagt til de ansatte at heretter får de ikke noe ekstra for å plukke mer enn normalt. Derfor har han bedt de plukke i normalt tempo. Vi vet at bedriftsledelsen har gått på enkeltpersoner og konfrontert dem med deres individuelle plukktall. Det har de ikke anledning til, og jeg lurer jo på hvor de får de individuelle tallene fra, sier han.

Det må muligens bedriften svare Datatilsynet om.

– Både klubben og NTF oppfatter dette som ulovlig overvåking, og har vært i kontakt med Datatilsynet om saken, sier Bjørn Anders Jonassen.

– Ikke fulgt spillereglene

Inger Lise Blyverket, direktør for direktør for forhandlinger og arbeidslivspolitikk i Virke sier i en epost til Transportarbeideren at lokale avtaler kan inngås og sies opp i tariffperioden så lenge inngåelse og oppsigelse av slike avtaler holder seg innenfor det som er avtalt i overordnet regelverk.

Inger Lise Blyverket, direktør for forhandlinger og arbeidslivspolitikk i Virke.

Inger Lise Blyverket, direktør for forhandlinger og arbeidslivspolitikk i Virke.

Martin Guttormsen Slørdal

– Imidlertid må det følges saksbehandlingsregler, og det må forhandles før oppsigelse av særavtale finner sted. Det er i Hovedavtalen beskrevet ulike mekanismer for særavtalers løpetid og oppsigelsesadgang. Lokale uenigheter skal etter Hovedavtalen søkes løst lokalt, og partene har adgang til å bringe tvisten inn til de sentrale parter for behandling. Så vidt vi har forstått har ikke klubben fulgt disse spillereglene fullt ut, skriver hun.

Direktøren håper alt løser seg

Transportarbeideren har bedt om en kommentar fra direktør Heggedal, og har fått følgende e-post:

«Jeg oppfatter det slik at begge parter nå er interessert i å finne konstruktive løsninger lokalt. Til orientering har vi avtalt et møte mellom ledelsen i ASKO Molde og NTF Klubben allerede i ettermiddag. Der vil vi behandle de omtalte avtalene.

Mye av saken baserer seg på rene misforståelser, som jeg tror begge parter er interessert i å finne ut av og løse,» skriver Heggedal til Transportarbeideren.

Partene lokalt møtes i ettermiddag og Transportarbeideren følger saken

24.08.2016
11:32
24.08.2016 13:15



Mest lest

I lønnsoppgjøret skal de største tilleggene gis til de som har lavest lønn, ifølge LO.

I lønnsoppgjøret skal de største tilleggene gis til de som har lavest lønn, ifølge LO.

colourbox.com

Om lønna di er lav nok, kan du vente deg ekstra penger

Erfarne butikkansatte som Nadine Tomi får 15.600 kroner mer i året fra 1. februar.

Erfarne butikkansatte som Nadine Tomi får 15.600 kroner mer i året fra 1. februar.

Brian Cliff Olguin

Kraftig lønnshopp for butikkansatte FØR lønnsoppgjøret

– Det er noe usunt i Elkjøp. Det virker som de vil kvitt seg med alle som har 100 prosent stillinger og erstatte dem med deltidsansatte, sier Fawsi Adem.

– Det er noe usunt i Elkjøp. Det virker som de vil kvitt seg med alle som har 100 prosent stillinger og erstatte dem med deltidsansatte, sier Fawsi Adem.

Leif Martin Kirknes

Elkjøp tilbyr ansatte 3.000 kroner for å slutte: – På grensen til skandale

Colourbox.com

36.000 pensjonister taper tusenvis av kroner: – Det holder bare ikke

I 20 av de 295 yrkene som er med i statistikken tjener kvinner mer enn menn.

I 20 av de 295 yrkene som er med i statistikken tjener kvinner mer enn menn.

Brian Cliff Olguin

I disse yrkene tjener kvinner mer enn menn

Bredtveit fengsel ble nok en gang åsted for selvmord sist helg.

Bredtveit fengsel ble nok en gang åsted for selvmord sist helg.

Eirik Dahl Viggen

Fengselsbetjent etter selvmord på Bredtveit: – Dette er traumatisk

Hugo Lorentsen, som har jobbet i Drytech i 17 år, anbefaler mest husets kylling i karri. Maten pakkes for hånd og alt er nøye sjekket.

Hugo Lorentsen, som har jobbet i Drytech i 17 år, anbefaler mest husets kylling i karri. Maten pakkes for hånd og alt er nøye sjekket.

Erlend Angelo

«Magisk» norsk mat har mettet soldater og turgåere i tre tiår

Roy Ervin Solstad

Nytt forslag kan få fire av fem turbussjåfører til å slutte

USIKRE TIDER: Martin Rask, Anne Sofie Ovesen, Hans-Petter Løksti, Inger Berit Ludvigsen, Eirik Føre, Martin Andreassen, Titajoa Kaeeyoo, Terje Olsen, Rita Jakobsen og Inger Andreassen håper de som ønsker å fortsette i Posten, får tilbud om ny jobb.

USIKRE TIDER: Martin Rask, Anne Sofie Ovesen, Hans-Petter Løksti, Inger Berit Ludvigsen, Eirik Føre, Martin Andreassen, Titajoa Kaeeyoo, Terje Olsen, Rita Jakobsen og Inger Andreassen håper de som ønsker å fortsette i Posten, får tilbud om ny jobb.

Alf Ragnar Olsen

Bodø-terminalen har skrumpet inn fra 80 til 13 årsverk på to år

Hanna Skotheim

Nav dømt for systemsvikt, men slipper å betale erstatning

Per Olaf Lundteigen (f.h.), Mímir Kristjánsson og Tuva Moflag lærer om sosialt arbeid i Nav.

Per Olaf Lundteigen (f.h.), Mímir Kristjánsson og Tuva Moflag lærer om sosialt arbeid i Nav.

Hanna Skotheim

Nav-ansatte ga politikerne klar beskjed: – Dere bestemmer stønadsnivået og vi får hets for det

LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Jan-Erik Østlie

Se hvem som skal forhandle om din nye lønn

Det danske lønnsoppgjøret i 2023 ble godt for arbeiderne. (Arkivfoto).

Det danske lønnsoppgjøret i 2023 ble godt for arbeiderne. (Arkivfoto).

Colourbox

Så mye øker lønna til danskene – mer enn LO ser for seg i Norge

– Det er synd at vi måtte ut i media for at de skulle bestemme seg for å gjennomføre et tilsyn, sier Joakim Johnsen.

– Det er synd at vi måtte ut i media for at de skulle bestemme seg for å gjennomføre et tilsyn, sier Joakim Johnsen.

Brian Cliff Olguin

Sjefen trakasserte Joakim og kollegaene i fylla: Nå ser Arbeidstilsynet på saken

– Norge er ikke vaksinert mot splittelse. Vi kan ikke ta demokratiet og våre verdier for gitt, sier kvinnen som nesten ble drept for det hun tror på. Terroristen på Utøya skjøt Libak i hendene, i kjeven og i brystet.

– Norge er ikke vaksinert mot splittelse. Vi kan ikke ta demokratiet og våre verdier for gitt, sier kvinnen som nesten ble drept for det hun tror på. Terroristen på Utøya skjøt Libak i hendene, i kjeven og i brystet.

Hanna Skotheim

Som AUF-leder talte Ina Ap-ledelsen midt imot. Nå er det krise i partiet

Selv om drikkevannsnettet er nedslitt og lekker som en sil, gjøres det nesten ingenting med problemet. Ingen mål for å redde drikkevannet er nådd siden 2014.

Selv om drikkevannsnettet er nedslitt og lekker som en sil, gjøres det nesten ingenting med problemet. Ingen mål for å redde drikkevannet er nådd siden 2014.

Bjørn A. Grimstad

Drikkevannet lekker – du kan få gigantregningen

«Mrs. Chatterjee vs. Norway» har premiere 17. mars. Bufdir forbereder seg på debatten

«Mrs. Chatterjee vs. Norway» har premiere 17. mars. Bufdir forbereder seg på debatten

Skjermdump

Bollywood-film om norsk barnevernssak drar fagfolk til kinoen

Kommentar

Det er på tide å få tilbake mer åpne skattelister, skriver Kjell Werner.

Det er på tide å få tilbake mer åpne skattelister, skriver Kjell Werner.

Berit Roald / NTB

«Åpne skattelister er viktig for tilliten i samfunnet»

De to barnehagene ble drevet henholdsvis i andre etasje på bygningen til venstre og over garasjen til høyre. Leieforholdene ble avsluttet for over et år siden. Huseieren, som fortsatt benytter huset som bolig og også gjorde det i utleieperioden, har ikke fått kritikk i forbindelse med saken.

De to barnehagene ble drevet henholdsvis i andre etasje på bygningen til venstre og over garasjen til høyre. Leieforholdene ble avsluttet for over et år siden. Huseieren, som fortsatt benytter huset som bolig og også gjorde det i utleieperioden, har ikke fått kritikk i forbindelse med saken.

Bjørn A. Grimstad

Stengte «uforsvarlige» barnehager – eieren tjente millioner

Industriarbeiderne gikk fra næringsområdet samlet og videre til et torgmøte i Raufoss sentrum.

Industriarbeiderne gikk fra næringsområdet samlet og videre til et torgmøte i Raufoss sentrum.

Fellesforbundet avd. 23

500 streika mot høye strømpriser på Raufoss


Flere saker