KORONA-ENDRING: At permitteringsperioden nå blir utvidet, kan for mange derfor bety at faren for å bli sagt opp reduseres, fordi de kan stå lenger som permitterte. Den midlertidige ordningen gjelder for de som var permittert før 1. mars 2020.
Vidar Ruud / NTB scanpix
Revidert nasjonalbudsjett:
Dette er de nye permitteringsreglene
Regjeringen utvider permitteringsperioden fra ut juni til ut oktober. Det kan hindre bedriftene fra å si opp ansatte.
ida.bing@lomedia.no
I dag varslet regjeringen at de forlenger tiden på hvor lenge personer har rett på dagpenger, arbeidsavklaringspenger og hvor lenge arbeidsgiver har fritak for lønnsplikt.
Sistnevnte utvidelse har mye å si for permitterte, som anslås å være rundt 380.000 nordmenn, ifølge Nav.
I utgangspunktet har arbeidsgiveren som permitterer, fritak fra å betale ut lønn i 26 uker i løpet av 18 måneder. Det er i denne perioden den permitterte mottar dagpenger.
Perioden ble først utvidet til å gjelde ut juni. Nå utvides den igjen – til ut oktober. Den midlertidige ordningen gjelder for dem som var permittert før 1. mars 2020.
Mange nærmer seg maksgrensen allerede. Nå kan de få permitteringen forlenget ut oktober.
Men, for dem som får varsel om permittering fremover nå, vil fortsatt den ordinære maksgrensen på 26 uker gjelde, som altså vil være nådd i november om personen permitteres i dag.
Dagpengene til permitterte og arbeidsløse skal reduseres, varsler regjeringen
Kan minske faren for å si opp
En person som er permittert har ikke mistet jobben og er fremdeles ansatt, men permitteres fordi virksomheten på arbeidsplassen er redusert eller stanset for en periode. Dette går fram av hovedavtalen mellom LO og NHO.
Den permitterte får en redusert lønn utbetalt av staten i form av dagpenger, og arbeidsgiver har ikke lønnsplikt.
Når maksgrensen imidlertid går ut, får arbeidsgiver igjen lønnsplikt. Er det på det tidspunktet fortsatt mangel på arbeid til den ansatte, må han eller hun sies opp før personen kan ha rett til dagpenger igjen.
At permitteringsperioden nå blir utvidet, kan for mange derfor bety at faren for å bli sagt opp reduseres, fordi de kan stå lenger som permitterte.
En person kan for eksempel ha nådd maksgrensen for permittering i mai, hvis hun i løpet av de siste 18 månedene har vært permittert i til sammen 26 uker.
Med regjeringens første utvidelse av perioden var hun sikret dagpenger i en måned til – ut juni. Om bedriften hun jobbet for fortsatt har mangel på arbeid, måtte hun da bli sagt opp for å holde på retten til dagpenger fra Nav. Da kan hun søke dagpenger som arbeidsledig.
Med den nye utvidelsen som kom i dag, vil hun kunne stå som permittert i fire måneder til. Da er det fire måneder hvor bedriften kan «hente seg inn», noe som øker sjansen for at personen har en jobb å gå til i oktober, peker regjeringen på.
LO-lederen vil utvide permitteringsperioden til 52 uker
Bedriftene betaler i november
– Forlengelsen av fritaksperioden innebærer at regningen for permitteringsperioden til og med oktober plukkes opp av staten, og ikke bedriftene, sier arbeids- og sosialminister Torbjørn Røe Isaksen (H) i pressemeldingen som kom ut i forbindelse med revidert nasjonalbudsjett tirsdag.
Bedriftene får ikke regningen for permitteringsperioden før i november, noe som kan hindre dem i å måtte si opp ansatte, begrunner regjeringen forslaget med.
– Dette gjelder selv om den opprinnelige maksperioden på 26 uker er brukt opp. Dette vil bidra til å hjelpe bedrifter gjennom en vanskelig periode, legger Røe Isaksen til.
LO og NHO vil ha 52 uker
LO mener på sin side at permitteringsperioden bør utvides til 52 uker. De begrunner det med at dagens utvidelse ikke er nok for å sikre jobb til de nær 400.000 som står ledige som følge av koronautbruddets påvirkning på arbeidslivet og usikkerhet i økonomien.
Det samme mener NHO. En periode på 52 uker kan sikre at bedriftene holder på kompetanse og unngå unødvendige oppsigelser, mener administrerende direktør i NHO, Ole Erik Almlid.
Mest lest
Nav må omfordele en stadig større andel av skattepengene til sine brukere i framtida.
Colourbox
Titusener vil havne på uføretrygd med nye pensjonsregler
– Ikke LOs jobb å støtte en forverring av arbeidstakernes kår. Det provoserer meg skikkelig, sier Jan Lange.
Jan-Erik Østlie
Vil stanse ny pensjon: – Forkastelig at LO stiller seg bak et sånt forslag
Grete Refslund Helleren (f.v.), Elise Randen og Celin Stordahl synes lønnsløftet er fortjent. Det kompenserer for mye ansvar og press på jobb, mener de.
Simen Aker Grimsrud
Her får ansatte lønnshopp på 100.000 kroner
– Jeg har gått i tre-fire år nå og vært nesten syk fordi jeg har vært usikker på hvordan det skulle bli med AFP. Jeg har tenkt så mye på det, forteller regnskapsfører Rita Kolstad. Hun hadde hele tida et håp om AFP-ordningen skulle endres. Det skjedde ikke.
Yngvil Mortensen
Samboerne Rita og Morten mister tilleggspensjonen AFP: – Dette er så bittert
LØFTER JERN: Selv om de har verktøy og hjelpemidler som hjør arbeidshverdagen lettere, må Tom Karlsen (f.v.), Tom Rune Riis og Odd Vidar Tenold ved hjul og boggi-avdelingen på Grorud fortsatt løfte ofte og mye. I løpet av en dag blir mange deler, som denne foringen på 28 kilo, båret og flyttet på.
Morten Hansen
Her går nesten alle av med tidligpensjon: – Kroppen blir utslitt
Fagkoordinator og vernepleier, Kine Holm Johnsen (i midten) og verneombud og vernepleier Silje Gjevestad (bakerst) synes arbeidshvedagen er helt annerledes nå enn for bare et år siden - og det til det positive. I front går avdelingsleder Anne Lene Halvorsli.
Hanna Skotheim
Her var alltid minst én ansatt syk. Fem grep tok knekken på sykefraværet
Ap-leder og statsminister Jonas Gahr Støre har grunn til å være bekymret for partiets lave oppslutning.
Jan-Erik Østlie
Ap nær historisk svakt resultat: – Det siste partiet trenger nå
Underverksmester Lene Brosché (36) og verksmester Vegard Stranden (46), Hustad fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Slik gikk Lene og Vegard opp til sammen 120.000 kroner i lønn
– Universitetet må tenke på hva studentene sitter igjen med og hvilken samfunnsnytte kunnskapen har. Hver person som ikke blir skadet, lemlestet eller dør på jobb er en stor gevinst i seg selv, sier Helge Rushfeldt.
Privat
Helge frykter liv vil gå tapt om faget han underviser i blir lagt ned
LO ønsker å gjøre tilpasninger i arbeidslivet før de nye pensjonsreglene trer i kraft.
Terje Pedersen / NTB
LO sier ikke ja til pensjonsalder på 70 år. Dette har de gått med på
Grethe Nygaard
Ektemannens lønn irriterer Hanne: – Jeg fortjener like mye
Erlend Angelo
Hva betyr pensjonsforliket for deg? Her får du detaljene
Kommentar
Et nødvendig grep for å gjøre færre til minstepensjonister, er å øke innbetalingen til pensjonssparing fra arbeidsgiver. Minstekravet til tjenestepensjoner bør dobles, skriver Tore Ryssdalsnes, ansvarlig redaktør i FriFagbevegelse og LO-Aktuelt.
Anna Granqvist
Dette er et av de virkelige klasseskillene i pensjonssystemet
FANEMARKERING: Pensjonsforliket tar Norge i feil retning, var beskjeden fra nær 200 klubber og avdelinger i fagbevegelsen på dagens fanemarkering.
Jan-Erik Østlie
Pensjonsprotest: – Sju partier har valgt å kaste hele det arbeidende folk under bussen
Purser Bente Arnesen er tillitsvalgt for et klassisk kvinnedominert lavtlønnsyrke: Kabinansatte i luftfarten. Hun mener det må en skikkelig opprydning til i flybransjen for å sikre de ansatte bedre lønn, bedre arbeidstid og bedre medvirkning.
Privat
På jobb i lufta: Trusler, vold og seksuell trakassering
Høyesterett har konkludert med at oljearbeideren ikke får rett til fritak fra nattarbeid. (Illustrasjonsfoto).
NTB
61-åring nektes fritak fra nattarbeid etter hjerteinfarkt
Kommentar
Frp-ledelsen er ikke ferdig med Amundsen-saken. Det som har skjedd vil nå bli tema i partiets organisasjonskomité, skriver Kjell Werner.
Leif Martin Kirknes
Facebook, sprit og Frp er en dårlig miks
Kommentar
Etter flere magre år, krever LO og Peggy Hessen Følsvik reallønnsøkning. Det er ikke sikkert norske bedrifter har råd, mener Ole Erik Almlid og NHO.
Tormod Ytrehus
Fyrverkeri for de rike og nulloppgjør for oss andre
Debatt
LO-sekretær Are Tomasgard (bildet) er «klin forbanna» og «i sjokk», men det er vanskelig å ta utspillene seriøst, skriver Morten Johansen.
Jan-Erik Østlie
LO-ledelsen er «klin forbanna», men det er vanskelig å ta seriøst
Alf Ragnar Olsen