Tidligere LO-leder Roar Flaathen var med på å forme AFP-ordningen. Han er imot allmenngjøring av avtalen, slik Frps Erlend Wiborg taler for.
Sissel M. Rasmussen/Martin Guttormsen Slørdal
Ny modell for Avtalefestet pensjon (AFP):
Frp mener alle bør få ekstrapensjonen AFP. Se hvorfor tidligere LO-leder Flåthen mener det er en dårlig idé
Fremskrittspartiet vil at alle skal få AFP, også de som ikke har tariffavtale.
helge@lomedia.no
Statsminister Erna Solberg uttalte i forrige uke at regjeringen ikke vil gi en krone mer til AFP-avtalen, som partene i arbeidslivet har forhandlet om å forbedre etter tariffoppgjøret i 2018.
Stadig flere har kommet med i ordningen, og da trenger ordningen mer penger. Det er ikke regjeringen villig til å bidra med.
Venstre vil fjerne den statlige finansieringen av AFP helt.
Frp vil at avtalen skal gjelde alle – uansett om du har tariffavtale eller ikke. Det vil bety at pengene må fordeles på flere, slik at det blir mindre på hver. Det svekker dermed AFP-ordningen økonomisk.
Gjelder fra 62 år
Den nye AFP-avtalen kom i 2009, og gjelder for dem som har tariffavtale. Den gjør at en arbeidstaker kan gå av fra fylte 62 år, og få et tillegg til folketrygden.
Det kreves i tillegg at bedriften må ha tariffavtale og at arbeidstakeren har vært ansatt i en bedrift med tariffavtale i minst 7 av de siste 9 årene.
Roar Flaathen, som var LO-leder fra 2007 til 2013, mener AFP er en god ordning nettopp fordi den har en stor fleksibilitet i forhold til når du kan gå av.
Målsettingen er at AFP skal gjøre det lettere å avslutte arbeidslivet på en verdig måte fra du er 62 år.
– Det skal kunne være et alternativ til å stå i jobb rent økonomisk. Nettopp denne fleksibiliteten gjør det til en god ordning, sier Roar Flaathen til FriFagbevegelse.
– Å fjerne denne fleksibiliteten vil være et stort tap for landets arbeidstakere, poengterer han.
Avtalefestet pensjon er resultat av lønnsforhandlingene mellom LO og NHO og den daværende rødgrønne regjeringen. Det er et resultat av det norske trepartssamarbeidet og den norske modellen. Det er bakgrunnen for at den kun gjelder for dem som har tariffavtale. Den stiller ingen krav til organisering, men det må altså ligge en tariffavtale i bunnen.
Fellesforbundet reagerer: Regjeringen sier nei til mer AFP-penger fra staten: – Lite konstruktivt, sier Jørn Eggum
Frp om AFP-ordningen
Fremskrittspartiet mener det er uheldig at AFP-ordningen ikke gjelder alle.
– Skal vi ha en avtalefestet pensjon i Norge, må den gjelde alle. Også de som ikke har tariffavtale, sier Fremskrittspartiets arbeidspolitiske talsperson, Erlend Wiborg, til FriFagbevegelse.
– Vi ønsker en universell ordning som skal gjelde alle. Så lenge det offentlige medfinansierer ordningen må den gjelde alle, poengterer han.
– Er det ikke positivt at bedriftene har en tariffavtale?
– Det er veldig bra. Men det er også helt legitimt at noen ønsker å stå utenfor. Vi kan ikke tvinge noen til å ha tariffavtale. Og lover, regler og pensjonssystem må gjelde for alle, mener Wiborg.
– Da blir det enda flere som må dele på potten?
– Ja. Det statlige bidraget må vi sørge for at går til alle.
Wiborg poengterer at AFP er en ordning for sliterne.
– I utgangspunktet er det en ordning som gjør at sliterne kan gå av tidligere når helsa er ikke der, sier Erlend Wiborg.
Han vil imidlertid ikke ta stilling til ordningen før saken kommer på den politiske dagsorden igjen.
Roar Flaathen er på sin side klar på at en allmenngjøring av AFP – at den skal gjelde alle – vil svekke det økonomiske bidraget vesentlig.
– Dette er en tariffavtale, hvor regjeringen har bidratt med sitt, påpeker han.
Svakheter i AFP-ordningen
Flaathen mener derimot det er et større problem for ordningen at mange risikerer å falle utenfor AFP rett før de fyller 62 år.
– Ordningen var i utgangspunktet veldig bra, og fikk historisk høy oppslutning under uravstemningen i 2008. Men den har en svakhet. Så lenge rettigheten er knyttet til tariffavtalen, mister du alle rettighetene hvis du blir sagt opp eller bedriften du jobber i må opphøre rett før du fyller 62 år. Dette har vært en av svakhetene hele tiden og er noe man må finne løsninger på, poengterer han.
AFP gir en god fleksibilitet hvis du ikke er i stand til å jobbe etter at du har fylt 62 år, mener Roar Flaathen.
Martin Guttormsen Slørdal
– Det var også en av grunnene til at vi i sin tid skrev i avtalen at den skulle evalueres etter 10 år, legger han til.
Ny AFP-modell snart ferdig utredet: – Vi tetter hull
Roar Flaathen registrerer at mange mener mye om AFP.
– Den avtalen vi forhandlet fram i 2008, er jeg helt overbevist om at vi aldri ville fått uten det fagligpolitiske samarbeidet og med en statsminister fra Arbeiderpartiet. Derfor er det så viktig, for AFP sin del, at vi får en rødgrønn regjering etter valget i høst. Det vil gi LO, gjennom det fagligpolitiske samarbeide, større innflytelse på samfunnsutviklingen. Og det vil kunne gi nødvendige tilpasninger for AFP, mener Roar Flaathen.
Han har stor tro på at Jonas Gahr Støre som statsminister vil stille opp om nødvendige endringer av AFP slik Jens Stoltenberg gjorde i 2008.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin