Arbeidstilsynet venter ennå på at Attendo rydder opp
Den private hjemmehjelptjenesten Attendo fikk mulighet til å rydde opp i ekstreme arbeidstidsforhold, men greide det ikke innen fristen.
RETTET OPP: Attendo Hjemmetjeneste sier de har rettet opp praksis i hjemmetjenesten etter pålegget fra Arbeidstilsynet. Attendo Hjemmetjeneste holder til på Rødtvet sykehjem, som selskapet også driver på oppdrag for Oslo kommune.
Yngvil Mortensen
yngvil@lomedia.no
Attendo har fått ny frist – til 15. september. Arbeidstilsynet kan stanse virksomheten hvis ikke ledelsen følger opp innen da, heter det i vedtaket fra Arbeidstilsynet.
Fant ulovlig mye overtid
Arbeidstilsynet besøkte Attendo Hjemmetjeneste etter FriFagbevegelses oppslag om ulovlig mye overtid og ekstremt arbeidspress.
LES SAKEN HER: Brudd på brudd i Attendo Hjemmetjeneste
Dette fant Arbeidstilsynet da de besøkte den kommersielle hjemmehjelptjenesten Attendo i våres:
• Bedriften mangler rutiner for å avdekke brudd på arbeidstidsbestemmelsene.
• En ansatt jobbet over 95 timer overtid i måneden.
• Andre jobbet 50-60 timer overtid i måneden.
• 10-12 arbeidsdager i strekk uten fri.
• Vakter på 14 timer – såkalt delte vakter, men det var uklart om de ansatte hadde pause mellom vaktene.
• Turnus ble ikke utarbeidet sammen med tillitsvalgte.
Attendo-ledelsen innrømmet feil
Attendo innrømmet mange forhold som også ble bekreftet i turnuser, timelister og lønnsslipper. Attendo-ledelsen innrømmet også overfor Arbeidstilsynet at de hadde hatt dårlig kontroll og manglende oversikt over arbeidstiden til de ansatte og at de hadde gjort feil i beregninger og utbetalinger av overtid, ifølge vedtaket fra Arbeidstilsynet.
Attendo må lage ny rutine med tillitsvalgte
Etter tilsynet sendte Arbeidstilsynet varsel om pålegg til Attendo. Etter at Attendo svarte, har Arbeidstilsynet gitt pålegg om «å iverksette rutine for å avdekke, rette opp og forebygge overtredelser av arbeidsmiljølovens bestemmelser om arbeidstid. Utarbeidelsen skal skje i samarbeid med verneombud/ansattes representant.»
Hvis ikke Attendo følger opp innen 15. september, må selskapet betale tvangsmulkt. Det er et fastsatt beløp for hver dag eller hver uke fram til ledelsen har oppfylt pålegget.
«Arbeidstilsynet kan også helt eller delvis stanse virksomheten inntil dere har oppfylt pålegget», står det i vedtaket.
Avsluttet tre varslede pålegg
Tilsynet har avsluttet oppfølging av de andre varslede påleggene - i alt tre. Her har Attendo fulgt opp.
• Verneombudet er påmeldt til nødvendig opplæring.
• Attendo har dokumentert at det er lagd rutine for behandling av avvik når det gjelder helse, miljø og sikkerhet.
• Attendo har lagd ny risikovurdering for blant annet arbeidstid.
– Vi har rettet opp praksis
«Vi er fornøyde med at Arbeidstilsynet har frafalt 3 av 4 pålegg i denne saken etter å ha mottatt dokumentasjon fra oss.
Når det gjelder det ene pålegget vi har fått, har vi rettet opp praksis i hjemmetjenesten og vil oversende revidert rutine på dette innen fristen fra Arbeidstilsynet 15.09.15», skriver Geir Hansen, kommunikasjonsansvarlig i Attendo, i en epost til FriFagbevegelse.
LES MER OM ATTENDO
Oslo kommune fant ulovligheter
De ansatte fikk kritikk for varsling
Ufaglærte gjør sykepleieoppgaver uten opplæring
Arbeidstilsynet hos Attendo Hjemmetjeneste
• Arbeidstilsynet besøkte Attendo Hjemmetjeneste etter FriFagbevegelses oppslag om ulovlig mye overtid og ekstremt arbeidspress på hjemmehjelpene.
• Arbeidstilsynet sendte varsel om flere pålegg til Attendo 15. juni.
• Selskapet fikk svarfrist til 3. juli.
• Attendo kom med sine kommentarer til varslene om pålegg 17. juni.
• Arbeidstilsynet avslutter oppfølging av tre av fire varslede pålegg.
• Attendo har fått pålegg om «å iverksette rutine for å avdekke, rette opp og forebygge overtredelser av arbeidsmiljølovens bestemmelser om arbeidstid».
Flere saker
Arbeidstilsynet hos Attendo Hjemmetjeneste
• Arbeidstilsynet besøkte Attendo Hjemmetjeneste etter FriFagbevegelses oppslag om ulovlig mye overtid og ekstremt arbeidspress på hjemmehjelpene.
• Arbeidstilsynet sendte varsel om flere pålegg til Attendo 15. juni.
• Selskapet fikk svarfrist til 3. juli.
• Attendo kom med sine kommentarer til varslene om pålegg 17. juni.
• Arbeidstilsynet avslutter oppfølging av tre av fire varslede pålegg.
• Attendo har fått pålegg om «å iverksette rutine for å avdekke, rette opp og forebygge overtredelser av arbeidsmiljølovens bestemmelser om arbeidstid».
