JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
– Jeg er veldig bekymret for mangel på rekrutteringen av nye barnevernledere. Det er få eller ingen kvalifiserte søkere til utlyste stillinger som barnevernleder. Dagens barnevernsledere må derfor bli flinkere til å oppdage og utvikle ledertalenter blant sine ansatte, sier Svein Helland Sivertsen.

– Jeg er veldig bekymret for mangel på rekrutteringen av nye barnevernledere. Det er få eller ingen kvalifiserte søkere til utlyste stillinger som barnevernleder. Dagens barnevernsledere må derfor bli flinkere til å oppdage og utvikle ledertalenter blant sine ansatte, sier Svein Helland Sivertsen.

Andreas Winter/KSK

Statsbudsjettet 2023

Barnevernsledere skal bli bedre til å lede: – Kanonbra, sier rådgiveren

Opplæring i lederrollen for nye barnevernsledere er et av grepene i statsbudsjettet for et bedre barnevern. På høy tid, mener Svein Helland Sivertsen, rådgiver i barnevern for kommunene.


07.10.2022
09:46
07.10.2022 09:46

solfrid.rod@lomedia.no

I statsbudsjettet for 2023 foreslår regjeringen 25 millioner kroner til økt kvalitet i det kommunale barnevernet.

Manglende kompetanse og ledelse trekkes stadig fram som årsaker til høy turnover og til at barn og familier ikke får den hjelpen de trenger.

Regjeringen foreslår en tiltakspakke bestående av:

• Lavterskel opplæringsprogram om lederrollen for nye barnevernsledere

• Et program om internkontroll til alle barnevernsledere

• En ny videreutdanning for barnevernsledere

• Styrke statsforvalternes oppfølging av styring og ledelse i barnevernet

• Styrke kommunale veiledningsteam

– Bedre ledelse, ikke kontroll

– Det er kanonbra med økt fokus på ledelse i barnevernet, sier Svein Helland Sivertsen.

Han er rådgiver i KS konsulent, et datterselskap av kommunenes interesseorganisasjon. Han driver opplæring av barnevernsledere og har tidligere uttalt i Fontene at barnevernet ikke trenger flere ansatte, men bedre ledelse.

Når det avdekkes kriser i barnevernet, nå sist i Bergen, ropes det altfor ofte på mer kontroll og flere jurister, mener Helland Sivertsen. Derfor er han fornøyd med at regjeringens tiltakspakke i hovedsak retter seg mot innsiden av barnevernstjenesten, ikke minst mot opplæring av ledere.

– Jeg blir oppgitt over den sterke troen på at økt kontroll og korreksjon er svaret på barnevernets utfordringer. Veien til et bedre barnevern går gjennom tydelig og mestringsorientert ledelse og myndiggjøring av ansatte. Det skjer gjennom tett veiledning, slik at ingen står aleine om en sak, sier Helland Sivertsen, som tidligere har vært avdelingsleder i barnevernet i Stavanger.

Statsbudsjettet: Kvisvik etterlyser tiltak mot fattigdom: – Nå står flere i kø for å få gratis mat

Minst en time i uka

Nye ansatte må få individuell veiledning minimum en time i uka de første seks månedene, etter seks måneder halvannen time annenhver uke, mener han.

– Det trengs for å kvalitetssikre det faglige arbeidet, gi faglig støtte og vekst, og for å ivareta den følelsesmessige belastning flere opplever i jobben som kontaktpersoner i barnevernet.  

Gode ledere som sikrer at alle ansatte får fast veiledning som sikrer systematisk oppfølging av alle ansatte, bidrar til trygge ansatte som utvikler seg, og klarer å prioritere og avslutte saker, og dermed unngår å bli nedlesset i pågående saker, erfarer rådgiveren.

– Når vi i dag har barnevernstjenester som kun har saksgjennomgang hver sjette uke, så er det ikke rart at ansatte opplever at de står alene i krevende saker, blir utbrent og at barn og familier ikke får den hjelpen de trenger, fastslår Helland Sivertsen. 

Bekymret for rekrutteringen

Ny videreutdanning for ledere er også bra, mener han. Bare en av tre søkere kommer inn på videreutdanningen på NTNU, og du må fortrinnsvis være leder for å få plass, ifølge Helland Sivertsen. Det viser at det er på høy tid med flere videreutdanninger, både for dagens og framtidas ledere, mener han.

– Jeg er veldig bekymret for mangel på rekrutteringen av nye barnevernsledere. Det er få eller ingen kvalifiserte søkere til utlyste stillinger som barnevernsleder. Dagens barnevernsledere må derfor bli flinkere til å oppdage og utvikle ledertalenter blant sine ansatte.  

FO krever praksisorientert opplæring

FO-leder Mimmi Kvisvik er positiv til at regjeringen satser på ledere i barnevernet, men er spent på innholdet i opplæringen.

– Det er bra at regjeringen foreslår en slik tiltakspakke, men vi må se nærmere på hva det innebærer. Hvis opplæringsprogrammet skal virke, må det være praksisbasert, og det må innebære at ledere også får tett veiledning i sin lederrolle, sier Kvisvik.

Hun advarer mot å tro for mye på teoretisk opplæring og internkontroll.

– Ledere i barnevernet trenger veiledning for å ivareta seg selv og klare å stå i en så krevende jobb over tid, sier hun.

07.10.2022
09:46
07.10.2022 09:46



Mest lest

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.

Kai Hovden

Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt

Brian Cliff Olguin

Butikkansatte får ny lønn

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.

Erlend Angelo

Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.

Jan-Erik Østlie

Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.

Eirik Dahl Viggen

Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg

Roy Ervin Solstad

Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.

Leif Martin Kirknes

Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.

Leif Martin Kirknes

Økt kokainbruk blant unge elektrikere

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.

Erlend Angelo

Potetmangel gir permitteringer i Bama

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.

Colourbox.com

Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.

Leif Martin Kirknes

Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).

Jan-Erik Østlie

Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.

Eirik Dahl Viggen

Jørgen (29) overlever på overtidstimer

Heiko Junge / NTB

Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.

Rodrigo Freitas / NTB

Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.

Jonas Fagereng Jacobsen

Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.

Brian Cliff Olguin

Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.

Herman Bjørnson Hagen

Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle

Knut Viggen

Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger

Debatt

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.

Agenda Magasin

Ikke mas om at jeg skal føde flere barn for å sikre din alderdom


Flere saker