Knut Viggen

knut.viggen@lomedia.no

FriFagbevegelse var med da sommerpatruljen møttes til et kort planleggingsmøte i Lars Hilles gate i Bergen torsdag, før de ble sendt ut på sine runder.

– Vi har gjort en geografisk inndeling, noen er på besøk i bydelene, noen er på ringerunde. Vi har patrulje på Voss og i Førde og Nord-Hordaland denne uka og fortsetter sør i fylket. Vi holder på til og med tirsdag 13. juli, forteller ungdomssekretær i LO Vestland, Miriam Jordal Sorø.

Sommerpatrulje og pandemi

LOs sommerpatrulje har eksistert i 36 år, i år er det andre året patruljen gjennomføres under en pågående pandemi. Det betyr avstand og munnbind ved fysiske besøk, og ringerunder til bedrifter og institusjoner som ikke kan besøkes fysisk, slik som sykehjem og distribusjonssentra.

Men heldigvis, i år kan flere vestlandsbedrifter vente seg besøk på døra.

(artikkelen fortsetter under bildet)

MORGENMØTE: Miriam Jordal Sorø (foran) fordeler arbeidsoppgaver til LOs sommerpatrulje, som skal ut på bedriftsbesøk i Bergen.

Knut Viggen

Alle har fått på seg røde skjorter med LO-logo. Borte er bulldog-logoen fra noen år tilbake, kanskje for ikke å skremme alt for mange?

– Noen av dem vi treffer på er veldig hyggelige, men vi får litt av hvert, sier en av dem som skal ut på patrulje.

LOs sommerpatrulje er i utgangspunktet rettet mot unge arbeidstakere, men mange av de tradisjonelle sommerjobbene er det blitt færre av, er inntrykket vi sitter igjen med.

Behovet for å rette søkelys mot lønn, arbeidsavtaler og rettigheter er fortsatt høyaktuelt, selv om arbeidstakerne kanskje er noe eldre enn tidligere.

Aktuelt: Fra kjøttskjærer til rådgiver på Youngstorget. Bjarne er sjef for LOs sommerpatrulje

Viktigst at folk trives

FriFagbevegelse får følge Magnus Tveit-Hamre fra Elektroarbeidernes Fagforening Vestland og klubbleder i Caverion Bergen og Eirik Svensson, leder i Fellesforbundet avdeling 11 Vestnorsk Transportarbeiderforening, på en drøy formiddag i Kokstad og Blomsterdalen. De synes det er greit å komme seg ut på sommerpatrulje og aller best er det når det er fint vær og patruljen kan foregå utendørs.

(artikkelen fortsetter under bildet)

FØRSTE STOPP: Første stopp på veien er Håvardstun elektriske i Blomsterdalen. Der møter patruljen butikkmedarbeider Silje Eriksson, som har jobbet i bedriften i to år.

Knut Viggen

Første stopp på veien er Håvardstun elektriske i Blomsterdalen. Der møter patruljen butikkmedarbeider Silje Eriksson, som har jobbet i bedriften i to år.

– Det viktigste spørsmålet vi stiller er om folk trives i jobben sin, forklarer Eirik.

Silje svarer bekreftende på det og svarer ja også på spørsmålet om hun har fått god opplæring. Bedriften har ikke tariffavtale, men hun er organisert i HK og samtykker i at LO kan innhente opplysninger om henne til internt bruk.

Sommerjobb? Her er seks gode råd til deg som er fersk i arbeidslivet

Tariffavtaler og verneombud

På Shellstasjonen i Blomsterdalen treffer vår duo på Maren Knutsen Falch, som er fast ansatt som butikksjef. Her er det ingen fagorganiserte, men Knutsen Falch får både overtidsbetalt og feriepenger som om hun skulle ha vært det. Og hun svarer bekreftende på om hun trives.

(artikkelen fortsetter under bildet)

TRIVES: På Shellstasjonen i Blomsterdalen treffer vår duo på Maren Knutsen Falch, som er fast ansatt som butikksjef.

Knut Viggen

Utenfor butikksenteret i Blomsterdalen har serviceelektriker Gøran Ophuus (23) lunsjpause. Magnus og Eirik får en prat med Gøran, som både er fagorganisert og har tariffavtale. Han er også kjent med verneombudordningen, noe det kan synes å være noe begrenset kunnskap om ellers.

(artikkelen fortsetter under bildet)

LUNSJPAUSE: Utenfor butikksenteret i Blomsterdalen har serviceelektriker Gøran Ophuus (23) lunsjpause.

Knut Viggen

På butikksenteret jobber Endre Hovden Bjørnsen (23). Han har dette som deltidsjobb ved siden av studiene og har hatt denne jobben i åtte år. Han føler han har fått god oppfølging, får betalt for overtid og har arbeidskontrakt.

Kunnskap om arbeidslivet: Karina var 18 år og ny i jobben da hun krasjet firmabilen. Så ga sjefen henne skylda

Stas med sommerpatrulje

Magnus og Eirik synes LOs sommerpatrulje er stas. Inntrykket de sitter igjen med etter en uke er at det varierer ganske mye hvilke arbeidsforhold folk jobber under, noen har alt på stell, andre jobber på steder der både lav lønn og lav bemanning gjør jobbhverdagen stressende og vanskelig. Og kunnskapen om rettigheter er ganske varierende.

At det er stort behov for LOs sommerpatrulje er de ikke i tvil om.

– Det er både givende og lærerikt å få være med på, sier Magnus, som allerede for to måneder siden sørget for å få fri fra jobb denne uka (fagforeningen dekker tapt arbeidsfortjeneste), for å være med på sommerpatruljen.

BUTIKKANSATT: På Spar-butikken på butikksenteret jobber Endre Hovden Bjørnsen (23).

Knut Viggen