Et lønnstillegg på 3.000 euro for de tyske postansatte ble oppnådd i tolvte time, etter at de DHL-ansatte organisert i fagforbundet Verdi hadde signalisert stor streikevilje og stort engasjement.
DHL
Lønnsfest for tyske postansatte – eierne blar opp for å avverge streik
Ansatte i Deutsche Post DHL Group har fått et lønnsløft på 11,5 prosent etter sterkt press mot eierne.
alf@lomedia.no
En varslet post-streik i Deutsche Post DHL Group ble unngått i tolvte time, etter at arbeiderne har fått gehør for sitt krav om et lønnstillegg som kompenserer for økte bo og levekostnader i samfunnet.
Streikeviljen var enorm
Intense forhandlinger mellom partene pågikk helt inn mot tidsfristen som var satt.
Helt på tampen kom arbeidersgiverne med tilbud om et to-sifret lønnstillegg som var høyt nok til å få tilslutning hos de fagorganiserte.
Uravstemningen ga ja-flertall med 86 prosent til den to-årige lønnspakken arbeidsgiversiden hadde lagt på bordet.
Forhandlingsresultatet i DHL medfører engangsutbetalinger på 3.000 euro til hver ansatt mellom mai år og mars 2024, som ifølge Financial Times vil utgjøre en månedtlig økning på 340 euro.
Det tilsvarer et gjennomsnittlig tillegg på 11,5 prosent.
Andrea Kocsis var leder av Verdi's forhandlingsutvalg. Hun sier resultatet ikke hadde vært mulig uten påtrykk og streikevilje hos medlemmene.
Norden: Så mye øker lønna til danskene – mer enn LO ser for seg i Norge
Kan bli inflasjonsdrivende
Samtidig fører det merkbare lønnstillegget for de postansatte i DHL til bekymring blant økonomene i den europeiske sentralbanken, der man frykter at øke lønninger kan føre til at den høye inflasjonen vedvarer.
Tyskland har den siste tiden opplevd den høyeste inflasjonen på mer enn 40 år, med en prisvekst på over 10 prosent i 2022.
Økonom Carsten Brzeski i den nederlandske banken ING sier tosifrede lønnstillegg vil bidra til høye priser og høy inflasjon.
Han viser til prisveksten totalt sett i eurosonen, som nådde rekordnivå i februar.
– Dette er den store driveren bak den høye inflasjonen, sier Brzeski.
Bekymringene støttes av kollegaen i den europeiske sentralbanken ECB, der sjeføkonom Philip Lane uttalte forrige uke at «de høye prognosene for lønnsveksten i inneværende og neste år vil vise at lønnsveksten er den dominerende inflasjonsdrivende faktoren i euro-landene», og la til at man derfor følger nøye med på utviklingen.
Lønnsoppgjørene i eurosonen ga i 2022 en lønnsvekst på 4,4 prosent, mens snittet for inneværende år så langt er en lønnsvekst på 4,8 prosent. Lane sier dette er høyt, sett opp mot målet om å bringe inflasjonen ned på 2 prosent, noe som er det uttalte målet.
Lønnsoppgjøret 2023: Se hvem som skal forhandle om din lønn
Største tillegg på flere tiår
Thomas Ogilvie er HR-direktør i Deutsche Post. Han sier forhandlingsresultatet ligger over konsernets finansielle smerteterskel. Ogilvie sier konsernets drift nå vil være sårbare for prisøkninger.
Gjennomsnittlig lønnsvekst i Tyskland var i 2022 på 3,5 prosent, noe som medførte svekket kjøpekraft for folk flest.
Ifjor ble prisveksten på 9,2 prosent. Inflasjonen i 2023 anslås av den tyske sentralbanken til å bli på over 6 prosent.
Dirk Klasen er kommunikasjonssjef i Deutsche Post. Han har jobbet i konsernet i over 20 år, og sier det ikke er gitt liknende lønnstillegg i denne perioden.
– Avtalen er mye mer generøs enn fjorårets oppgjør, der ansatte fikk et tillegg på 2 prosent, men ligger samtidig noe under fagforeningen Verdi sitt krav om et lønnstillegg på 15 prosent, sier Klasen.
Mest lest
Hugo Lorentsen, som har jobbet i Drytech i 17 år, anbefaler mest husets kylling i karri. Maten pakkes for hånd og alt er nøye sjekket.
Erlend Angelo
«Magisk» norsk mat har mettet soldater og turgåere i tre tiår
Gravemaskinfører Jørgen Reinskås vil sette lys på saken sin så andre slipper å oppleve det samme.
Tone Tveit
Jørgen (70) ble filleristet i gravemaskinen, men får småpenger i erstatning
Eivind Senneset
Veien fram til i dag har vært lang og full av skam for Martine. Nå føler hun at hun kan puste
IKKE SETT PÅ MAKEN: Distriktssekretær i EL og IT Nordland, Ulf Iversen, sier han ikke har sett maken på sine 40 år som tillitsvalgt og ansatt i distriktet. – Hadde ikke trodd det var mulig, sier han.
Knut Viggen
Hovedtillitsvalgt utestengt og oppsagt: – Hadde ikke trodd at dette var mulig
I fjor streika ansatte i mange private barnehager for å bli med i tidligpensjonsordninga Fellesordninga for avtalefestet pensjon.
Bjørn A. Grimstad
Flere skal få tidligpensjon – men ny AFP kommer heller ikke i år
– Årets lønnsforhandlinger blir vanskelige, tror LO-lederen.
Leif Martin Kirknes
LO forbereder storstreik: Dette kravet må innfris
Arbeidsmiljøloven sier at nattarbeid, som defineres som arbeid mellom klokka 21 og 06, ikke er tillatt med mindre «arbeidets art gjør det nødvendig». Men det gjelder ikke ansatte i varehandelen. (Illustrasjonsfoto)
André Kjernsli
Skal vurdere om butikkansatte kan jobbe etter klokka 21 om kvelden
Klubbleder Mohammed Malik ved Tine i Oslo mener det er oppsiktsvekkende at noen må streike for tariffravtale i 2023. Derfor er klubben klar for sympatistreik.
Erlend Angelo
Stanser varelevering til Oslo-restaurant: – Ønsker å vise vår støtte til de streikende
Håvard Sæbø
Her skrur de ansatte av lysene i lunsjpausen for å spare strøm
Selv om det er mørke tall for befolkningen i Nord-Norge, tror fylkesdirektør Kristin Røymo i Nav troms og Finnmark at det finnes løsninger for bedre framtidsutsikter.
Guro Gulstuen Nordhagen
Unge arbeidstakere forlater Nord-Norge: – Åpenbart at det krever endring
Brian Cliff Olguin
LO-lederen angriper Wolt: – Hører ikke hjemme i norsk arbeidsliv
Det kan bli streik ved et av fartøyene som er tilknyttet Ekofisk-feltet i Nordsjøen. Industri Energi mener det foregår sosial dumping og krever tariffavtale.
ConocoPhillips Company
Det kan bli streik i Nordsjøen: – Dette er sosial dumping
En kampklar Christopher Beckham er villig til å streike for at lønna skal øke mer enn prisene.
Leif Martin Kirknes
Beckham provosert etter lønnsfest-utspill. Nå varsles det streik
Raudt-politikarane Mímir Kristjánsson på Stortinget og Siavash Mobasheri i bystyret i Oslo.
Tormod Ytrehus
Raudt vil undersøke arbeidsforholda i Olivia – truar med å ta frå restaurantane skjenkebevillinga
Randi Knutli (t.h) anbefaler andre som står i omstillingsprosesser å undersøke jobbmulighetene utenfor Posten. Posten har støtteordninger for de som tar ny jobb andre steder eller vil omskolere seg. – Det er et knallgodt råd, og ordningene er gode, sier leder Judith Olafsen i Fagforbundet Post Nord-Norge.
Alf Ragnar Olsen
Da jobben sto i fare, startet Randi på et helt nytt eventyr
Å smelte glassfiber krever mye varme. Energiforbruket til 3B Fibreglass Norway på Birkeland tilsvarer det 8.000 husstander bruker i året. Strømprisene gjør det billigere å bruke propan enn ren elektrisk strøm.
Tormod Ytrehus
Femdobling av strømutgiften kan knekke sørlandsbedrift
De ansatte krever at klinikkleder Bjørn Bendz og avdelingsleder Arnt Fiane fratrer sine stillinger umiddelbart.
Lise Åserud / NTB
Ansatte ved Oslo-sykehus krever at ledelsen går av
Et passasjertog kolliderte med et møtende godstog i Hellas natt til 1. mars. 57 ble drept og flere titalls passasjerer ble skadet.
Vaggelis Kousioras / AP / NTB
Det greske raseriet: Jernbaneulykken var en ventet katastrofe
SKURRER: – Det høres ikke veldig miljøvennlig ut å sende reklamen til Oslo for klarlegging og deretter tilbake hit for omdeling, sier Irene Kvammen på postreklamesenteret i Stavanger.
Alf Ragnar Olsen
Irene sin jobb i Posten flyttes til Oslo: – Ikke særlig miljøvennlig
Berit Roald / NTB
