Tariffoppgjøret i staten og Spekter 2016
(alle bilder) Ole Palmstrøm
Lønnsoppgjøret for offentlig ansatte
Så mye fikk de ansatte i staten og Spekter-området
Lønnsoppgjøret for de statsansatte kom i mål med riksmekler Dalseides hjelp. I Spekter er fortsatt mye uavklart.
anders.hauge.eltvik@lomedia.no
Det var nervepirrende dager før lønnsoppgjøret i staten fikk en løsning. I Spekter-området er ikke alt klart ennå. Her er en oversikt over resultatene så langt:
Staten
Oppgjøret for LO Stats medlemmer i staten fikk en meklingsløsning, og resultatet ble godkjent etter uravstemning 21. juni.
*Tre av fire stemte ja i uravstemningen i staten
Oppgjøret ble preget av at staten inngikk en egen avtale med Akademikerne i forhandlingene, mens LO Stat, YS Stat og Unio Stat brøt og gikk i mekling. Dermed var LO Stats mål om fire like avtaler for alle ansatte i staten allerede uoppnåelig.
Meklinga endte med at de tre hovedsammenslutningene inngikk identiske avtaler. Akademikerne fikk sin egen avtale.
Rundt 50 prosent av potten, som var på nivå med frontfaget (2,4 prosent), ble gitt som generelt tillegg til alle, mens rundt 50 prosent skal fordeles i lokale forhandlinger ute i virksomhetene utover høsten.
Samtidig ble partene enige om å starte et utvalgsarbeid som skal utforme et nytt lønns- og forhandlingssystem i staten, med frist 1. februar neste år. Akademikerne har sitt eget utvalg med staten parallelt.
Tjenestepensjon i staten var et tema før oppgjøret, men dette ble lagt dødt for denne tariffperioden i løpet av oppgjøret.
Spekter, område 1: Orkestre og teater
En lang pensjonsdiskusjon fant sin løsning i oppgjøret, for nå.
Den midlertidige løsningen er en innskuddspensjon, slik Spekter hele tiden har tviholdt på. LO Stat viser til at de har fått med seg viktige kvaliteter fra hybriden, som kjønnsnøytralitet og livsvarig pensjon.
Den midlertidige ordningen skal løpe fram til neste hovedoppgjør om to år. De over 60 år er skjermet fra endringen.
*Midlertidig pensjonsløsning i orkestrene og Operaen
Spekter, Område 2: Norges Bank
Ble enige i forhandlingene, og medlemmene har sagt "ja" i uravstemningen.
Spekter, område 3: Avinor
Etter å ha vært hos riksmekleren i juni, unngikk NTLerne i Avinor streik.
Pensjon var hovedproblemet, der arbeidsgiver ville ha en fullmakt til å endre pensjonsordning, uten at de ansatte visste hvilken ordning som skulle bli innført.
Dette ble slått ned i meklinga, og en prosess på pensjon fram mot neste hovedoppgjør er avtalt.
Den økonomiske delen av oppgjøret er på linje med frontfaget, og kommer som generelt kronetillegg.
Særavtalene videreføres også.
*Slo tilbake pensjonsangrep i Avinor
Spekter, område 4: Lovisenberg
Ansatte i helseforetakene får et generelt tillegg på 9000 kroner. Dette ble resultatet etter at LO-forbundene i helseforetakene og arbeidsgiverforeningen Spekter kom til enighet i lønnsoppgjøret.
Resultatet innebærer at minstelønnssatsene økes betydelig. Spesialsykepleier/jordmor med 16 års ansiennitet vil være sikret et tillegg på minst 2,5 prosent.
Oppgjøret skal nå på uravstemning, med frist 19. august.
Spekter, område 5: Nettbuss
Gjennom hele natten ble det jobbet intenst for å unngå streik, og sammen med Riksmekler Nils Dalseide klarte partene i bussoppgjøret å finne en løsning.
I rene kroner blir det gitt et lønnstillegg på 4 kroner i timen fra 1. april. I tillegg får alle 2 kroner i timen som kompensasjon for at det blir egenandel på frikortordningen.
Samtidig har arbeidsgiverne gått med på å heve helgetillegget til 40 prosent fra lørdag morgen klokka 06 til klokka 15, og 40 prosent ut skiftdøgnet på søndag.
I tillegg ble de blant annet enige om:
• 10 kroner i fagbrevtillegg for renhold, verksted, vask, funksjonærer.
• «Dopause» er på plass.
Tre kroner i lønnstillegg fra 1. april 2017. Dette kommer før det generelle tillegget som gis ved mellomoppgjøret i 2017.
Ikke opprettholdt ytelsesnivå på uførepensjon.
*Bussjåførene får 16.000 i lønnsøkning
Spekter, område 6: NRK
NRK og NTL/LO Stat måtte til riksmekleren for å bli enige.
Hovedproblemet var at NRK ville beregne lønnstillegg ut fra snittlønn i hvert enkelt forbund, noe som ville gitt ulikheter i lønn ut fra hvor de ansatte er organisert. LO Stat vant fram i meklinga, og fikk stoppet dette.
*Likelønn vant fram i NRK-oppgjøret
Partene ble enige om et kronetillegg på 13.000 kroner til journalistene og 11.600 til de øvrige.
Minstelønnssatsene økes med 20.000 kroner.
Nytt av året er at de også klarte å bli enige om at avtalt arbeid med sosiale medier skal regnes inn i arbeidstiden og lønnes som og likestilles med annet arbeid.
Spekter, område 7: NSB
LO Stat og Spekter klarte ikke å bli enige i NSB-forhandlingene, men skal møtes igjen 30. august.
Sammen har de skrevet et brev til regjeringen for å be om avklaring rundt pensjonsordningen i konsernet. Der blir regjeringen bedt om å avklare de finansielle rammebetingelsene knyttet til pensjonsordningen i konsernet.
I mellomtiden skal de se på tilpassede løsninger for pensjon i alle selskapene i NSB-konsernet. De skal også forhandle om andre uløste spørsmål som gjenstår.
*NSB-oppgjøret utsatt til august
Spekter, område 8: Posten Norge
I Posten ble de enige med arbeidsgiver i forhandlinger.
Resultatet er:
• De på lønnstrinn 1 til 56 på Postens lønnstabell, får 8900 kroner i tillegg fra 1. april i år.
• De som er på lønnstrinnene over, får et tillegg på 1,7 prosent.
• Tillegget for å jobbe på søndager mellom 06.00 og 21.00 økes med fire kroner, til 50 kroner i timen.
• Det blir satt av 3 millioner kroner i en justerings-/normeringspott.
• Innskudssatsene i pensjonsordninga økes også, til 5,4 prosent mellom 0G og 7,1G, og 21 prosent mellom 7,1G og 12G.
I tillegg endres flere punkt i overenskomsten, blant annet på opplæring, lønnsansiennitet, velferdspermisjon og lønnspolitikk.
Det skal dessuten settes ned utvalg som skal se på seniorpolitikken i Posten.
Resultatet er godkjent i uravstemning.
Bring Express:
B-delsforhandlingene i Bring Express ga et generelt årslønnstillegg på kr 8500 kroner til alle ansatte. Det avsettes en justerings/norm-pott på kr 6000 kroner som skal forhandles mellom partene. Alle justeringer gjøres med virkning fra 1. april 2016.
I tillegg til perioden hvor det ytes sykelønn, jmf pkt 10.1, kan arbeidstaker innvilges permisjon uten lønn på grunn av sykdom i inntil 6 måneder. Forutsetningen for permisjon er at arbeidstaker i samarbeid med arbeidsgiver utarbeider og følger opp en handlingsplan for permisjonen med sikte på å komme tilbake i arbeid. Partene er også enige om å endre vilkårene for korte velferdspermisjoner med lønn. Ved behov for nye endringer skal dette drøftes.
Bring Warehousing:
I B-delsforhandlingene i Bring Warehousing er partene enige om et generelt tillegg på kr 8100 kroner, og at minste lønnssatsen heves til kr 155 kroner. Også her gis tilleggene med virkning fra 1. april i år.
Også i Bring Warehousing er man blitt enige å endre vilkårene for korte velferdspermisjoner med lønn, på samme måte som i Bring Express. Det samme gjelder punktet i overenskomsten om sykepermisjon uten lønn.
Spekter, område 9: Øvrige virksomheter
16 av virksomhetene må til Riksmekleren for å bli enige, og i 11 av dem er det pensjon som er problemet.
Det gjelder Vinmonopolet, Ruter, Flytoget, Valnesfjord Helsesportssenter, SIVA - Selskapet for industrivekst, Relacom, Norlandia Barnehagene, AIM Norway, Studentsamskipnaden i Bergen, Studentsamskipnaden i Stavanger og Studentsamskipnaden i Østfold.
Meklingsdato er ikke avklart.
Spekter, område 10: Helseforetak
Ansatte i helseforetakene får et generelt tillegg på 9000 kroner. Dette ble resultatet etter at LO-forbundene i helseforetakene og arbeidsgiverforeningen Spekter kom til enighet i lønnsoppgjøret.
Resultatet innebærer at minstelønnssatsene økes betydelig. Spesialsykepleier/jordmor med 16 års ansiennitet vil være sikret et tillegg på minst 2,5 prosent.
Oppgjøret skal nå på uravstemning, med frist 19. august.
Mest lest
TRENGER FOLK: På den spanske ambassaden på Frogner i Oslo er det tre ledige stillinger, med en årslønn på rundt 250.000 kroner.
Kai Hovden
Reagerer på ambassadelønn: – Sjokkerende lavt
Brian Cliff Olguin
Butikkansatte får ny lønn
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
Mats Ruland har allerede fire oppgjør på sitt bord, og skal i gang med mekling uka etter påske.
Leif Martin Kirknes
Lønnsoppgjøret: Brudd i tre nye oppgjør
Renovatørene Markus Michalsen Helmundsen (t.v.) og Svein Øyvind Syse Johansen er godt kledd i gule refleksjakker, arbeidsbukser og vernesko. De får dekket alt arbeidstøy av jobben. Det får ikke barnehageansatt Alexander Filiberto (i midten).
Jan-Erik Østlie
Alle tre jobber i kommunen, men bare to får dekket alt arbeidstøy
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Heiko Junge / NTB
Vær obs på dette hvis du må jobbe i påska
NÆRMERE INDUSTRIEN: Arbeidsgivere og arbeidstakere har signert på at bussbransjen må nærme seg gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, men NHO Transport vil likevel holde seg innenfor rammene til den konkurranseutsatte industriens lønnsoppgjør.
Rodrigo Freitas / NTB
Uansett hva industriarbeiderne får i lønnstillegg, krever bussjåførene mer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Debatt
Felles for mange som deltar i debatten, er at de ikke er unge lenger. De fikk barn i en litt annen verden, skriver Helle Cecilie Palmer.
Agenda Magasin