NTB

Hun viser til at Helsetilsynet har konkludert med at det vil være umiddelbar fare for liv og helse dersom NHOs varslede lockout hadde blitt iverksatt fra onsdag av.

– Da hadde jeg ikke noe annet valg enn å avbryte konflikten. Jeg har ikke mulighet til å overprøve Helsetilsynets faglige vurderinger, sier Hauglie, som tirsdag informerte resten av regjeringen om beslutningen og kalte partene inn til møte på sitt kontor.

• – NHOs bruk av lockout tar i praksis streikeretten fra sykepleierne

I klemme

Hun ønsker ikke å svare direkte på om NHO har satt henne i en klemme ved å gå til det uvanlige skrittet å ville stenge ute i alt 501 sykepleiere fra deres arbeidsplasser.

– Lockout er et legitimt våpen i en konflikt. Men samtidig har partene ansvar for å bruke dette på en måte som ikke rammer uskyldige pasienter, sa en tydelig irritert ministeren da hun tirsdag møtte pressen.

– Jeg beklager sterkt at vi har kommet i denne situasjonen. Partene burde greid å løse denne konflikten, slik vi har tradisjon for i Norge, sier hun.

• Følg oss på Facebook!

Det er tredje gang på to og et halvt år at Hauglie griper til tvungen lønnsnemnd for å løse en arbeidskonflikt i privat og offentlig helsevesen.

Sykepleierne gikk til streik 25. oktober med krav om at sykepleiere i private institusjoner, som kommunene har ansvar for, skal få samme lønn og tariffstige som i det offentlige. Det mener NHO er et krav som er umulig for deres medlemmer å innfri.

Nå blir det opp til Rikslønnsnemnda å diktere lønnsbetingelsene for sykepleierne.

• Sykepleier Deneb tjener 107.000 kroner mindre i privat sektor enn i kommunen. Nå streiker hun for høyere lønn

– Bittert

Det er bittert at sykepleierne gang på gang ender i tvungen lønnsnemnd, mener leder Eli Gunhild By i Norsk Sykepleierforbund. Hun legger denne gangen skylden på NHO.

– Når de går til noe så alvorlig som lockout av sykepleiere, for første gang i historien, legger de jo saken i fanget på regjeringen. Dette var veldig forventet, og NHO har nok vært veldig oppmerksom på hvordan de har brukt dette virkemiddelet, sier hun til NTB.

Men sykepleiernes krav blir stående, slår hun fast.

– Vi kan ikke ha det sånn at sykepleiere som jobber i private institusjoner, som kommunene har ansvaret for, skal være dem med dårligst lønn, framholder By.

• Debatt: «Lockout i privat helse og omsorg setter fagbevegelsen sjakk matt»

NHO: – Ingen vilje

Administrerende direktør i NHO Service og Handel, Anne-Cecilie Kaltenborn, skyver på sin side ansvaret over på sykepleierne.

– Vi er langt fra fornøyd med at vi har havnet i denne situasjonen. Men denne streiken viste ingen tegn til å ende. Vi så ingen andre midler enn å bruke lockout-verktøyet, sier hun.

– Vi har flere ganger tatt initiativ og gjort det vi har kunnet, for å få til en enighet. Men vi har ikke opplevd at det har vært vilje til å bevege seg bort fra de kravene som Sykepleierforbundet vet at vi ikke kan innfri. Vi sto langt fra hverandre, sier Kaltenborn.

Les også:

• NHO beskylder sykepleierne for å utfordre frontfagsmodellen

• Sykepleierforbundet opptrer usolidarisk, mener Fagforbundet-tillitsvalgt

• Denne lockouten endret spillereglene i norsk arbeidsliv