Høyere minstelønn for en fagarbeider i byggfagene er noe av det partene i byggebransjen er enige om.
Erlend Angelo
Nye tariffavtaler:
Forsker om lønnsoppgjøret: – Mer krevende når det er lite penger å forhandle om
De som har sørget for å holde hjulene i gang under koronakrisen, ser ikke ut til å få noe mer penger enn ramma i frontfaget, sier Fafo-forsker Kristine Nergaard.
aslak@lomedia.no
– Det kan virke som om årets lønnsoppgjør blir mer krevende enn det man kunne vente etter at frontfaget var ferdig innen en ramme på 1,7 prosent. Dermed ble det lite friske penger å forhandle om, sier Kristine Nergaard, forsker ved forskningsstiftelsen Fafo, til FriFagbevegelse.
Økt minstelønn
Nergaard har fulgt årets lønnsoppgjør tett. Ikke minst etter at partene i frontfaget, Fellesforbundet og Parat og Norsk Industri, kom til enighet 23 timer på overtid 21. august.
Resultatet var blant annet at minstelønnssatsene øker mellom 7,50 og 8,50 kroner. Det såkalte frontfaget legger føringer for resten av tariffoppgjørene i norsk arbeidsliv.
– Så langt ser det ut til at det legges betydelig vekt på å få opp minstelønna, sier Fafo-forskeren.
Allmenngjorte områder
Økning i minstelønnssatsene var for eksempel det desidert viktigste gjennomslaget for Fellesforbundet i oppgjøret med Byggenæringens Landsforening. Da partene til slutt kom i havn med tariffoppgjøret på Fellesoverenskomsten for byggfag, var det enighet om å øke timelønna for en fagarbeider i byggfagene med 6 kroner til 215,70 kroner.
Les også: Lågtlønte tekstilarbeidarar fekk ekstra i lønnsoppgjeret: – Men det burde vore meir
– Dette er viktig innen allmenngjorte områder. Ikke minst i byggfagene, men også for byggeindustrien, sier Nergaard, som tror de ulike tariffområdene må finne sine egne lavlønnsgrep.
– Det ser ikke ut til å bli lavlønnstillegg å kopiere, i og med at den økonomiske ramma på 1,7 prosent er stram og at garantiordninger slår inn på ulike måter, påpeker hun.
(Saken fortsetter under bildet)
Kristine Nergaard er forsker ved forskningsstiftelsen Fafo.
Martin Guttormsen Slørdal
Mer enn bare lønnstillegg
Mange oppgjør er allerede i køen hos riksmekler Mats Ruland, og det kan bli vanskelig både i privat sektor og i deler av offentlig sektor, mener Fafo-forskeren.
– Frontfaget har tatt ansvar, og så langt ser det ut til at det blir ikke noe mer penger til de vi klappet for enn frontfagsramma, sier Nergaard, og påpeker at mye dreier seg om annet enn lønnstillegg i år.
– Vi snakker dels om endringer som har reell betydning, sier hun og nevner offshorebidraget, arbeidstid, omfangsbestemmelser, lønnsgarantiordningen på grossistavtalen og 12-timersgrensen i varehandelen. Dette er områder som partene har igangsatt prosesser eller er blitt enige om.
Resultatet fra lønnsoppgjøret: Deltidsansatte i butikk får lønnshopp
Fire år siden forrige gang
Å fjerne 12-timersregelen var for eksempel et mangeårig krav fra Handel og Kontor. I forhandlingene med Virke nådde de endelig igjennom. Regelen har betydd at ansatte som jobber mindre enn 12 timer per uke, ikke har hatt rett til tillegg for kvelds-, natt- og helgearbeid.
– Det kan komme lignende bransjespesifikke temaer på andre overenskomster. Dette har nok sammenheng med at det er fire år siden forrige forbundsvise oppgjør. Nettopp fordi det er lite penger i potten, er det kanskje naturlig å se på temaer som dreier som om annet enn generelle tillegg i år, sier Kristine Nergaard.
Mest lest
UTESTENGT: James McDonald og Kristoffer Eriksen foran bygningen i Oslo der Motvind Norge har kontorene sine. De har kontrakt på at de er ansatte der, men slipper ikke lenger inn og får heller ikke lønn for den jobben de har gjort.
Ole Palmstrøm
James og Kristoffer får ikke lønn– nå er de utestengt fra jobben
FRYKTER FOR FRAMTIDA: Arbeidsgiveren ISS har anket saken, og reglene er slik at Grethe Beck har rett til å stå i jobb fram til ankesaken kommer opp – antakelig først en gang på nyåret. – Men jeg er blitt skeptisk, og spør meg alltid: «Hva kommer nå?»
Tri Nguyen Dinh
Renholder Grethe har Tourettes og ble sagt opp av ISS: – De ville ha meg ut fra dag én
Daniela Silva har grunn til å smile. Hun har klart å skaffe seg sin egen bolig i Oslo etter mange år som leietaker.
Privat
For Daniela (37) har det vært umulig å kjøpe egen bolig. Så kom det en ny ordning
HJELPEARPPARAT: – Vi som jobber i Nav blir brukt som lege, psykiater og støttekontakt, sier Elenita Vik-Strandli.
Katharina Dale Håkonsen
Elenita har blitt spyttet på og kalt «hore» på jobben i Nav
OFRET FOR KONKURRANSEN: Togrenholderne i Trafikkservice fikk valget mellom dårligere betingelser eller å risikere at selskapet tapte anbud da jernbanereformen ble innført.
Morten Hansen
Renholder Ellinor og kollegene fikk kutt i nattillegget: – Det er alltid hos oss det skal spares
Administrerende direktør i NHO Service og Handel Anne-Cecilie Kaltenborn og forbundssekretær i Arbeidsmandsforbundet, Terje Mikkelsen.
Tormod Ytrehus og Grethe Nygaard
Full krangel om vekterlønningene: – Vi må bare registrere at vi har ulik virkelighetsoppfatning
LO krever at Adrian Dumitrescu får erstatning og at arbeidsgiveren idømmes saksomkostningene.
Tormod Ytrehus
Adrian organiserte sine rumenske kollegaer og sørget for tariffavtale. Nå er han sagt opp
Ledelsen visste om støyfaren i 2016. En ny måling i vår viste ekstrem støy – opptil 143 desibel. Et halvt år senere er bygningsmessige tiltak ikke gjort.
Alf Ragnar Olsen
Postansatte må sjekkes for hørselsskader: – Svært betenkelig, sier tillitsvalgt
TELLEKANTER: Veileder Thomas Hall stortrives i jobben, men er enig med dem som sier at Nav lider under for mye mål- og resultatstyring.
Anders Hauge-Eltvik
Nav-ansatte Thomas (43): – Jeg følger opp rundt 155 brukere. Det er for mye
– Så lenge jeg har lov til å jobbe og gjør det, er jeg arbeidstaker. Jeg er uføretrygdet også, men jeg er ikke bare det, sier Vibeke Heiberg Knagenhjelm.
Leni Aurora Brækhus
Uføre Vibeke ville melde seg inn i Fagforbundet. Det fikk hun ikke lov til
Debatt
Vekterbransjen er spesiell og arbeiderne i den er sårbare på sine måter fordi vi jobber på anbud, skriver Joakim Møllersen. (Illustrasjonsfoto)
Sissel M. Rasmussen
«Det er forferdelig å se på det som utvilsomt må kalles streikebryteri», skriver vekter Joakim
Mats Løvstad
Kontrakter avslører: Wizz Air-piloter kan sies opp på dagen
FULL STØTTE: Sjåføren satt seg ned og beveget bussen i to til tre sekunder før samtalen med support ble avsluttet. Vy mente dette ga grunnlag for avskjed. Retten avviser både avskjed og oppsigelse.
Werner Juvik
Bussjåfør fikk sparken etter mobilbruk, men vant i retten. Vy får flengende kritikk
Sjansene for langtidsledighet er større i industrien enn i andre bransjer som er direkte rammet av koronatiltakene, tror forsker.
Håvard Sæbø
Dette er bransjene som vil slite hardt etter koronaen
Harald Baardseth har lang fartstid på poliklinikk og synes utviklingen er negativ.
Hanna Skotheim
Harald har kjent jaget mot klokka i helsevesenet i 19 år: - Hele systemet har blitt et stemplingsur
Paul Olai-Olssen og Espen Utne Landgraff kjenner de lagerpregede landskapene rundt Oslo bedre enn de fleste etter hvert.
Håvard Sæbø
Paul og Espen skaffet Foodora tariffavtale. Nå dumper nye selskaper sykkelbud-lønna
IKKE PÅ GREEN DEAL-LISTA: Et EU-forslag kan gjøre det mindre attraktivt å investere i vannkraft
Colourbox.com
Vannkraft er ikke bærekraftig, mener EU. Det kan norske vannkraftverk få svi for
Tormod Ytrehus
Nå selger staten unna eierskapet i kontorbygg til svensk eiendomsgigant
JUBEL: De ansatte i B-hallen ved Hydro Husnes kan juble for at produksjonen nå er i gang igjen i hallen.
Geir Berntzen/Hydro
Over ti år etter at Hydro stoppet produksjonen, kan de ansatte starte elektrolyseovnene igjen
– Det er særlig vanskelig å forstå at KrF kan leve med at disse kuttene rammer så mange sårbare mennesker, ikke minst midt inne i en pandemikrise, hvor mange sliter ekstra tungt, sier Rødt-leder Bjørnar Moxnes.
Jan-Erik Østlie
