Norsk Industris Stein Lier-Hansen vil avlyse årets lønnsoppgjør. Fellesforbundets Jørn Eggum mener det er for tidlig å trekke en slik konklusjon.
Eline Lønnå
Kommentar:
«Det er for tidlig allerede nå å avlyse lønnsoppgjøret», skriver Kjell Werner
Årets lønnsoppgjør er satt på vent til høsten.
Mye kan forandre seg på tre måneder.
kjell.werner@anb.no
Korona-krisen har nemlig snudd opp ned på de økonomiske utsiktene. Nå antydes det fra arbeidsgiverhold at arbeidstakerne må vente til neste år. Usikkerheten er for stor, og mange bedrifter sliter alvorlig. Men Fellesforbundets Jørn Eggum mener det er for tidlig å avlyse årets lønnsoppgjør.
I år var det tid for et hovedoppgjør, og toppene i Fellesforbundet og NHO-foreningen Norsk Industri satte seg ved forhandlingsbordet 10. mars. To dager senere slo regjeringen korona-alarm, og Norge fikk en ny hverdag. Mange bedrifter ble pålagt å stenge ned, atter andre fikk kraftig fall i omsetningen. Nå blir det underskudd og røde tall i bedrift etter bedrift.
Dermed ble lønnsforhandlingene avbrutt. Planen er at partene skal møtes igjen 3. august for å bli enige om veien videre. Norsk Industris Stein Lier-Hansen er klar på at gjeldende tariffavtale bør forlenges fram til våren 2021. Da blir det altså ikke noe lønnsoppgjør i år for noen. Også offentlig sektor må i så fall vente til neste år. Frontfaget i industrien skal nemlig være bjellesau og legge malen for de øvrige avtaleområdene.
Før korona-krisen traff oss lå det an til et rimelig godt lønnsoppgjør. Jørn Eggum sa da at lønnsveksten burde bli nærmere fire enn tre prosent. Stein Lier-Hansen svarte med at han ville se to-tallet. Med en forventet prisvekst på 1,5 prosent lå det an til god reallønnsøkning. Men det var da, og ikke nå. Vi må være forberedt på smalhans i lang tid. Da gjelder det å fordele rettferdig.
Bråbremsingen av norsk økonomi savner sidestykke i moderne tid. Norge er inne i en lavkonjunktur som vil vare i flere år. Den rekordhøye arbeidsledigheten vil naturlig nok sette preg på et lønnsoppgjør. Nå gjelder det å berge og trygge arbeidsplasser. På den annen side er det en del bedrifter som gjør det godt. Dagligvarehandelen går så det suser, og i noen industribedrifter kan det være rom for lokale tillegg.
Samtidig er det forventninger om lønnstillegg i offentlig sektor. Dette spenningsfeltet kan sette det indre samholdet i fagbevegelsen på prøve. Industriens tåleevne må være krittstreken for lønnstilleggene. Frontfagets rolle er viktigere enn på lenge. Her må det ikke bli strekk i laget. Det vil fort svekke industriens konkurranseevne i forhold til andre land. Fagbevegelsens styrke er at samhold gjør sterk.
Norsk fagbevegelse har vist evne til å ta ansvar i nedgangstider. Det kan vi forvente også i år. Men det er for tidlig allerede nå å avlyse lønnsoppgjøret. Mye kan jo forandre seg på tre måneder. Begge parter må ha litt is i magen.
Mest lest
Anne Myklebust Odland
Mor ble innlagt i psykisk helsevern. Da flyttet barnevernet inn til far og babyen
Allmenngjorde minstelønna: Ulovleg for arbeidsgivarar å betale mindre lønn eller gi dårlegare arbeidsvilkår.
Colourbox
Lønnshopp før sommarferien: Sjekk den nye minstelønna i ni bransjar
Debatt
Det har vært fantastisk å være Norge lenge. De som har argumentert for at det er lurt for et lite land å ha en egen valuta, har hatt vind i seilene. Men regningen for en fest kommer alltid, skriver Kjetil Staalesen.
Erlend Angelo
Regninga kommer, og den sendes rett til norske arbeidstakere og pensjonister
En utbredt misforståelse er at IA-avtalen ikke gjelder lenger, forteller rådgiver i LO, Gry Gundersen.
Eirik Dahl Viggen
Sykefravær: Arbeidsgivere kutter i egenmeldingsdager
I dag er de enten 65, 63 eller 60 år, med en 85-årsregel som gir en mulighet til å gå av inntil tre år før aldersgrensen.
Colourbox
Pensjonen for 200.000 arbeidstakere i Norge på bordet
Kan det bli slutt på nattarbeid for butikkansatte? Det er blant spørsmålene et utvalg nedsatt av Stortinget skal vurdere.
André Kjernsli
Butikkansatte jobber sene kvelder og netter. Nå kan det bli en endring
– Dette er en viktig seier for stillingsvernet og et seriøst arbeidsliv med faste ansettelser, sier faglig sekretær Joakim Gebhardt i Fellesforbundet.
Alf Ragnar Olsen
Peab Asfalt sa opp 150 arbeidere. Nå har de trukket oppsigelsene
Den takhøyden som liksom er så høy … den er ikke alltid så høy likevel, mener Olav Neerland om organisasjonen han er medlem av.
Hanna Skotheim
Olav ble kalt kvinnehater: – Jeg er ikke redd for å stikke hodet fram
– Jeg håper tilsynsrapporten fører til endring, men usikker på om den gjør det i virkelighetene, sier Frid Melling Vågenes (f.v.). Her sammen med Robin Knutsen og Joakim Johnsen.
Leif Martin Kirknes
Sjefen sendte grove e-poster i fylla. Får kritikk fra Arbeidstilsynet
Anna Granqvist
Pensjonistene vil være med når de skal få mer penger. Se hva partiene svarer
Høyre og Frp er ett mandat unna rent flertall dersom denne målingen hadde vært et valgresultat.
Stian Lysberg Solum / NTB
Høyresida knuser de rødgrønne på ny måling
Hos Bilfinger i Porsgrunn har de ansatte tilgang til kantine. Men de som jobber på gulvet her, spiser helst i hallen.
Sissel M. Rasmussen
Status og hierarki på jobb: Dette avslører matpausen om oss
Bare i Oslo, Viken og Vestfold har ni av ti bygningsarbeidere i bemanningsselskaper mistet jobben etter innføringen av forbud mot innleie fra bemanningsforetak for byggenæringen i Oslo-regionen.
Håvard Sæbø
1200 oppsagt i byggebransjen
Høyre-lederen beskylder venstresiden for nærmest å bygge ned velferdsstaten Norge.
Frederik Ringnes / NTB
Erna Solbergs fem beste grunner for å stemme Høyre
Streik kan føre til fulle søppelkasser fra 14. juni.
Tina Brandt
Streik kan føre til søppelkaos neste uke
Gruvearbeider og tidligere forbundsleder Anita Johansen mener valget ikke var rettferdig. Brede Edvardsen vant med et klart flertall - 124 mot 83 stemmer.
Ylva Seiff Berge
Anita ble kasta som forbundsleder, men fikk aldri vite grunnen
Beate Oma Dahle / NTB
Rødt krever krisepakke før sommerferien
Asbjørn Jansen (18) har en god tone med lærer og barnevernspedagog Christian Dragøy mens de pakker vedsekker.
Hanna Skotheim
Denne skolen lager arbeidsfolk: – Vi har elever som hater ferie
Brannfolk er blant gruppene som i dag omfattes av særalderspesnjon.
Lars Magne Hovtun/OBRE
Forhandlingene om ny særalderspensjon i gang
NTL gikk med underskudd i 2022 og forventer det samme i 2023. Hovedkasserer Elisabeth Steen sier de må passe på utgiftssiden, og øke inntektene.
Ole Palmstrøm