Leif Martin Kirknes

leif.kirknes@lomedia.no

Kommunikasjonssjef i Relacom, Frode Bjørntvedt, forteller Digi.no at årsaken er et ønske om «å styrke konkurransekraft». Han ser at det kommer oppsigelser, selv om målet er størst mulig grad av frivillig avgang. Omfanget kan han ikke si noe om før bedriften har fått utredet hvor mange som går frivillig.

350 av de 2000 ansatte skal vekk, hovedsakelig fra Østlandet med Hedmark, Oppland. Buskerud, Oslo og Akershus. Det blir ikke tilbudt sluttpakker. Nedbemanningene skal være del av et kostnadskuttprogram som ble vedtatt i fjor, der 50 millioner kroner skal spares, ifølge Digi.

– Det er overkapasitet vi må ta ut, sier Bjørntvedt til Digi.

– Volum og etterspørsel i markedet endrer seg hele tiden. Nå må vi foreta en justering og sørge for at vi har riktig kapasitet og kompetanse.

– Stort kutt

Klubbleder i Relacom, Øivind Juul Schjetne var ikke tilgjengelig for kommentar da Nettverk slo på tråden, men vi fikk tak i nestleder Knut Hamletsen.

– Vi har fått informasjon om at de skal redusere med 350 årsverk. Noe tas ved naturlig avgang, noe med tilsettingsstopp. Også blir det noen oppsigelser, men antallet vet man ikke. Vi har hatt drøftingsmøte, og nå må vi ta noen runder med ledelsen om uttaket og størrelsen på uttaket.

– Er det et legitimt begrunnet kutt?

– Vi synes uttaket er stort, men de sier det er nødvendig i forbindelse med nedgang i ordremengde og bortfall av arbeid, sier Hamletsen, som legger til at det foreløpig er veldig tidlig i prosessen.

Omveltninger

Det har nylig vært splid innad i selskapet fordi ledelsen har ønsket å gå fra Spekter til NHO. Klubbleder Schjetne mener landsoverenskomsten for elektrofag (LOK) har vesentlige mangler i forhold til Spekter-overenskomsten klubben har kjempet frem gjennom mange år.

Les også: Skeptisk til å forlate Spekter

Nylig ble det også kjent at hovedkonkurrentene Eltel og Sønnico slår seg sammen.