JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.
SLÅ RING: LO Stat-sekretær Dag Westhrin jobber med arbeidstidsspørsmål. Han mener fagbevegelsen må stå samlet mot angrepene på arbeidsmiljøloven

SLÅ RING: LO Stat-sekretær Dag Westhrin jobber med arbeidstidsspørsmål. Han mener fagbevegelsen må stå samlet mot angrepene på arbeidsmiljøloven

Kristian Brustad

– Slå ring om arbeidsmiljøloven

– For hundre år siden gikk vi i tog for 8-timersdagen. Skal vi nå begynne å gå i tog for 11-timersdagen? spør sekretær i LO Stat, Dag Westhrin.



11.06.2014
12:00
13.06.2014 12:12

may.berg@lomedia.no

Dag Westhrin jobber med arbeidstidsspørsmål i LO Stat. Han mener fagbevegelsen må stå samlet mot angrepene på arbeidsmiljøloven, normalarbeidsdagen og arbeidstidsbestemmelsene.

– Vi vet nok om effektene av lange vakter og uregelmessig arbeidstid. Det finnes nok av forskning og resultatene er ganske entydige, sier Westhrin.

Westhrin advarer på det sterkeste mot å individualisere problemstillingene knyttet til arbeidstid, og flytte beslutningene nedover i systemet. Han mener det vil føre til press mot den enkelte arbeidstaker og mot lokale tillitsvalgte.

Westhrin mener det er naivt å tro at den typen press ikke finnes.

– Press på arbeidsplassen vil føre til utidig press på den enkelte. Hvis du løfter saken ett nivå, kan du se saken i en annen sammenheng og du letter presset på den enkelte, sier Westhrin.

Han avviser at ønsket om å fleksibilisere arbeidslivet kommer fra arbeidstakerne.

– Høyre later til å tro at arbeidstakere ønsker å være fleksible 24 timer i døgnet. Der tror jeg at man tar kraftig feil. Den aktuelle diskusjonen om å individualisere avgjørelser om arbeidstid går helt på tvers av det som har vært fagbevegelsens krav i forhold til organisering av arbeidstida. Hvis vi ser tilbake på debattene i forkant av de siste LO-kongressen, har større frihet og mer fleksibilitet ikke vært et tema. Tvert imot, har diskusjonen handlet om at fagforeningene må få større innflytelse i forhold til arbeidstida – ikke mindre, sier Westhrin.

*Les også: I dag avslører Robert Eriksson framtidas arbeidsliv

Rettigheter for den jevne arbeidstaker

Westhrin er opptatt av å holde fokus på hva arbeidstidsbestemmelsene betyr for den jevne arbeidstaker. Det store flertallet som ikke har styring over egen arbeidsdag.

– Det er for disse gruppene det er viktig at vi har regler og rammer for hvordan arbeidsdagen skal organiseres. Når du går i turnus på en institusjon, har du ikke veldig mye styring over innholdet i arbeidsdagen. Det er en faktor som har betydning for hvordan arbeidsbelastningen oppleves. Vi vet at de som har ledende eller uavhengige stillinger, har mer frihet til å styre dagen sin sjøl og større innflytelse på innholdet i arbeidsdagen. Det er en plussfaktor som det store flertallet ikke har, påpeker Westhrin, som mener det er viktig å spørre hvem som er tjent med valgfriheten som høyresida snakker om.

Overtidsbetalingen kan forsvinne

Sekretæren i LO Stat advarer mot å utvide normalarbeidsdagen, slik Norsk Industri ha tatt til orde for. Han påpeker at det vil medføre at mange flere vil komme til å jobbe på det som anses som ubekvem arbeidstid. Og hvis normalarbeidsdagen skal vare til kl. 21, tror Westhrin at arbeidsfolk etter hvert miste overtidsbetaling for å jobbe kveld fram til kl. 21.

– Da vil det være vanlig timelønn som gjelder, det er jeg ganske overbevist om. Det vil i hvert fall bli et veldig press om å redusere tilleggene. En av grunnene til at fagforeninger krever ekstra kompensasjon for å jobbe utenfor normalarbeidsdagen, er at det legger press på arbeidsgiverne til å redusere dette behovet.

Motbør fra egne rekker

LO Stat har fått kraftig motbør fra sine egne i Norsk Fengsels- og Friomsorgsforbund (NFF) etter at fengselstjenestemennene ikke lenger fikk lov til å jobbe doble vakter med henvisning til arbeidstidsbestemmelsene.

Westhrin mener at man har forsøkt å balansere ulike hensyn..

– Problemet med byttevaktene, er at det ikke blir tilstrekkelig hvile i etterkant. Det vi peker på når vi sier ja til langvakter, er at det skal være strekkelig kompenserende hvile, og for det andre at det i den lange arbeidsperioden også skal være tid til hvile. Hvis vi ikke får se arbeidstida, og heller ikke hviletida, så kan vi ikke gi dispensasjon. Det koker egentlig ned til at der ber om å få styre dette sjøl, sier Westhrin.

– Hva skiller de søknadene som avslås, fra de som blir innvilget?

– Når vi sier nei til å innvilge unntak fra arbeidstidsbestemmelsene, er det som regel fordi det ikke er satt av tilstrekkelig tid til hvile. En annen årsak kan være at arbeidstida går utover rammen av et vanlig årsverk. Da setter vi ned foten.

De sakene som innvilges, handler i store trekk om å jobbe lange vakter i helgene, ifølge Westhrin.

Man aksepterer vakter på opptil 12 timer og et kvarter i helgene, mens søknader om generelt lange vakter avvises. I institusjoner, for eksempel innen barnevernet, har man en ordning med medlever-turnus, der det er egne forskrifter. Det muliggjør at en ansatt kan være på jobb sammen med en klient i et døgn sammenhengende.

Westhrin mener det er utenkelig at regjeringen skal endre arbeidstidsbestemmelsene uten å rådføre seg med fagbevegelsen.

– I så fall har de bestemt seg for ikke å følge det vi i Norge kjenner som vanlige demokratiske prosesser. Hvis vi skal ha et velfungerende trepartssamarbeid, slik det står i Solberg-regjeringens erklæring, så vil det være naturlig å høre de som er parter i arbeidslivet. Og velger man å hoppe bukk over det, så er det grunn til å spørre om det man sier om trepartssamarbeid er rent munnsvær, sier Westhrin.

Slik vil arbeidsminister Robert Eriksson endre loven:

Arbeidsdager på 12 timer kan avtales av lokale tillitsvalgte.

Arbeidsgiver kan pålegge deg overtid inntil 15 timer per uke.

Overtid på inntil 20 timer kan avtales av lokale tillitsvalgte.

Arbeidstilsynet kan gi unntak fra loven også for arbeidstakere som ikke er organisert i en av hovedsammenslutningene (LO Stat, YS Stat, Unio eller Akademikerne).

*(regjeringen.no:) Se alle forslagene

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
11.06.2014
12:00
13.06.2014 12:12



Mest lest

ANSATT VIA TELEFONEN: I over seks år ble Inger-Lill Kjøniksen ringt etter for å ta ekstravakter i helsesektoren i Fredrikstad.

ANSATT VIA TELEFONEN: I over seks år ble Inger-Lill Kjøniksen ringt etter for å ta ekstravakter i helsesektoren i Fredrikstad.

Martin Guttormsen Slørdal

Inger-Lill jobbet til hun stupte. Så gjorde legene en tabbe

YTELSER: NTL-tillitsvalgt Svein-Arild GUllvåg vil ha slutt på kutt i Nav-ytelser.

YTELSER: NTL-tillitsvalgt Svein-Arild GUllvåg vil ha slutt på kutt i Nav-ytelser.

Tormod Ytrehus

Nav-ansatte vil ha slutt på kutt i ytelser: – Ingen blir frisk av at en tar fra dem pengene

Her står to sjåfører og endrer informasjon i et fraktedokument i forbindelse med bytte av tilhenger. Lastebilen og sjåføren som hentet fisken hos Mowi i Nord-Norge skulle egentlig krysset grensen og levert lasten i utlandet. I stedet blir den igjen i Norge. Tilhengeren overtas av et annet kjøretøy, som krysser grensen.

Her står to sjåfører og endrer informasjon i et fraktedokument i forbindelse med bytte av tilhenger. Lastebilen og sjåføren som hentet fisken hos Mowi i Nord-Norge skulle egentlig krysset grensen og levert lasten i utlandet. I stedet blir den igjen i Norge. Tilhengeren overtas av et annet kjøretøy, som krysser grensen.

Stein Inge Stølen

Slik dumper selskapene sjåførlønna. Her bytter falske dokumenter eier

Elise Hauvik unner kollegene sine lønna de har, men synes det er urettferdig at hun tjener mindre.

Elise Hauvik unner kollegene sine lønna de har, men synes det er urettferdig at hun tjener mindre.

Marie von Krogh

Elise tjener mindre enn kolleger. Nå er hun provosert over lønnsøkningen hun har fått

MANGE LAVTLØNTE: Varehandelen er den største lavlønnsnæringen, men det er innenfor hotell og restaurant økningen av lavtlønte er størst.

MANGE LAVTLØNTE: Varehandelen er den største lavlønnsnæringen, men det er innenfor hotell og restaurant økningen av lavtlønte er størst.

Håvard Sæbø

Over 600.000 nordmenn tjener dårlig: – Jeg er ikke bare bekymret, men også provosert

Somieh Gholam Rasool ble sjukmeldt i ti dager med hjernerystelse, sov dårlig, gikk ned flere kilo og får fortsatt behandling for hode- og nakkesmerter.

Somieh Gholam Rasool ble sjukmeldt i ti dager med hjernerystelse, sov dårlig, gikk ned flere kilo og får fortsatt behandling for hode- og nakkesmerter.

Ole Martin Wold

Bussjåfør Somieh ble angrepet på jobb: – Plutselig kjenner jeg et hardt slag i ansiktet

Jonas Gahr Støre og Trygve Slagsvold Vedum.

Jonas Gahr Støre og Trygve Slagsvold Vedum.

Helge Rønning Birkelund

Her er Støre-regjeringens planer for arbeidslivet

LANGE DAGER: De ansatte i Extra-butikkene jobber til klokka 23 også på lørdager. Det er de tillitsvalgte HK-Nytt har  snakket med, kritiske til.

LANGE DAGER: De ansatte i Extra-butikkene jobber til klokka 23 også på lørdager. Det er de tillitsvalgte HK-Nytt har snakket med, kritiske til.

Brian Cliff Olguin

Coop-ansatte har lite de skulle ha sagt når butikkene utvider åpningstida, mener tillitsvalgte

Kjørelister som FriFagbevegelse har fått innsyn i, bekrefter at sjåførene har kjørt lange strekk. I timelistene er det utelukkende kjøretiden som er oppført som arbeidstid. Alt annet har vært gratisarbeid.

Kjørelister som FriFagbevegelse har fått innsyn i, bekrefter at sjåførene har kjørt lange strekk. I timelistene er det utelukkende kjøretiden som er oppført som arbeidstid. Alt annet har vært gratisarbeid.

Stein Inge Stølen

Sjåfører kan ha blitt svindlet for over 1000 kroner hver dag

SELGES: Bussvirksomheten til Torghatten har 2200 ansatte og en park på 1500 busser. De leverer i hovedsak tjenester til fylkeskommuner som har satt rutekjøring på anbud. Illustrasjonsfoto.

SELGES: Bussvirksomheten til Torghatten har 2200 ansatte og en park på 1500 busser. De leverer i hovedsak tjenester til fylkeskommuner som har satt rutekjøring på anbud. Illustrasjonsfoto.

Roy Ervin Solstad

Oppkjøpsfond overtar en av Norges største bussoperatører: – Dårlig nytt for offentlig kollektivtransport

Debatt

Signalet fra Equinor til andre aktører blir: Ulovlig innleie er helt ok, skriver Richard Storevik.

Signalet fra Equinor til andre aktører blir: Ulovlig innleie er helt ok, skriver Richard Storevik.

Håvard Sæbø

«Equinor driver med sosial dumping. Nå må selskapet rydde opp», skriver Richard Storevik

DET HASTER: De er i en akutt situasjon og må ha penger nå. Folk har mistet inntekten sin over natta. Man legger seg ikke akkurat opp en bufferkonto på arbeidsavklaringspenger. De er syke i tillegg. Det er jo derfor de får arbeidsavklaringpenger. Og så havner de i denne ståa, sier Mimir Kristjansson til FriFagbevegelse.

DET HASTER: De er i en akutt situasjon og må ha penger nå. Folk har mistet inntekten sin over natta. Man legger seg ikke akkurat opp en bufferkonto på arbeidsavklaringspenger. De er syke i tillegg. Det er jo derfor de får arbeidsavklaringpenger. Og så havner de i denne ståa, sier Mimir Kristjansson til FriFagbevegelse.

Nadia Frantzen

AAP-mottakerne kan ikke vente flere måneder. De må ha penger nå, mener Mimir Kristjansson

Carina Arstad (49) kan strikke ved hjelp av en motorisert strikkemaskin. Her får hun litt hjelp av arbeidsleder Mikkel Hegna Eknes og ved siden av står gründer av Aurora verksted, Trine Dreyer.

Carina Arstad (49) kan strikke ved hjelp av en motorisert strikkemaskin. Her får hun litt hjelp av arbeidsleder Mikkel Hegna Eknes og ved siden av står gründer av Aurora verksted, Trine Dreyer.

Hanna Skotheim

På Aurora verksted får Carina (49) en ordinær arbeidshverdag samtidig som hun får den omsorgen hun trenger

Hege Haukeland Liadal har tidligere erkjent straffskyld for grovt uaktsomt bedrageri, men ikke grovt forsettlig bedrageri. (Arkivfoto)

Hege Haukeland Liadal har tidligere erkjent straffskyld for grovt uaktsomt bedrageri, men ikke grovt forsettlig bedrageri. (Arkivfoto)

Rogaland Arbeiderparti (pressefoto)

Bedrageritiltalt Ap-politiker får etterlønn fra Stortinget

I STREIKENS HUS: LO-lederen i prat med Cathrine Runhovde. – Vi mener at det er en veldig god pensjonsordning som ivaretar de viktigste prinsippene. Den er livsvarig og gjør ikke forskjell på kvinner og menn, sier Peggy Hessen Følsvik.

I STREIKENS HUS: LO-lederen i prat med Cathrine Runhovde. – Vi mener at det er en veldig god pensjonsordning som ivaretar de viktigste prinsippene. Den er livsvarig og gjør ikke forskjell på kvinner og menn, sier Peggy Hessen Følsvik.

Morten Hansen

Peggy møtte kulturarbeiderne: – De opplever at arbeidsgiverne legger til rette for streikebryteri

GIKK TIL SAK: Mehmet Karademir ble rammet av nedgang i flytrafikken og mistet jobben på Gardermoen.

GIKK TIL SAK: Mehmet Karademir ble rammet av nedgang i flytrafikken og mistet jobben på Gardermoen.

Jan-Erik Østlie

Mehmet ble sagt opp fra tralletjenesten på Gardermoen. Nå får han fem måneders etterlønn

Cathrine Kahrs

Bjørn Arild mener vi må bruke mindre fossil energi. Selv om det har ført til at han mister jobben

Rønnaug Jarlsbo

Haaken (58): – Ikke alle vet at en skade du pådro deg på 80-tallet, kan gi rett til yrkesskadeerstatning

Tormod Ytrehus

Flygerforbundet sender SAS-striden til LO-advokatene

Ronny Aunan, hovedtillitsvalgt ved Nortura Steinkjer. (Arkivfoto)

Ronny Aunan, hovedtillitsvalgt ved Nortura Steinkjer. (Arkivfoto)

Jan-Erik Østlie

147 kan miste jobben i Nortura: – I dag var det nesten total stillhet, sier hovedtillitsvalgt Ronny


Flere saker