Stig H. Christensen/LO-Aktuelt

stig.christensen@lomedia.no

Lars M. Johnsen fra Transportarbeiderforbundet (NTF) ville ha veto mot EUs vikarbyrådirektiv, og fikk støtte av flere. Han viste til den usikkerheten det er ikke å ha fast jobb. Folk tør ikke si ifra, og tar ikke sjansen på å føre kampen mot urettferdighet helt fram, av frykt for ikke å få videre jobb, som vikar. Johnsen viste til et konkret eksempel på DHL Ulven, der en vikar fikk beskjed om at han hadde jobbet sin siste arbeidsdag via sms.

– Vi manglet verktøy, sa Johnsen og viste til at fjorårets streik innen spedisjon førte fram til kollektiv søksmålsrett. Det var bare en betydelig hake ved det hele: NHO signerte ikke protokollen!

Stør økning

Lars M. Johnsen viste til at 31 prosent av arbeidstakere under 24 år var midlertidig ansatt i 3. kvartal i fjor. Han fryktet en sterk økning av mennesker uten fast jobb, med all den usikkerhet det innebærer.

– Arbeiderkollektivet blir undergravd, sa han, og la til at EU vil ha fri flyt på bekostning av faglige rettigheter.

Vidar Stang fra Telemark mente LO med sin samlede styrke burde klare å sette en stopper for vikarbyråer som Adecco, som «er på full fart inn i offentlig sektor», som han uttrykte det. Han kritiserte politikerne for ikke å være flinke nok til å kreve tarifflønn. Han viste til at FrP og Høyre har varslet at de skal vinne kampen om konkurranseutsetting, mens han selv mente at LO burde kaste inn kreftene for å motvirke dette.

Fast ansettelse

Roy Pedersen, leder av LO i Oslo, la vekt på LO-lederens åpningsperspektiv mot sosial dumping.

– Mye dreier seg om hvilket ansettelsesforhold du har, mente han og la til:

– Et av fagbevegelsens kjerneområder er faste ansettelser. Når dette utfordres, må vi slå tilbake. EUs vikarbyrådirektiv utfordrer dette, sa Pedersen og støttet Johnsens forslag om veto mot direktivet. Han la for øvrig vekt på kampen for utvidet solidaransvar og utvidet søksmålsrett for tillitsvalgte.

Både Rolf Bersås, Pedersen og andre var bekymret for at LO-kongressens vedtak om uføretrygden ikke ville innfris. Bersås foreslo blant annet politisk streik for å sikre de trygdedes rettigheter.

– Som fagbevegelse kan vi ikke godta noen forverring her, mente Roy Pedersen.

Likelønn og lavlønn

Mimmi Kvisvik fra FO talte for likestilling og likelønn. Hun viste til at kvinner ligger på 85 prosent av menns lønn og var spent for tallene for 2010. Spesielt viste hun til en setning i forslaget til vedtak, nemlig at frontfagsmodellen ikke er til hinder for kompensasjon til grupper som har blitt liggende etter i lønnsutviklingen.

Ole Kr. Paulsen fra IE mente det ble en god økning av minstelønnssatser i fjor, men understreket at lavlønnsprofilen fortsatt må settes i fokus.

Tone Rønoldtangen, leder i LO Stat, gledet seg over at LO-lederen snakket godt om likelønn, men mente han ga et noe for positivt inntrykk av fjorårets oppgjør i så måte.

Allmenngjøring

Allmenngjøring er stadig et tema når fagorganiserte møtes, så også på dagens representantskapsmøte. Johnny Hansen fra Sjømannsforbundet ville ha allmenngjøring innført for utenlandske sjøfolk på norsk sokkel, der de har lønninger helt nede i 22 kroner timen. Ove Toska fra EL & IT forbundet var sterkt bekymret for at Tariffnemnda hadde vendt tommelen ned for fortsatt allmenngjøring på petroleumsanleggene på land.

– Det setter kampen mot sosial dumping langt tilbake. Toska mente for øvrig at LO

burde være en pådriver for at de viktigste punktene fra finanskriseutvalget ble realisert.

Attføring

Jonny Simmenes, leder i FLT, slo et slag for varig tilrettelagt arbeid og målrettet attføringsinnsats.

– Antall tiltaksplasser må økes, var hans budskap.

Ove Toska pekte på økningen av langtidsledige og mente svaret var etter- og videreutdanning.

– Her må vi få trepartssamarbeidet til å fungere bedre, sa Toska.