Klart for klubbarbeid
De tillitsvalgte i The field group får dekket telefon- og internettutgifter, og får en økonomisk kompensasjon for kontorarbeid. Nå skal det bli sving på sakene.
lene.svenning@lo-media.no
De ansatte i de fire selskapene Promer, Produktsupport, IFM og Solgt, alle under paraplyen The field group, jobber som vareplasserere i butikker, på oppdrag for ulike kunder. De jobber alene, er spredt utover hele landet, og rapporterer til hovedkontoret på Hønefoss.
Samarbeidsavtale
For ikke lenge siden inngikk de tre siste av de fire selskapene i The field group tariffavtale med Handel og Kontor. Etter tvistebehandling ble det slått fast at det var Landsoverenskomsten som skal legges til grunn. Nå går de ett skritt videre: Nylig inngikk de tillitsvalgte og ledelsen i The field group en samarbeidsavtale.
Dekker kostnader
De hovedtillitsvalgte får dekket sine telefonutgifter. Bedriften dekker også utgiftene til bredbånd hjemme. I tillegg får de tillitsvalgte økonomisk kompensasjon for kontorarbeid i forbindelse med vervet. To ganger i året skal ledelsen og de tillitsvalgte ha faste møter. De tillitsvalgte kan bruke inntil en arbeidsdag hver til forberedelser til disse møtene. Bedriften betaler for tre telefonmøter og reisekostnader for ett møte mellom de hovedtillitsvalgte i året. Partene har også blitt enige om at medlemsmøter for de HK-organiserte legges i forbindelse med bedriftens salgsmøter. – Vi er veldig fornøyd med denne avtalen. Jeg har brukt mye penger på å ringe til medlemmene og besøke folk i fritida. Nå synes jeg det er verdt det, sier Hanny Bakke, tillitsvalgt i IFM.
Lettere å organisere
– Vi håper at tariffavtalen og samarbeidsavtalen fører til at flere av de ansatte blir medlemmer i HK. Når vi først legger ned så mye arbeid og ressurser i dette, er det en fordel om vi kan forholde oss til en mest mulig homogen gruppe, sier Tore Eriksen, daglig leder i Solgt, Promer og IFM. I dag er om lag 70 av de 385 ansatte medlemmer i HK. Antallet vil øke mener de tillitsvalgte. – Det er lettere å organisere folk når vi har tariffavtale og en samarbeidsavtale. Nå får jeg e-post fra hovedkontoret med beskjed om alle nyansettelser, slik at jeg kan ta kontakt med folk, sier Marina Osmo, tillitsvalgt i Solgt, som har hatt tariffavtalen på plass en stund.
Flere medlemmer velkommen
Nå ser HK muligheten til å organisere flere vareplassere. – En del ansatte i bransjen er medlemmer, men langt fra alle. Nå bør de merke seg hvilke muligheter de har, og ta kontakt med HK. Vi skal selvfølgelig selv også prøve å oppspore dem, og fortelle om fordelene, sier Kjetil Andersen, faglig sekretær i forbundet.
lene.svenning@lo-media.no
Mest lest
Sp og statsministerkandidat Trygve Slagsvold Vedum fosser fram på ny måling etter to målinger på rad med tilbakegang.
Jan-Erik Østlie
Sp slår tilbake på ny måling. Nå merker partiet Vedum-effekten igjen
Transportselskapet Girteka Logistics anklages for å bedrive sosial dumping og lønnstyveri mot sine ansatte i en dokumentar publisert av produksjonsselskapet Laisves TV.
Stein Inge Stølen
IKEA renvasker dumping-anklaget transportbedrift
OPTIMIST: Linda Wiers Johnsen er optimist, men også sliten av all uvissheten som pandemien har ført med seg da hun ble arbeidsledig.
Brian Cliff Olguin
Butikkansatt Linda (53) mistet jobben under pandemien. Nå er hun lei og vurderer å bytte bransje
Ble permitterte da koronaen traff:
Ole Palmstrøm/Teknisk museum/Katharina Dale Haakonsen
For én er «ha-det-gøy-kontoen» helt tom. En annen har funnet drømmejobben
Trygve Ingstad (t.v.) Eirik Leverås (t.v.) og Trygve Ingstad kan tenke seg å bli vernepleiere. De har jobbet i åtte og ti år i Hjemmetjenesten i Levanger, i omsorgsbolig for en mann med utviklingshemming.
David Engmo
De to arbeidskameratene vil bli vernepleiere, men kan ikke med dagens utdanningsløp
På tirsdag ble Rødts forslag om en tannhelsereform nedstemt i Stortinget. Men Rødt-leder Bjørnar Moxnes tror tannhelse kan bli en viktig sak under høstens valgkamp.
Jan-Erik Østlie
Rødt og SV fikk ikke flertall for tannhelsereform: – De andre har det i kjeften, sier Bjørnar Moxnes
ØVELSE: Her fra en samøvelse mellom politi og fengselsbetjenter i Trondheim fengsel i 2017: Politifolkene kledd i rosa vester spiller oppviglere og gyver løs på fengsels- og politibetjenter med kraftige spark. De skriker og kaster tennisballer mot veggen av skjold som kommer mot dem. Betjentene bak skjoldene er bevæpnet med øvelseskøller. Kommer oppviglerne nærme nok, slår de til. Ingen kom til skade.
Ole Palmstrøm
Lovfester forskjellsbehandling ved yrkesskade: – Skammelig, sier NFF-leder Asle Aase
– Det er alvorlig av en arbeidsminister som selv unnlater å fortelle hele sannheten, sier Fagforbundets leder Mette Nord.
Jan-Erik Østlie
Du kan tape opptil 70.000 kroner årlig i pensjon når regjeringen endrer særaldersgrensa, ifølge Fagforbundet
KUNDENE VURDERER: Var den ansatte smilende, imøtekommende eller kunnskapsrik? Det kan kundene krysse av for etter et besøk hos Jysk.
Jysk
Jysk oppfordrer kundene til å evaluere enkeltansatte: – Alt står og faller på kundens dagsform, sier HKs nestleder
Bakgrunn: Ole Palmstrøm
Unge har fått dårligere oppfølging etter at Nav-reformen ble innført, konkluderer forskere
KRITISK TIL LOVENDRING: Gustav Landsverk har jobbet som kokk på sjøen siden han var 16 år. Som ansatt i Kystverket har han rett og plikt til å gå av med pensjon når han er 60 år, etter dagens regelverk.
Tri Nguyen Dinh
Skipskokken er opprørt etter at Stortinget stemte for endring av særalder-reglene: – Kan bli starten på slutten
IKKE SÅ LIKE SOM VI TROR: Det er en myte at holdningene til økonomisk utjevning står sterkere i Norge enn i andre land, mener Knut Halvorsen og Steinar Stjernø.
Sissel M. Rasmussen
At Norge er et samfunn med små forskjeller, er langt på vei en myte, hevder professorer
Debatt
Disse fire budene som er foreslått her er ikke en fullstendig liste, men det er en begynnelse, skriver Mímir Kristjánsson.
Ihne Pedersen
«Med dagens regjering og deres statsfobi hadde vi nok vært oljerikdommen foruten», skriver Mímir Kristjánsson
FORHANDLERE: Ragne Opsahl og Bente Opheim Sving tror alt skal gå bra på Ullersmo, men savner bedre styring med flyttinga.
Eirik Dahl Viggen
Forhandlinger om ny turnus og lengre reisevei tærer på kreftene for tillitsvalgte ved Ila fengsel
PLAN FRA 2015: – Min beslutning om å sitte fram til 2023 har vært planen fra jeg ble valgt i 2015, sier forbundsleder Jan Olav Andersen.
Knut Viggen
Jan Olav Andersen går av som forbundsleder i 2023
PRINSIPPER: Tillitsvalgt Ingvild Vaggen Malvik i Riksrevisjonen mener det er viktig at det finnes noen prinsipper for når hjemmekontor er ønskelig, slik at det ikke kun blir opp til virksomheten og den enkelte leder.
Ole Palmstrøm
Regjeringens hjemmekontor-forskrift er for svak, mener NTL: – Ansatte må ikke bli presset til å jobbe hjemmefra
FORTSETTER: Nestleder Vidar Hennum (øverst t.v.),er i tenkeboksen, mens Monica Derbakk, Odd-Helge Reppe (nederst t.v.) og Bjørn Fornes alle sier de ønsker å fortsette i ledelsen i forbundet etter landsmøtet i 2023.
EL og IT Forbundet
Forbundslederen i EL og IT varsler sin avgang. Slik reagerer resten av ledelsen
ENDELIG PUNKTUM: I mai 2013 blokkerte havnearbeidere i Drammen lossing og lasting av skip til havneoperatøren Holship. Siden har saken vært innom alle rettsnivåer i Norge, og nå har også Den Europeiske Menneskerettighetsdomstolen sagt sitt.
Vegard Holm
Nå har Holship-saken fått sin endelige dom
STORT OG VANSKELIG: «Glidestøp»-prosessen som skal få disse understellene til å stikke 90 meter under havoverflaten er krevende og sårbar. Den kan ikke stoppes når den først er i gang.
Håvard Sæbø
Her er industri-arbeidsplassene som kan bidra til å redde klimaet
LO-sekretær Trude Tinnlund (nærmest) mener regjeringa ikke har gjort noe for å følge opp ILOs kritikk mot Norge om overdreven bruk av tvungen lønnsnemnd.
Leif Martin Kirknes
