JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Betente temaer til LO-kongressen

Et arbeidsutvalg i LO har sett på noen av de største stridstemaene som ventes å prege LO-kongressen neste år.



12.07.2012
08:11
16.12.2013 19:43

bjorn.erik.dahl@anb.no

Avisenes Nyhetsbyrå (ANB) har fått tilgang til konklusjonene fra et arbeidsutvalg i LO som har vurdert noen svært så betente organisasjonsspørsmål i landets største arbeidstakerorganisasjon. Dette arbeidet vil prege debatten fram mot LO-kongressen, som avholdes hvert fjerde år, og neste gang i mai.

Under nestleder Tor-Arne Solbakkens ledelse har representanter fra de fleste forbund sett på blant annet grensetvister mellom forbund, forslag om omfattende tariffreformer, muligheten for en felles offentlig arbeidsgiverforening, og tariffhopping, der arbeidsgiverne skifter til en arbeidsgiverorganisasjon med billigere tariffavtaler.

Både Solbakken og LO-leder Roar Flåthen har slått fast overfor ANB at de to virkelig store reformene som skal prege både kongressen i 2013 og hovedoppgjøret i 2014 blir bedre finansiering av etter- og videreutdanning og brede kollektive ordninger for pensjon i privat sektor. Men konklusjonene fra arbeidsutvalget til Solbakken kommer til å skape vel så mye debatt under kongressen.

– Det er viktig å understreke at arbeidet vårt handler om hvordan vi kan oppnå økt tariffpolitisk styrke for våre medlemmer, sier Solbakken til ANB. Han håper det faktum at utvalget, med representanter fra alle de viktige forbundene, har klart å bli enig, også skal dempe temperaturen under kongressen.

– Les også: LOs nye kampsak

LO har de siste årene vært herjet av flere opprivende grensetvister, der ulike forbund kjemper om de samme medlemmene og retten til tariffavtale i en bedrift. En av de tøffeste konfliktene har vært mellom Fellesforbundet og Industri Energi i BIS Production Partner på Herøya.

Et annet eksempel er fra Bring, der det ble harde tak mellom Postkom og Transportarbeiderforbundet.

Derfor ønsker Solbakkens utvalg blant annet å samle og systematisere grenseavtaler og vedtak, samt korte ned saksbehandlingstiden, for å dempe konfliktnivået.

– Les også: Tester ut omstridt LO-reform

ANB har tidligere brakt på det rene at Solbakken-utvalget går inn for prøveordninger av en omstridt tariffreform, som har vært frontet av Fellesforbundets leder Arve Bakke. Forslaget fra Bakke går ut på en overgang fra horisontale tariffavtaler, altså at det kan være mange tariffavtaler og ulike forbund på en arbeidsplass, til vertikale avtaler, der alle er med under samme tariffavtale. Om prøveordninger er nok for alle under kongressen, gjenstår å se.

– Vi foreslår ikke at man skal gå inn for en massiv overgang fra horisontale til vertikale avtaler, men vi foreslår å legge til rette for noen prøveprosjekter der ulike forbund samarbeider på bedrifts- eller konsernnivå om felles spørsmål som blant annet lønn og arbeidstid. Da kan vi få et bilde av hvordan dette vil fungere, sier Solbakken.

Utvalget mener også at det å åpne mer opp for at flere forbund kan være part i en tariffavtale, og dele organisasjonsretten, kan løse potensielle grensetvister.

– Les også: Flåthen varsler endringer

Kaoset rundt årets lønnsoppgjør i offentlig sektor fikk LO-leder Roar Flåthen til å gå ut i ANB med et krav om full gjennomgang av forhandlingssystemet i det offentlige, og han varslet samtidig debatt om hvorvidt det bør være kun en offentlig arbeidsgiverorganisasjon.

Utvalget konkluderer ikke om felles offentlig arbeidsgiverforening. Det er på det rene at LO Stat ikke ønsker dette, mens Fagforbundet ønsker det. De får uansett beskjed om å sette seg ned og snakke sammen om forhandlingssystemet i offentlig sektor.

Spesielt skal debatten rundt arbeidsgiverorganisasjonen Spekter ha vakt følelser i debatten. Spekter organiserer virksomheter som har blitt fristilt eller på andre måter ha fått en annen tilknytning til myndighetene. Flere LO-forbund er ikke spesielt fornøyde med Spekter-modellen, som man frykter skal rekruttere utenfor sin opprinnelige base. (ANB)

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
12.07.2012
08:11
16.12.2013 19:43



Mest lest

TRIST: Inger Kristin Byberg i SSP er skuffa over dommen i Arbeidsretten, og at tilsette som har jobba i bransjen i tjue år ikkje skal ha krav på meir enn minstelønn

TRIST: Inger Kristin Byberg i SSP er skuffa over dommen i Arbeidsretten, og at tilsette som har jobba i bransjen i tjue år ikkje skal ha krav på meir enn minstelønn

Tormod Ytrehus

Hotell- og restaurant-arbeidarar tapte lønnskamp: – Klar beskjed om at vi ikkje er så mykje verd

Peder Gjersøe

De får ofte skylda når folk ikke rekker ferga. Cato fikk en pistol mot hodet

Innsyn i et dokument skal normalt ta tre dager. UDI og departementene brukte nesten et år på å gi innsyn i dokumentet til høyre. Da var både arbeidssted, arbeidsgivers og arbeidstakers navn sladdet. Da viste det seg at FriFagbevegelse hadde hatt dokumentet i usladdet versjon i to år.

Innsyn i et dokument skal normalt ta tre dager. UDI og departementene brukte nesten et år på å gi innsyn i dokumentet til høyre. Da var både arbeidssted, arbeidsgivers og arbeidstakers navn sladdet. Da viste det seg at FriFagbevegelse hadde hatt dokumentet i usladdet versjon i to år.

Torgny Hasås

UDI hemmeligholder navn på useriøs arbeidsgiver

Emmie Olivia Kristiansen

– Det som skjer i SAS for tiden er uendelig trist, sier nestleder i flygerforening

Håvard Sæbø

– Jeg mener Erna Solbergs historiefortelling i denne saken er helt feil, sier tidligere LO-leder

KAN SMILE: De tillitsvalgte ved Ringnes-anlegget på Gjelleråsen utenfor Oslo er meget fornøyd med at Ringnes beholder distribusjonen av varene selv. Fra venstre Roar Ellingvåg, Rune Christensen, Anita Andersen, Erik Torkelsen og Leif Ritter.

KAN SMILE: De tillitsvalgte ved Ringnes-anlegget på Gjelleråsen utenfor Oslo er meget fornøyd med at Ringnes beholder distribusjonen av varene selv. Fra venstre Roar Ellingvåg, Rune Christensen, Anita Andersen, Erik Torkelsen og Leif Ritter.

Erlend Angelo

Sosial dumping, ropte Ringnes-ansatte. Nå er 200 arbeidsplasser reddet

Frank Holtschlag/nyebilder

Slik ble løsningen på kulturstreiken

SLAVEMERKET: Sulis-medaljen eller «slavemerket» som det også ble kalt, var et merke gruvearbeiderne måtte bære rundt halsen.

SLAVEMERKET: Sulis-medaljen eller «slavemerket» som det også ble kalt, var et merke gruvearbeiderne måtte bære rundt halsen.

Stig-Audun Hansen / Arbeiderbevegelsens arkiv og bibliotek

«Slavemerket» som reiste arbeiderkampen på Norges nest største arbeidsplass

Stein Inge Stølen

Selskapet stjal lønn fra de ansatte, men kjører fortsatt for Postnord: – Vi beklager på det sterkeste

SAMISK SPRÅKUKE: I den samiske språkuka blir kunnskapsminister Tonje Brenna (Ap) ønsket velkommen her i den samiske barnehagen i Oslo. Til høyre pedagogisk leder i barnehagen Mari Brinis.

SAMISK SPRÅKUKE: I den samiske språkuka blir kunnskapsminister Tonje Brenna (Ap) ønsket velkommen her i den samiske barnehagen i Oslo. Til høyre pedagogisk leder i barnehagen Mari Brinis.

Martin Guttormsen Slørdal

Kunnskapsministeren lover lavere barnehagepriser: – Bare å glede seg til budsjettet kommer

STRAMMER TIL: Det er påbud, forbud, regler, standarder, offentlige anskaffelser og infrastruktur som skal dra det grønne skiftet fremover, sier klima- og miljøminister Espen Barth Eide (Ap).

STRAMMER TIL: Det er påbud, forbud, regler, standarder, offentlige anskaffelser og infrastruktur som skal dra det grønne skiftet fremover, sier klima- og miljøminister Espen Barth Eide (Ap).

Jan-Erik Østlie

Klimaministeren vil bygge ut mer vindkraft

Kommentar

Næringsminister Jan Christian Vestre er et eksempel til etterfølgelse, skriver ANB-redaktør Kjell Werner.

Næringsminister Jan Christian Vestre er et eksempel til etterfølgelse, skriver ANB-redaktør Kjell Werner.

Sissel M. Rasmussen

«Den norske modellen er truet»

Roy Ervin Solstad

Avisbudene jobbet tusen ganger uten betaling. Nå har de vunnet i Arbeidsretten

TARIFF: NTL-nestleder Ellen Dalen mener tariffavtalen LO Stat, YS og Unio er på dekker behovene deres best.

TARIFF: NTL-nestleder Ellen Dalen mener tariffavtalen LO Stat, YS og Unio er på dekker behovene deres best.

Eivind Olai Kristiansen

Forskerforbundet vil sikre høytlønte i staten: Vurderer Akademikernes tariffavtale

Connie Ravndal, betongarbeider i Implenia.

Connie Ravndal, betongarbeider i Implenia.

Jan Inge Haga

Nå har Connie (27) krav på egen damegarderobe, men hun mener det ikke er nok

Fotomovimiento

Snart kan du booke et arbeidervennlig hotell til Spania-ferien

Steffen Høiland, regionrådet og LO i Nord- Rogaland.

Steffen Høiland, regionrådet og LO i Nord- Rogaland.

Helge Rønning Birkelund

Innleieforbud i Oslo ikke nok: – Blir det forbud, flytter bare byråene ut

Debatt

Ole Palmstrøm

«Enda en arbeider som ikke kommer hjem fra jobb»

LIKE TYDELEG SOM FØR? – Vi vil ha slutt på innleige som fortrenger faste tilsettingar, seier arbeidsminister Hadia Tajik (Ap), men vil ikkje seie om det kjem noka form for innleige-forbod.

LIKE TYDELEG SOM FØR? – Vi vil ha slutt på innleige som fortrenger faste tilsettingar, seier arbeidsminister Hadia Tajik (Ap), men vil ikkje seie om det kjem noka form for innleige-forbod.

Brian Cliff Olguin

Dette meinte Ap og Sp om innleige-forbod før valet. Og dette meiner dei no

ANKER IKKE: Den spanske ambassaden i Oslo anker ikke dommen som gir de ansatte rett på feriepenger etter norsk lov.

ANKER IKKE: Den spanske ambassaden i Oslo anker ikke dommen som gir de ansatte rett på feriepenger etter norsk lov.

Kai Hovden

Ambassaden anker ikke dommen: Nå får ansatte endelig utestående feriepenger utbetalt


Flere saker