16.03.2010

10:01

16.12.2013 12:50

Saken oppsummert

Betyr at en ansatt ikke greier å utføre sitt vanlige arbeid, men at det er ikke er noe medisinsk i veien for at den ansatte kan være i jobb dersom arbeidet blir tilrettelagt.

Nå: 0 stillingsannonser

Flere saker

Hanna Skotheim

– Jeg vet mye om hva som fungerer og ikke i velferdsstaten

Se hva du bør tjene hvis du har sommerjobb i en butikk.

Adobe Stock

Sjekk hva som er vanlig lønn i sommerjobbene

Kvinnen på bildet er medlem av urfolksorganisasjonen CPK som arbeider for å beskytte urfolks rettigheter mot selskaper som driver med skogbruk, vannkraft og gruvedrift.

Hanna Skotheim

– Vi eksisterer ikke i dette rasistiske systemet

Det blir billigere å gå til tannlegen for unge voksne fra 1. juli.

Sissel M. Rasmussen

To regninger blir lavere fra 1. juli

Espen Utne Landgraff ble oppdragstaker i Wolt for å sikre anstendige arbeidsforhold.

Martin Guttormsen Slørdal

Espen tok kampen mot Wolt fra innsiden

Stortinget vil endre reglene for yrkesskade. – Det er helt fantastisk, sier FO-tillitsvalgt Ann-Sofie Franck-Ring, som selv opplevde å bli skadet på jobb.

Kasper Holgersen

Nye regler for yrkesskade: Nå kan Ann-Sofie bli hørt

Avventende sykmelding