JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Demmer opp for eldrebølgen

De er unge, de er mange, og de er organiserte. For Mali Solvang (29) fra Tynset og Bjarte Christensen (25) fra Bergen har det aldri vært noe tema ikke å være aktive i fagforeningsarbeidet.



28.06.2010
14:06
16.12.2013 13:40

– For meg ligger det å være fagorganisert i blodet. Min far var fagforeningsleder i El & It, og morfaren min var Arbeiderparti-politiker. Det var ingen tvil, jeg var fullverdig medlem fra første dag på jobb, slår Bjarte Christensen ettertrykkelig fast.

Postbudet fra Bergen er glødende interessert i politikk og fagforeningsarbeid, og legger ikke skjul på at han sikter mot en plass i bystyret i hjembyen – for Arbeiderpartiet, selvsagt.

Posthornet treffer ham og Mali Solvang under Postkoms ungdomskurs på Skiphelle i Drøbak. Et todagers kurs som samlet rundt tretti unge ungdomskontakter fra hele landet til faglig og sosialt samvær. Og ikke minst nettverksbygging.

– Det er viktig at vi snakker og møtes på tvers av kretsene for å lære av hverandre og utveksle erfaringer, mener Bjarte – ungdomskontakt i Hordaland krets.

By og land

Selv om de alle jobber i samme bedrift, og mange utfører de samme oppgavene, er det allikevel klart at opplevelsene på arbeidsplassene i forhold til ungdom og fagorganisering er ganske så forskjellige landet rundt.

Mange steder har eldrebølgen skylt betydelig høyere innover land enn andre plasser, og ungdommen er i soleklart mindretall. Mali Solvang er med sine 29 år ungdomsalibiet på Tynset postkontor.

– Jeg ser jo helt klart at det er forskjell på by og land. Mens det i de større byene er mange unge heltid- og deltidsansatte, er det få ungdommer i Posten der jeg kommer fra. Vi står overfor en del utfordringer i årene som kommer, tror Mali.

Selv har hun vært tillitsvalgt siden 2003, og har blant annet sittet som leder for det sentrale ungdomsutvalget og i styret for LO Nord-Østerdal.

– Det begynte med at jeg ble spurt om å bli tillitsvalgt da divisjonene ble delt i 2003, og siden har jeg vært der, smiler hun.

Vanskelig materie

Bjarte begynte sin postbudkarriere som vikar. Faktisk som vikar for en lørdagsvikar.

Det er mange unge som går på vikariater og deltidsstillinger, og både Bjarte og Mali understreker viktigheten av at også disse blir organisert. Selv om det ikke alltid er like lett å få unge inn i fagforeningen.

– Det kan være vanskelig å få en som bare jobber noen lørdager i måneden interessert i å være organisert. Spesielt på de store terminalene er det mange unge som jobber deltid. Det viser seg imidlertid at når først én blir organisert, så følger gjerne flere med, sier Bjarte.

Ett av de viktigste argumentene for å verve nye medlemmer er – kanskje dessverre – de økonomiske godene man får som LO-medlem. Blant annet gunstige forsikringsordninger.

– Man får ikke noen ren kompensasjon i lønn ved å være organisert, men det følger med mange andre goder. Jeg opplever ofte at det er det som blir utslagsgivende når jeg verver nye medlemmer, forklarer Bjarte som ikke legger skjul på at han synes det er snylting på fellesskapet å stå utenfor.

– Men det er vel en generell problemstilling i Norge i dag – likegyldigheten, legger han til.

Ikke rigid aldersgrense

I handlingsplanen for Postkom Ung heter det blant annet at man skal øke satsingen på tillitsvalgtskolering av ungdom, opprette egne ungdomsutvalg lokalt i kretsene og at Postkom skal være et attraktivt og inkluderende fagforbund for alle medlemmer.

I utgangspunktet er Postkom Ung ment å være en organisasjon for de opp til 30, men for å sikre kontinuitet er det flere av de tillitsvalgte som er over den magiske 30-års grensen.

Mali Solvang fyller 30 neste år, men har ikke tenkt å gi seg riktig ennå.

– Det er viktig at vi som har vært med stund kan lære det videre til ”neste generasjon”, tror Mali.

Forbundssekretær med ansvar for ungdom og verving, Nina Elisabeth Tollan er helt enig med Mali.

– Vi merker at det naturlig nok er stor erfaringsmessig spredning på de tillitsvalgte. Men erfaringen fra den første ungdomskonferansen her på Skiphelle er at dette er en gjeng som vet veldig godt hvorfor de er med, og som er trygge nok på seg selv til å delta aktivt i diskusjonene, bekrefter Tollan.

NETTSIDE: postkomungdom.no

Var dette interessant? Vil du dele den med noen andre?
28.06.2010
14:06
16.12.2013 13:40



Mest lest

Sp og statsministerkandidat Trygve Slagsvold Vedum fosser fram på ny måling etter to målinger på rad med tilbakegang.

Sp og statsministerkandidat Trygve Slagsvold Vedum fosser fram på ny måling etter to målinger på rad med tilbakegang.

Jan-Erik Østlie

Sp slår tilbake på ny måling. Nå merker partiet Vedum-effekten igjen

OPTIMIST: Linda Wiers Johnsen er optimist, men også sliten av all uvissheten som pandemien har ført med seg da hun ble arbeidsledig.

OPTIMIST: Linda Wiers Johnsen er optimist, men også sliten av all uvissheten som pandemien har ført med seg da hun ble arbeidsledig.

Brian Cliff Olguin

Butikkansatt Linda (53) mistet jobben under pandemien. Nå er hun lei og vurderer å bytte bransje

Transportselskapet Girteka Logistics anklages for å bedrive sosial dumping og lønnstyveri mot sine ansatte i en dokumentar publisert av produksjonsselskapet Laisves TV.

Transportselskapet Girteka Logistics anklages for å bedrive sosial dumping og lønnstyveri mot sine ansatte i en dokumentar publisert av produksjonsselskapet Laisves TV.

Stein Inge Stølen

IKEA renvasker dumping-anklaget transportbedrift

FJERNES I STOCKHOLM: Konduktører som gir beskjed til lokomotivføreren om at alt er klart er et vanlig syn både på norske og svenske togstasjoner. Nå foreslås det imidlertid å fjerne konduktørene fra lokaltogene i Stockholm.

FJERNES I STOCKHOLM: Konduktører som gir beskjed til lokomotivføreren om at alt er klart er et vanlig syn både på norske og svenske togstasjoner. Nå foreslås det imidlertid å fjerne konduktørene fra lokaltogene i Stockholm.

Morten Hansen

Vil kaste konduktørene ut av toget. Frykter lovløse tilstander

I RETTEN: Renholder Grethe Beck bestrider oppsigelsen fra arbeidsgiveren ISS. Beck har Tourettes syndrom og trenger tilrettelegging fra arbeidsgiver for å kunne stå i jobb. Nå behandles søksmålet hennes i Borgarting lagmannsrett.

I RETTEN: Renholder Grethe Beck bestrider oppsigelsen fra arbeidsgiveren ISS. Beck har Tourettes syndrom og trenger tilrettelegging fra arbeidsgiver for å kunne stå i jobb. Nå behandles søksmålet hennes i Borgarting lagmannsrett.

Tri Nguyen Dinh

«Glemt» paragraf kan hjelpe renholderen Grethe og andre arbeidsfolk

MISTER INNFLYTELSE: – Når en så stor del av lønnsmidlene fordeles på et nivå uten streikerett, gir det mer makt til arbeidsgiver, sier Elisabeth Steen.

MISTER INNFLYTELSE: – Når en så stor del av lønnsmidlene fordeles på et nivå uten streikerett, gir det mer makt til arbeidsgiver, sier Elisabeth Steen.

Merete Jansen

NTL Nav: – Lokale forhandlinger i staten er i mange tilfeller rene trynetillegg

Ble permitterte da koronaen traff:

Ole Palmstrøm/Teknisk museum/Katharina Dale Haakonsen

For én er «ha-det-gøy-kontoen» helt tom. En annen har funnet drømmejobben

På tirsdag ble Rødts forslag om en tannhelsereform nedstemt i Stortinget. Men Rødt-leder Bjørnar Moxnes tror tannhelse kan bli en viktig sak under høstens valgkamp.

På tirsdag ble Rødts forslag om en tannhelsereform nedstemt i Stortinget. Men Rødt-leder Bjørnar Moxnes tror tannhelse kan bli en viktig sak under høstens valgkamp.

Jan-Erik Østlie

Rødt og SV fikk ikke flertall for tannhelsereform: – De andre har det i kjeften, sier Bjørnar Moxnes

Trygve Ingstad (t.v.) Eirik Leverås (t.v.) og Trygve Ingstad kan tenke seg å bli vernepleiere. De har jobbet i åtte og ti år i Hjemmetjenesten i Levanger, i omsorgsbolig for en mann med utviklingshemming.

Trygve Ingstad (t.v.) Eirik Leverås (t.v.) og Trygve Ingstad kan tenke seg å bli vernepleiere. De har jobbet i åtte og ti år i Hjemmetjenesten i Levanger, i omsorgsbolig for en mann med utviklingshemming.

David Engmo

De to arbeidskameratene vil bli vernepleiere, men kan ikke med dagens utdanningsløp

– Det er alvorlig av en arbeidsminister som selv unnlater å fortelle hele sannheten, sier Fagforbundets leder Mette Nord.

– Det er alvorlig av en arbeidsminister som selv unnlater å fortelle hele sannheten, sier Fagforbundets leder Mette Nord.

Jan-Erik Østlie

Du kan tape opptil 70.000 kroner årlig i pensjon når regjeringen endrer særaldersgrensa, ifølge Fagforbundet

ØVELSE: Her fra en samøvelse mellom politi og fengselsbetjenter i Trondheim fengsel i 2017: Politifolkene kledd i rosa vester spiller oppviglere og gyver løs på fengsels- og politibetjenter med kraftige spark. De skriker og kaster tennisballer mot veggen av skjold som kommer mot dem. Betjentene bak skjoldene er bevæpnet med øvelseskøller. Kommer oppviglerne nærme nok, slår de til. Ingen kom til skade.

ØVELSE: Her fra en samøvelse mellom politi og fengselsbetjenter i Trondheim fengsel i 2017: Politifolkene kledd i rosa vester spiller oppviglere og gyver løs på fengsels- og politibetjenter med kraftige spark. De skriker og kaster tennisballer mot veggen av skjold som kommer mot dem. Betjentene bak skjoldene er bevæpnet med øvelseskøller. Kommer oppviglerne nærme nok, slår de til. Ingen kom til skade.

Ole Palmstrøm

Lovfester forskjellsbehandling ved yrkesskade: – Skammelig, sier NFF-leder Asle Aase

KUNDENE VURDERER: Var den ansatte smilende, imøtekommende eller kunnskapsrik? Det kan kundene krysse av for etter et besøk hos Jysk.

KUNDENE VURDERER: Var den ansatte smilende, imøtekommende eller kunnskapsrik? Det kan kundene krysse av for etter et besøk hos Jysk.

Jysk

Jysk oppfordrer kundene til å evaluere enkeltansatte: – Alt står og faller på kundens dagsform, sier HKs nestleder

Bakgrunn: Ole Palmstrøm

Unge har fått dårligere oppfølging etter at Nav-reformen ble innført, konkluderer forskere

KRITISK TIL LOVENDRING: Gustav Landsverk har jobbet som kokk på sjøen siden han var 16 år. Som ansatt i Kystverket har han rett og plikt til å gå av med pensjon når han er 60 år, etter dagens regelverk.

KRITISK TIL LOVENDRING: Gustav Landsverk har jobbet som kokk på sjøen siden han var 16 år. Som ansatt i Kystverket har han rett og plikt til å gå av med pensjon når han er 60 år, etter dagens regelverk.

Tri Nguyen Dinh

Skipskokken er opprørt etter at Stortinget stemte for endring av særalder-reglene: – Kan bli starten på slutten

IKKE SÅ LIKE SOM VI TROR: Det er en myte at holdningene til økonomisk utjevning står sterkere i Norge enn i andre land, mener Knut Halvorsen og Steinar Stjernø.

IKKE SÅ LIKE SOM VI TROR: Det er en myte at holdningene til økonomisk utjevning står sterkere i Norge enn i andre land, mener Knut Halvorsen og Steinar Stjernø.

Sissel M. Rasmussen

At Norge er et samfunn med små forskjeller, er langt på vei en myte, hevder professorer

Debatt

Disse fire budene som er foreslått her er ikke en fullstendig liste, men det er en begynnelse, skriver Mímir Kristjánsson.

Disse fire budene som er foreslått her er ikke en fullstendig liste, men det er en begynnelse, skriver Mímir Kristjánsson.

Ihne Pedersen

«Med dagens regjering og deres statsfobi hadde vi nok vært oljerikdommen foruten», skriver Mímir Kristjánsson

Ole Palmstrøm/Colorbox.com

Noen elsker det, andre hater det. Seks ansatte viser fram sin nye arbeidsplass

Renholdernes dag

Renholderne skal feires med et standpunkt om at de er viktige, skriver artikkelforfatteren.

Renholderne skal feires med et standpunkt om at de er viktige, skriver artikkelforfatteren.

Ole Palmstrøm

«Vi er like mye verdt som andre arbeidere i andre bransjer», skriver Naemy Trandum Aasen

PRINSIPPER: Tillitsvalgt Ingvild Vaggen Malvik i Riksrevisjonen mener det er viktig at det finnes noen prinsipper for når hjemmekontor er ønskelig, slik at det ikke kun blir opp til virksomheten og den enkelte leder.

PRINSIPPER: Tillitsvalgt Ingvild Vaggen Malvik i Riksrevisjonen mener det er viktig at det finnes noen prinsipper for når hjemmekontor er ønskelig, slik at det ikke kun blir opp til virksomheten og den enkelte leder.

Ole Palmstrøm

Regjeringens hjemmekontor-forskrift er for svak, mener NTL: – Ansatte må ikke bli presset til å jobbe hjemmefra

Nav beklager at de rådet en sosialhjelpssøker til å låne grill da han ikke klarte å betale strømregningen. (Illustrasjonsfoto)

Nav beklager at de rådet en sosialhjelpssøker til å låne grill da han ikke klarte å betale strømregningen. (Illustrasjonsfoto)

Emmie Olivia Kristiansen

Nav beklager etter å ha bedt sosialhjelpssøker om å låne grill


Flere saker