Lill Sverresdatter Larsen i Norsk Sykepleierforbund mener lønna må opp og belastningen ned for sykepleiere.
Leif Martin Kirknes
Koronapandemien
Sykepleierne tvinges på jobb. De får ikke pauser til å spise eller gå på do, sier lederen av Sykepleierforbundet
Mangel på sykepleiere har stått sentralt i pandemien. Lill Sverresdatter Larsen i Norsk Sykepleierforbund håper det kan skape endring.
Hvem: Lill Sverresdatter Larsen
Hva: Forbundsleder i Norsk Sykepleierforbund (NSF)
Hvorfor: «Sykepleierne» ble kåret til årets navn 2021 i Dagbladet.
Hei, og gratulerer med «sykepleierne» som årets navn! Hvordan føles det?
– Det føles veldig bra! Det viser en anerkjennelse av at folk forstår hva sykepleiere og helsepersonell har stått i disse siste årene, så håper vi og forventer at myndigheter og arbeidsgivere agerer ut ifra det.
Sykepleiere og intensivsykepleiere har vært på gråten og fortalt om forholdene de jobber under, og at ting må bedres. Hvordan er det for deg å høre disse historiene?
– Det er tøft, for sykepleierne og for meg. Jeg får mange henvendelser fra frustrerte sykepleiere som er sinte, lei seg og utslitt. Men jeg får også henvendelser fra sykepleiere som beskriver den fantastiske jobben som blir gjort. Det hele gir meg en kraft, for jeg vet at dette må gjøres noe med.
Vil det å ha blitt årets navn bidra til å skape endring, også fra politikerne?
– Ja, fordi de ser befolkningens anerkjennelse, og befolkningen ser at vi trenger riktig lønn, som rekrutterer og beholder livsnødvendig kompetanse – noe som er essensielt for at vi også i fremtiden skal kunne ha sterke offentlige helsetjenester. Vi mangler 7.000 sykepleiere per i dag, men myndighetene og arbeidsgivere fortsetter å prøve og kalle på sykepleiernes moral alene, men ikke lønn for risiko, ansvar og belastning.
Hvorfor har du valgt å lede Norsk Sykepleierforbund?
– Jeg har blitt valgt til dette vervet. Jeg vet hva sykepleierne kan, hva de bidrar med, og verdien av sykepleierne for oss som befolkning. Dette tar jeg med meg i møte med arbeidsgivere, politikere eller media.
Hva tenker du om vilkårene sykepleierne jobber under?
– De er definitivt ikke gode nok, når arbeidsmiljøloven brytes omtrent daglig på helseinstitusjoner over hele verden.
Hvordan brytes arbeidsmiljøloven?
– Med overtid og beordring, altså at man tvinges på jobb til tross for at man har jobbet for mye. Hviletiden overholdes ikke, de får ikke pauser til å spise eller gå på do, og lønnsvilkårene er absolutt for dårlig, fordi man ser nå at en av fem sykepleiere slutter. Det er egentlig en ganske enkel løsning på dette: lønnen må opp og belastningen må ned.
Svært mange faller fra yrket. Hva kan gjøres for å beholde flere?
– For det første må belastningen ned, men for å få det til må vi prøve å få tilbake noen av de flere tusen sykepleierne som har sluttet. Det viktigste da er lønnen, og andre tiltak som kan minske belastningen de står under. Når så mange som 72 prosent har vurdert å slutte, så er det alvorlige tall.
Hvordan tror du 2022 vil bli? Blir det bedre?
– Jeg tror hele året dessverre vil være preget av pandemien, noe som betyr tøffe tak for helsepersonell og for oss som befolkning. Men vi må ha troen på at det på et eller annet tidspunkt vil ta slutt, og at kanskje omikron med mildere symptomer kan slå ut deltavarianten og gi mindre alvorlig sykdom. Man må også ha troen på at helsemyndighetene og regjeringen tar sitt ansvar og vil bedre forholdene for sykepleiere på jobb fordi krisen i helsetjenestene er uavhengig av pandemi.
Og så noen faste spørsmål: Hvilken bok har betydd mest for deg?
– Da vil jeg trekke fram «Sykepleiernes usynlige arbeid» av Davina Allen. Den beskriver som navnet tilsier, det usynlige arbeidet sykepleiere gjør og var en ordentlig vekker for min forståelse for sykepleiernes organisatoriske kompetanse.
Hva gjør deg lykkelig?
– Det jeg er på vei for å gjøre akkurat nå, komme meg ut på tur!
Hva gjør du når du skeier ut?
– Da spiser jeg god mat og vin, gjerne på en gourmetrestaurant. Eventuelt lar meg selv få lov til å forsvinne timevis inn i slektsforskning.
Hva er du villig til å gå i demonstrasjonstog for?
– For riktig beredskap i Norge. Jeg kommer fra Nord-Norge og har gjennom årene sett hvordan både politi, forsvar, helsetjenester, og skoletjenester har blitt bygget ned. Så riktig beredskap er utrolig viktig for muligheten til å drive næringsvirksomhet og leve gode liv over hele landet.
Hvem ville du stått fast i heisen med?
– Elon Musk for å diskutere teknologi som kan frigi sykepleiekapasitet, eller Nicolai Tangen som virker artig, inspirerende og vi kunne diskutert investering i helsekompetanse.
Mest lest
BITTERT: Per Olav Truberg har jobba mange år i matindustrien. Takken var oppsigelse da han havna i operasjonskø med et trøble kne.
Erlend Angelo
Per Olav mistet jobben i operasjonskø: – Det er veldig sårt
BELASTENDE YRKE: Frisør og tillitsvalgt Kaja Aga Gaarder tar smertestillende for å klare arbeidsdagen. Etter en bilulykke har hun daglige smerter. Men hun tok smertestillende på jobb også før ulykken. Her fikser hun håret til Victoria Gjone.
Jan-Erik Østlie
Bruken av smertestillende øker: Kaja starter alltid arbeidsdagen med en Paracet
Unni tar gjerne på seg ekstra vakter. Hun elsker å gjøre en forskjell.
Eirik Dahl Viggen
Unni (65) var lei av livet som pensjonist. Da gjorde hun et uvanlig valg
Roy Ervin Solstad
Han er blant dem som har kommet med fete lønnskrav
OPPGJØR: Årets lønnsoppgjør står for døren og elektrikerne starter sine forhandlinger 22. april. Her er en Bravida-montør i sving med akkordarbeid på Drammen sykehus tidligere i år.
Leif Martin Kirknes
Når får du ny lønn? Disse datoene må du merke deg
Håndverkere oppgir en høyere bruk av narkotika enn gjennomsnittet. Elektrobransjen frykter det kan føre til flere farlige situasjoner og ulykker på arbeidsplassene.
Leif Martin Kirknes
Økt kokainbruk blant unge elektrikere
Martine Lie satser på at et par måneder med permittering går greit.
Erlend Angelo
Potetmangel gir permitteringer i Bama
FLEST KVINNER: I rapporten kommer det fram at det ofte er unge kvinnelige ansatte, både med norsk og utenlandsk opprinnelse, som er skadelidende.
Colourbox.com
Renholdere trues med at de mister jobben om de er syke
HENTER I BARNEHAGEN: Fengselsbetjent Jørgen Myrvold samler overtid for å ha et hjem til barna. Han er helt avhengig av et godt lønnsoppgjør for å fortsette i fengsel.
Eirik Dahl Viggen
Jørgen (29) overlever på overtidstimer
Høyres Henrik Asheim er glad for å ha fått pensjonsforliket gjennom - og håper endringen er på plass allerede neste år.
Jonas Fagereng Jacobsen
Høyre vil ha superrask behandling av nye pensjonsregler
BLITT BEDRE: Etter at de fikk tariffavtale, syns tillitsvalgt Benjamin Jacobsen at samarbeidet med ledelsen har blitt bedre.
Herman Bjørnson Hagen
Sjefen mente de ansatte sluntra unna. Da begynte ballen å rulle
MÅLRETTA: Butikkansatt Ali Rahimi forteller arbeidsminister Tonje Brenna hvor hardt han har jobba for å lære seg norsk og få et normalt liv etter flukten fra Afghanistan.
Brian Cliff Olguin
Ali kom fra Afghanistan som 17-åring. Han lærte seg norsk gjennom butikkjobben
Sissel M. Rasmussen
Har du fysisk tungt arbeid? Da bør du kanskje ikke trene etter jobben
KAMPKLARE: Pål Fredriksen og Lars Johansen går til sak mot arbeidsgiver.
Eirik Dahl Viggen
Sparetiltak i fengselet gjør at Pål og Lars taper 60.000 kroner i året
Knut Viggen
Tidligere LO-leder blir korrupsjonsjeger
Etter en tøff runde med sensorer som skjelte henne ut under fagprøven, har Anny-Elise både skaffet seg fagbrev og fast jobb i forpleininga på sokkelen. Her fra hennes nyligste tur ut på Heidrun-plattformen.
Privat
Anny-Elise ble skjelt ut av sensor. Nå har hun fått drømmejobben
Brian Cliff Olguin
Et orakel og en slags urmoder. Slik beskrives Berit (67) av kollegene
LANGE STREKK: Etter to års dragkamp, er Bergen fengsel omsider i mål med en avtale om 12-timersvakter i helgene.
Eirik Dahl Viggen
Ansatte i Bergen fengsel får 12-timersvakter i helgene
Håvard Sæbø
Høyesteretts ankeutvalg: Sak om innleie må behandles på nytt
Per Backer